2025江西撫州高新區招聘五級主辦工作人員11人公告

根據《中共撫州市委辦公室撫州市人民政府辦公室〈關于印發撫州高新技術產業開發區人事制度改革總體方案(試行)〉的通知》(撫辦發〔2016〕28號)文件精神，經研究，撫州高新區決定面向社會公開招聘五級主辦工作人員11名，現將有關事項公告如下：

一、崗位、數量

面向社會公開招聘五級主辦工作人員11名，具體崗位詳見附件。

二、報名資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，對黨忠誠、政治合格，堅持原則、敢于斗爭，遵守紀律、嚴格自律，品行端正、清正廉潔，德才素質好，無不良記錄。

3.具有較好的工作主動性和邏輯思維能力、組織協調能力、文字表達能力。

4.具有良好的心理素質和正常履行崗位職責的身體條件。

5.法律、法規規定的其他條件。

(二)崗位條件

詳見《撫州高新區2025年度公開招聘五級主辦工作人員職位信息表》。

除本公告已明確或另有規定外，各項資格條件計算截止時間均為2025年8月31日。

(三)有下列情形之一的，不予受理報名：

1.曾受過刑事處罰或被開除的。

2.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。

3.正在接受司法機關立案偵查或紀檢監察機關立案審查的，或受到誡勉、組織處理或黨紀政務處分等影響使用的。

4.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄(聘)用紀律行為的。

5.撫州高新區招聘工作人員實行回避制度，高新區(含駐區單位)科級及以上干部及區屬國有企業高管三代以內親屬關系不得報考。

6.任職試用期內干部和服務期未滿人員。

7.具有法律法規規定不得錄用的其他情形的人員。

三、招聘程序

(一)網上報名

報名時間從2025年9月19日9：00至2025年9月25日17：00。采取網上報名方式，報名者登錄南昌人才招聘網網站(https://www.ncrczpw.com/kaoshi/366.html )注冊報名、網上繳費、網上改報、網上打印準考證。每人限報1個崗位。

本次招聘考試與《撫州高新區財投有限公司及其子公司2025年度公開引進緊缺專業人才》考試一同舉行，請考生不要重復報考。

本次招聘實行誠信報考制度，資格審查貫穿招聘全過程。報名時，報考人員應選報符合自身條件的崗位，如因提供信息不準確或不符合崗位報考條件，導致影響招聘或被取消招聘資格的，由報考人員自行承擔。報考人員應自覺遵守考試紀律和規定，凡是弄虛作假的，一經發現，不予聘用;造成不良影響和后果的，將依法依規追究相關責任。

報名繳費標準按照贛發改收費字〔2017〕340號文件規定為每人每科50元，繳費時間截止到2025年9月25日17:30。考生報名的確定以繳費為準，未完成網上繳費的考生，報名無效。

筆試開考比例一般不低于1：3。達不到開考比例的，相應核減招聘計劃數或取消該崗位，崗位被取消的考生可在規定時間內選擇未被取消的崗位進行一次網上改報，改報時間為2025年9月26日上午9：00至下午17：00。改報期間不接受未報名人員報名注冊崗位，被取消且不改報的考生可退回已繳筆試考試費，因個人原因棄考的，報名費不予退回。取消或核減的崗位將會同改報公告在江西人才服務網、南昌人才招聘網網站(https://www.ncrczpw.com/kaoshi/366.html )、撫州高新技術產業開發區官網等相關網站公布，需改報考生要及時按規定進行改報。

(二)筆試

筆試時間和地點：詳見準考證。

筆試科目和分值：考試科目為《行政職業能力測驗》和《申論》兩科，重點測查用習近平新時代中國特色社會主義思想指導分析和解決問題的能力。

筆試成績及擬入闈人員公示：筆試結束后，考生可登錄南昌人才招聘網(https://www.ncrczpw.com/kaoshi/366.html )，查詢本人筆試成績。擬入闈人員的公告，考生可關注江西人才服務網(www.jxrcfw.com)等網站查詢。

筆試結束后，根據筆試成績劃定最低合格分數線(即考生按筆試成績可進入下一環節的最低分數線)，筆試成績低于合格分數線的取消擬入闈面試資格。

(三)資格審查與人員遞補

1.入闈資格審查人員確定

在筆試成績合格人員中，從到低分的順序，按照崗位招聘人數以1：3 的比例確定入闈面試人員(如遇末位同分情況一并入闈面試)。

2.資格審查

入闈面試資格審查人員要在規定的時間內參加資格審查，具體時間、地點及有關要求另行在江西人才服務網 (www.jxrcfw.com)、撫州高新技術產業開發區官網等相關網站公告。

請各位考生保持聯系方式暢通，因提供不準確信息導致無法聯系而影響面試的，后果由考生自行承擔。資格審查中，對不符合報考條件的考生，取消其面試資格。資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發現考生弄虛作假或與公告崗位所要求的資格條件不符的，一經查實即取消面試和聘用資格，由此造成的后果由考生自行承擔。

3.遞補面試人員確定

因入闈資格審查人員中因放棄或未通過，產生的空額從本崗位達到筆試合格分數線未入闈人員中，按筆試成績從到低分依次等額遞補一次(末位同分者一并入闈)。因上述情況產生的遞補面試人員，將在撫州高新技術產業開發區官網、江西人才服務網 (www.jxrcfw.com)公告，并隨后進行資格審查。面試崗位遞補時如出現自動放棄或無人遞補等原因未達到面試比例規定人數時，應組織現有資格審查合格人員面試。

資格審查時間及地址：詳見后續公告。

(四)面試

資格審查合格人員入闈面試。面試滿分100分，主要測試考生與崗位匹配的專業能力及綜合素質等。面試工作由第三方實施，時間、地點等有關事項另行確定。面試當天如出現考生缺考、違紀等情況，其面試成績按零分計算，但該崗位招聘計劃不再調減。

(五)體檢

按照考生綜合成績(筆試、面試成績各占50%，折算后考試總成績=筆試總成績×(50÷200)+面試成績×(50÷100))從高到低的順序，按招聘崗位和面試比例的1：1確定擬錄用人員，總成績采用四舍五入法精確到小數點后兩位，總成績相同時按面試成績從到低分的順序確定;面試成績也相同的，依次按《行政職業能力測驗》和《申論》科目筆試成績進行排名。擬錄用人員統一安排定點機構體檢(體檢費用自理)，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現缺額的，按照總成績從到低分在成績合格人員中依次遞補。

(六)考察

按照招聘崗位的資格條件和要求開展考察及背景調查工作?？疾觳缓细窕蚍艞壍目稍诔煽兒细袢藛T中按總成績從到低分依次遞補一次，如考察沒有合適的擬聘人選可取消該職位的錄用計劃。被考察人自愿放棄錄用資格的，應在接到考察通知后3日內提出。

(七)公示和聘用

經體檢、考察確定的擬聘人員名單，在撫州高新技術產業開發區官網、江西人才服務網(www.jxrcfw.com)等相關網站上公示5日。公示期滿后無異議的，按相關規定辦理聘用手續。

如因考生放棄或公示、聘用環節不合格出現崗位空缺，可在成績合格人員中，從到低分順序遞補。

經體檢、考察確定的擬聘人員名單，由撫州高新區黨群工作部在撫州高新區門戶網上公示。公示期滿后無異議的，按程序報撫州高新區黨工委、管委會審批后，由撫州高新區黨群工作部及用人單位辦理聘用手續。

四、聘用與有關待遇

1.新招聘人員實行編制外聘用，簽訂聘用合同，合同期限為三年，期滿后再行協商;受聘人員原有身份、職級、工齡與新崗位無關，新招聘人員最低服務期限3年。

2.新招聘人員實行見習期制度，見習期為12個月(包括在聘用合同期內);見習期滿經考核合格的，聘任為五級主辦，見習期滿考核不合格的，解除聘用關系;

3.新招聘人員福利待遇統一按《撫州高新區管委會薪酬管理暫行辦法》執行。

五、招聘工作監督

考生報考咨詢時，有關具體崗位條件問題，請直接撥打撫州高新技術產業開發區黨群工作部電話咨詢。