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            2025山東東營市廣饒縣教育衛(wèi)生系統(tǒng)引進人才招聘入闈考察體檢人員進行考察通知

            按照《廣饒縣2025年度教育衛(wèi)生系統(tǒng)引進人才招聘公告》要求,現(xiàn)將廣饒縣2025年度教育衛(wèi)生系統(tǒng)引進人才招聘入闈考察體檢人員進行考察等有關(guān)事項通知如下:

            一、考察方式和內(nèi)容

            考察一般由考察組采取個別談話、座談、查閱檔案、查詢信用信息以及聽取考察對象所在單位情況介紹、與考察對象面談等形式進行,必要時可采取民主測評、函調(diào)、查閱資料或委托相關(guān)部門協(xié)助等其他形式。根據(jù)需要,也可到考察對象曾經(jīng)工作或?qū)W習(xí)過的單位進行延伸考察。

            有關(guān)招聘單位或其主管部門成立考察工作小組,具體負(fù)責(zé)考察工作。考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、工作實績、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進行全面復(fù)審。同時,按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定,對考察對象的人事檔案進行嚴(yán)格審核。對檔案中存在的問題,認(rèn)真進行調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。

            對經(jīng)考察發(fā)現(xiàn),存在嚴(yán)重違反政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律,嚴(yán)重違反社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德等情形,以及對照干部人事檔案審核要求,存在檔案重要材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清且無法進行有效考察,或者存在檔案涂改、造假、學(xué)歷不實信息報考(如違規(guī)異地高考等問題)等不符合聘用政策規(guī)定、不適宜聘用情形的,不再列為聘用人選。考察工作小組要實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并出具書面考察意見,答復(fù)考察有關(guān)情況。

            二、有關(guān)要求

            請進入考察體檢范圍人員做好以下工作,并按考察組要求提交相關(guān)材料:

            (一)近日,考察組將主動與入闈人員進行聯(lián)系。請入闈人員保持手機等聯(lián)系方式暢通,耐心等待。根據(jù)考察小組具體要求,配合做好資格復(fù)審、考察和檔案轉(zhuǎn)遞等工作。

            (二)提前落實好本人人事檔案的管理部門,向考察組提供相關(guān)信息,為人事檔案審核、轉(zhuǎn)遞工作做好準(zhǔn)備。

            (三)按照干部管理權(quán)限,由單位出具廉潔自律情況鑒定,并經(jīng)單位主要負(fù)責(zé)同志、紀(jì)檢監(jiān)察負(fù)責(zé)同志簽字;提前打印好“個人征信報告”和戶籍地派出所開具的“無犯罪記錄證明”。

            (四)撰寫個人總結(jié),系統(tǒng)總結(jié)個人思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及回避、與招聘崗位的匹配度等方面情況,經(jīng)本人簽字后提交考察組。

            (五)按照考察組要求配合做好其他相關(guān)工作。

            未按考察組要求,逾期未能完成考察的,視為放棄考察體檢資格。入闈人員因各類原因主動放棄考察體檢資格的,請及時告知考察組,并書面提出放棄考察體檢資格說明,經(jīng)研究同意后按程序辦理。

            三、考察結(jié)果運用

            考察及體檢合格人員確定為擬聘用人員。對考察不合格人員,取消聘用資格。

            咨詢電話:0546-6442172

            中共廣饒縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

            2025年6月12日

            原標(biāo)題:關(guān)于對廣饒縣2025年度教育衛(wèi)生系統(tǒng)引進人才招聘入闈考察體檢...

            文章來源:http://www.guangrao.gov.cn/art/2025/6/12/art_203194_10374476.html

            (責(zé)任編輯:李明)

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