2025廣東中山市面向村（社區）黨組織書記招聘鎮街事業編制人員25人公告

為認真貫徹落實黨的二十大精神，落實基層黨組織建設強基工程行動計劃，樹立更加鮮明的基層導向、實績導向，激勵全市村(社區)黨組織書記扎根基層，在推進“百縣千鎮萬村高質量發展工程”中銳意進取、擔當作為，助推中山高質量發展，根據《中國共產黨農村基層組織工作條例》《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》等有關規定，現就我市2025年面向全市村(社區)黨組織書記招聘鎮街事業編制人員有關事項公告如下。

一、招聘單位和對象

以鎮街為單位，面向本地在職的村(社區)黨組織書記招聘鎮街事業單位工作人員。本次招聘共25人(詳見附件1)。

二、資格條件

(一)報名人員一般應具備下列資格條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

2.政治立場堅定，對黨忠誠老實，嚴守政治紀律和政治規矩。

3.具有良好的政治素質和道德品行，工作能力較強，實績突出，公道正派，群眾認可度高。

4.適應崗位要求的身體條件。

5.具有大專及以上學歷。

6.戶籍在中山市。

7.現任村(社區)黨組織書記，男性年齡55周歲以下，女性年齡50周歲以下。時間計算截至公告發布之日。

8.連續任村(社區)黨組織書記滿5年，或連續任村(社區)黨組織書記、“兩委”干部滿10年。時間計算截至公告發布之日。

報名人員在擔任村(社區)黨組織書記期間，如有下列情況之一的，年齡、學歷、任職年限等條件可適當放寬：個人或所在村(社區)集體獲得市級及以上榮譽表彰的;近3年年度考核均評為“”等次的;近兩屆當選市級及以上“兩代表一委員”等。

(二)具有下列情形之一的人員不得報名：

1.曾受過勞動教養或刑事處罰的;曾受撤銷黨內職務、留黨察看、開除黨籍等黨紀處分的;曾受降級、撤職、開除等政務處分的。

2.處于黨紀政務處分、組織處理所規定的影響期內的;受司法機關、紀檢監察部門立案查處或正在受司法機關立案偵查、紀檢監察部門立案調查的;被認定為失信聯合懲戒對象或經有關政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的。

3.所在村(社區)被定為軟弱渙散黨組織進行整頓仍未出列的。

4.聘用后即構成回避關系的。

5.存在其他不宜招聘的情形。

三、招聘程序

招聘包括報名、資格審查、考試、體檢和考察、公示、聘用等程序。

(一)報名

1. 報名方式

現場報名。填寫《中山市面向村(社區)黨組織書記招聘鎮街事業編制人員報名表》(詳見附件2)，并附上個人簡歷及以下報名資料：

(1)有效期內的居民身份證原件及復印件;

(2)戶口簿原件及復印件;

(3)學歷、學位證書原件及復印件，國(境)外取得學歷學位人員須提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證函原件及復印件;

(4)工作經歷證明;

(5)榮譽表彰材料原件及復印件;

(6)近期一寸免冠正面照片3張。

按廣東省相關規定符合考試加分政策的應聘人員，應在報名時在報名表備注欄里注明符合加分政策項目名稱、相關服務證書名稱及編號，并提供相關證明材料。

2. 報名時間：2025年10月13日至10月17日(工作日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)。報名期間，各鎮街黨建和組織人事辦公布咨詢電話，在規定時間內安排專人值班，回答報名人員的咨詢。

3. 報名地點：各鎮街黨建和組織人事辦。

(二)資格審查

各鎮街黨委(黨工委)根據《廣東省村(社區)“兩委”干部人選條件審查辦法》和報考資格條件，集體研究審核把關，對報名人員提出審核意見，將符合條件參試人選報市委組織部提出復審意見。符合報考資格條件的，由市委組織部、市人力資源社會局聯合發給準考證。

(三)考試

采用“筆試+面試”的方式進行。

1. 筆試(總分100分)。筆試由市統一組織，主要測試應聘人員的思想政治素質和在實施“百千萬工程”中推動村集體經濟發展、“工改”、治水、人居環境整治、鄉村綠化、服務群眾、處理解決基層具體問題的能力和水平。筆試結束后，根據應聘人員筆試成績由高到低的順序，按崗位招聘人數1：5的比例確定面試人選，成績相同時，視為并列，如果合格人數達不到1：5的，按照實際入圍人數進入面試。筆試合格分數線為60分。

筆試時間：2025年10月26日，具體時間、地點詳見準考證。筆試成績在筆試結束后20個工作日內通過全國事業單位招聘網(http://www.qgsydw.com)統一公布。應聘人員可登錄系統查詢本人筆試成績及排名，并在中山市委組織部微信公眾號、中山市人力資源和社會局政務網公布。

2.面試(總分100分)，包括“考核考察評價(70分)+結構化面試(30分)”。

面試前，招聘單位將對面試人員進行資格復審。面試時間、地點等有關事宜另行公布。

①考核考察評價(70分)。主要對應聘人員擔任村(社區)黨組織書記期間的年度考核、受表彰獎勵(表揚)情況，以及政治表現、落實“百千萬工程”、抓黨建促鄉村振興、黨建引領基層治理、落實上級重點工作等方面進行考核考察評價。

②結構化面試(30分)。由各鎮街具體負責，主要測試應聘人員邏輯思維和語言表達能力、組織協調能力、決策能力、溝通能力、應急能力、責任心和崗位匹配性等。結構化面試工作按照《廣東省事業單位公開招聘人員面試工作規范(試行)》有關規定組織實施。結構化面試成績當場公布。

面試成績=考核考察評價成績+結構化面試成績。

3.考試綜合成績計算

綜合成績=筆試成績(滿分100分)×40%+面試成績(滿分100分)×60%。成績計算按四舍五入保留小數點后2位，合格分數線為60分。未達合格線的，不能列為體檢和考察對象。

考試結束后，按綜合成績由高到低的順序，按崗位招聘人數從符合條件的應聘人員中等額確定體檢人選。如同一崗位應聘人員綜合成績相同的，則以筆試分數高低順序確定名次;如筆試分數仍然相同的，則以考核考察評價分數高低順序確定名次;如考核考察評價分數仍然相同的，則另行組織面試。

(四)體檢和考察

1. 組織體檢。體檢標準、工作要求和程序、工作紀律執行《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》有關規定，由各鎮街組織實施，體檢時應當做到認真負責、程序嚴格、組織嚴密、公開透明。體檢醫生與體檢報考者有回避關系的，應予回避。對于體檢中違反操作規程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職造成不良后果的，將按照有關規定嚴肅處理。體檢合格人員進入考察程序。體檢人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視為放棄體檢。體檢具體事項安排另行告知。

2. 組織考察。考察工作由各鎮街嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》有關要求組織實施。考察人選達不到事業編制人員應當具備的條件或者不符合報考職位要求的，不得確定為擬聘用人員。對政治上不合格的，堅決“一票否決”。

(五)公示和聘用

應聘人員經報名、考試、體檢、考察后確定擬聘人選，并在“中共中山市委組織部”微信公眾號、中山市人力資源和社會局政務網進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿后，沒有問題反映或反映問題經查實不影響聘用的，按規定辦理簽訂聘用合同、備案等手續。

(六)遞補聘用

在體檢、公示過程中，出現下列情形之一的，從考試綜合成績合格人員中按照綜合成績由高到低的順序提出遞補人選。并按照有關體檢、考察、公示等規定辦理。

1.應聘人員體檢不合格的;

2.考察人選未被確定為擬聘用人員的;

3.擬聘用人員公示結果導致不能聘用的;

4.擬聘用人員放棄聘用的。

四、其他事項

存在以下情況的，按照有關規定解除聘用合同，終止人事關系，不再保留事業編制身份：個人年度考核等次為不合格或連續兩年基本合格的;因違紀違法不再擔任村(社區)黨組織書記的，或因個人原因辭職的;落實全市重點工作、重大項目不力，造成惡劣影響的。

根據《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)落實相關回避規定要求。