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            2025年新余市工會社會工作者公開招聘公告

            根據《工會社會工作者管理辦法(試行)》《江西省社會化工會工作者管理辦法(試行)》《關于印發〈加力重點領域、重點行業、城鄉基層和中小微企業崗位挖潛擴容支持重點群體就業創業的實施方案〉的通知》要求及工會工作實際需要,2025年我市擬招聘工會社會工作者7名。具體名額分配:高新區總工會2名、分宜縣總工會2名、渝水區總工會2名、仙女湖區總工會1名?,F將有關事項公告如下:

            一、招聘崗位和報考條件

            具體崗位見《2025年新余市工會社會工作者公開招聘崗位信息表》(附件1),工會社會工作者主要定崗在縣區工業園區(開發區)、鄉鎮(街道)工會、村(社區)工會、區域(行業)性工會聯合會(聯合工會)等。

            二、報考條件

            報考人員應符合以下條件:

            1.具有中華人民共和國國籍。

            2.擁護中華人民共和國憲法和法律法規,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,品行端正,遵紀守法。

            3.熱愛工會工作,熱心為職工服務,愛崗敬業,事業心、責任感、服務意識強,具有本科及以上學歷,年齡40周歲以下。

            4.具備崗位所需的專業技能、身體和心理素質及其他條件。

            有以下情形之一者不得報考:曾受過刑事處罰、黨紀政務處分;曾被開除黨籍、公職;在接受高等教育期間受到留校察看或開除學籍處分;被依法列為失信被執行人;法律法規規定不得報考的其他情形。

            三、招聘程序

            按照發布公告、報名、資格審查、筆試、面試、公示、體檢、考察(含政審)、試用、備案等程序進行。通過江西贛中人才市場統一發布招聘公告,并負責本次招聘全程工作。

            (一)報名時間:2025年9月12日至2025年9月19日中午11:30止,逾期不接受報名。(具體時間:周一至周五,周六上午9:00-11:30,周日上午9:00-11:30,下午14:00-17:00)

            報名地點:新余市就業之家(新余市人力資源和社會局一樓大廳,新余市仰天大道623號)

            聯系方式:0790--2198800 6443870

            (二)報名方式:

            符合報名條件人員按照自愿、誠信的原則,到現場進行報名,需按要求提交以下報名材料:

            1.身份證、戶口簿、畢業證、學位證原件及復印件2份;

            2.學信網電子注冊備案表2份;

            3.《報名表》(附件2)2份;

            4.本人近期二寸免冠同底彩色照片4張;

            (三)資格審查

            根據招聘條件和崗位要求,對報考人員的基本信息、報考資格等進行資格初審。報名材料應當真實、準確。資格審核貫穿公開招聘的全過程,凡提供虛假材料,偽造、編造有關證件、材料、信息騙取考試資格的,一律由應聘者本人承擔相關責任,一經發現直接取消應聘資格,已經錄用的人員直接辭退。

            四、組織考試

            考試分為筆試和面試,開考比例為職位計劃數與報名人數不低于1:3。達不到規定比例時,延長報名截止時間一周,如仍未達到開考比例,則按實際報名人數進行筆試和面試(具體以補充公告的形式明確相關事項)。根據筆試成績排名,按照1:3的比例進入面試,末位同分者一并入闈;因考生資格審查不合格或自愿放棄等原因,造成未達到1:3比例的,在本崗位考生中按筆試成績到低分的順序進行遞補,無人可遞補時,組織現有入闈人員面試,面試當天放棄的不予進行遞補。

            進入面試人員名單將在江西新余人才網進行發布。筆試、面試相關安排將通過網站專欄另行通知。

            (一)筆試

            1.筆試形式:一張試卷,總分100分,主要考《勞動法》《勞動合同法》《工會法》《工會章程》等勞動領域法律法規、工會知識和《職業能力傾向測驗》《綜合應用能力》等內容。

            2.筆試時間:2025年9月21日上午9:00(如有變化請及時關注江西新余人才網通知及電話另行通知,具體以準考證上時間為準)

            3.筆試地點:詳見《筆試準考證》,請于2025年9月20日中午12點前到新余市就業之家領取筆試準考證。

            (二)面試

            1.面試形式:結構化面試,總分100分,考生面試成績須達到70分以上,方可入闈下一環節。

            2.面試時間和地點:另行通知。

            (三)綜合成績計算方法

            綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

            綜合成績采取四舍五入法精確到小數點后兩位。根據綜合成績排名,按照1:1比例確定體檢和考察人選,綜合成績相同者,按面試成績高者確定人選。面試后如因考生自動放棄或因體檢、考察(政審)、試用等環節不合格產生的招聘崗位空缺,按綜合成績排名進行遞補。

            五、待遇

            相關待遇按工會相關規定執行。

            六、體檢、考察、公示、聘用

            1.體檢。根據考試總成績排名順序,按招聘計劃1:1比例確定入闈體檢人員。體檢參照《國家公務員聘用體檢通用標準(試行)》執行。體檢費用由個人承擔,因孕產需延緩體檢相關項目的,按相關規定程序執行。若出現空缺人員,則按照總成績由高到低依次遞補。

            2.考察。根據招聘崗位的資格條件和要求開展聘用前考察。采取個別談話、實地走訪、審查檔案、同本人面談等方式相結合。

            3.公示。體檢及考察通過后,擬聘用人員將向社會公示5個工作日。公示期間若無異議,經招聘單位研究后按有關規定辦理入職手續。

            4.聘用。入職后雙方簽訂勞動合同,試用期3個月,試用期間不符合招聘單位工作需求,不能較好的完成單位交辦的各項工作任務,或者試用期考核不合格的,將予以辭退。試用期滿、考核合格后,予以轉正。

            七、其它

            1.本次招聘不指定復習范圍和考試參考用書及資料,不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,提醒報名人員謹防受騙造成損失。對于散播虛假信息擾亂招聘秩序者,將依法追究其責任。

            2.考試由考試機構統一命題,統一閱卷。社會上以招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等,均與本次招聘考試無關。

            3.報名人員務必在招聘期間保持所提供預留電話的暢通。報名人員所填寫的電話號碼因電話溝通不暢、信息發送不回復等原因影響正常遞補工作的,將視為自動放棄。

            4.本次公開招聘綜合成績自公布之日起12個自然月內具有遞補資格。工會社會工作者崗位出現空缺,且在成績有效期內啟動補充招聘程序的,可按綜合成績從高到低依次等額遞補。

            5.監督舉報電話:0790-6442075。

            6.本公告由新余市總工會負責解釋。

            附件1:2025年新余市工會社會工作者公開招聘崗位信息表

            附件2:2025年新余市工會社會工作者公開招聘報名表

            (掃碼查看附件)

            新余市總工會

            2025年9月8日

            原標題:2025年新余市工會社會工作者公開招聘公告

            文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/ENCpf_voTPqFyNjn-7dnqg

            (責任編輯:李明)

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