根據《營山縣2025年度引進“帶編入企”人才公開考核招聘公告》和現場資格審查結果，現將營山縣2025年度引進“帶編入企”人才公開考核招聘崗位調整及面試相關事宜公告如下。

一、崗位調整

經報名及資格審查，營山縣2025年度引進“帶編入企”人才公開考核招聘部分崗位因無人報考或未達到規定的開考比例，根據《營山縣2025年度引進“帶編入企”人才公開考核招聘公告》，經研究，同意對相關崗位的開考比例(招聘人數與資格審查合格人數之比)由1：3調整為1：2，調整后仍未達到開考比例的取消該崗位考核計劃(調整或取消情況見附件)。

二、面試考核

(一)領取《面試通知書》。按崗位調整后的考核計劃，經資格審查合格的報考人員確定為擬參加面試人員，請擬參加面試的人員憑本人有效身份證在8月30日(星期六)15：00--18：00到營山縣人力資源和社會局事業單位人事管理股(地址：營山縣綏安大道66號政務服務中心908室)領取《面試通知書》，并熟悉面試相關要求及注意事項。

在規定時間內無正當理由未領取《面試通知書》的，視為自動放棄，責任自負，由此造成領取《面試通知書》的資格審查合格人數低于規定的面試開考比例的，面試工作正常進行。

(二)面試時間、地點。詳見《面試通知書》。

(三)面試方式、范圍。面試采取結構化面試方式進行。重點測試應試人員的綜合分析能力、信息獲取能力、計劃組織能力、應變能力、語言表達能力等。

(四)面試流程。參加面試的考生于面試當天7：30--8：30持本人有效身份證、《面試通知書》(證件不齊者不得參加面試，有效身份證件包括有效期限內的居民身份證、社會卡〈含照片〉、港澳居民來往內地通行證、中華人民共和國臺灣居民居住證、臺灣居民來往大陸通行證。不含過期身份證、一代身份證、身份證復印件等其他證件、證明)準時到面試考場指定地點存放物品，按要求將所帶通訊工具和面試無關的資料、物件全部上交指定地方，接受安檢，到相應候考室候考。面試當天，考生超過8：30到達或未到面試考場報到的，視為自動放棄。

(五)考試成績公布。面試結束3個工作日內在營山縣人民政府官網(http：//www.yingshan.gov.cn/)“通知公告”欄公布參加面試人員的考試成績排名及相關事項。面試成績低于80分的，取消應聘資格。

三、其他事項

(一)進入面試考場后至面試結束期間實行封閉式管理，考生不得擅自離開候考室，不得攜帶移動電話、電腦(平板)、手環等電子設備和相關復習資料進入候考室和面試室，已帶的要按考務工作人員要求存放在指定位置，不得帶至座位。

(二)面試時，考生不得穿戴如警察、城管等有職業特征的制服，違者不得進入面試考場;不得佩戴肩章、胸花、手表、項鏈、耳環、帽子、圍巾等標志性物品和標志性的妝容進入面試室。

(三)面試過程中，考生不得以任何方式透露自己的報考崗位及真實姓名等個人信息，否則視為自動放棄本次面試，成績作零分處理。

(四)面試結束后，不得再進入封閉地點或在考場附近逗留，不得將已答試題的內容以任何方式告訴其他考生和工作人員。

(五)本次面試所有考場均配備電子監控系統，將對考試全過程進行監控和錄像，違反面試規則的考生按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》處理。考生應誠信參考、嚴守考場紀律，杜絕違規違紀作弊行為。

四、紀律要求

面試堅持“公開、公平、競爭、擇優”的原則，嚴格執行有關規定，在紀檢部門和社會各界監督下，由縣委組織部(縣委人才辦)、縣委編辦、縣人社局、縣教體局及相關部門共同組織實施。考場實行全封閉管理，考試無關人員嚴禁進入。考生須服從考務工作人員管理，自覺遵守考場紀律，對違反規定、弄虛作假的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會部令第35號)嚴肅處理。

請考生們及時了解天氣及交通路況，提前準備，確保按時領取《面試通知書》并參加面試，同時，注意交通、食宿和財物安全。

未盡事宜以《營山縣2025年度引進“帶編入企”人才公開考核招聘公告》規定為準。

咨詢電話：

營山縣委組織部(縣委人才辦)0817-8297056

營山縣人力資源和社會局0817-8377693

監督電話：0817-8286337、8210663

附件：營山縣2025年度引進“帶編入企”人才公開考核招聘崗位調整情況表

中共營山縣委組織部 中共營山縣委人才工作領導小組辦公室

營山縣人力資源和社會局  營山縣教育和體育局

2025年8月26日

原標題:關于營山縣2025年度引進“帶編入企”人才公開考核招聘崗位調整及面試相關事宜的公告

文章來源:https://www.yingshan.gov.cn/xwdt/tzgg/t_2251672.html

（責任編輯：李明）