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            2020江蘇常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘公告【招26人】

            常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位。為更好地選拔適崗人才,充實人才隊伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院現(xiàn)面向社會公開招聘人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

            一、工作原則

            (一)堅持按崗招聘、分類管理原則。根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要,在核準的崗位總量內(nèi),按照專業(yè)技術(shù)崗的具體崗位職責(zé)和任職條件,采取考試考核的方法擇優(yōu)聘用、分類管理,加強高層次人才隊伍建設(shè)。

            (二)堅持公開公平、競爭擇優(yōu)原則。堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴剩_、擇優(yōu)錄用,做到公開招聘信息,公開招聘過程,公開招聘結(jié)果。

            (三)堅持科學(xué)設(shè)置、規(guī)范操作。嚴格按照江蘇省事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定規(guī)范操作,學(xué)校科學(xué)設(shè)置招聘條件,認真研究招聘方式,力保考試考核工作的科學(xué)性、公正性、專業(yè)化和公信度,自覺接受社會各界的監(jiān)督。

            二、報考條件

            (一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。

            (二)遵紀守法,品行端正,團結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

            (三)適應(yīng)崗位要求的身體條件,能從事一線教學(xué)、科研工作。

            (四)年齡要求為:碩士及以下學(xué)歷人員的年齡不超過35周歲(即1985年1月1日之后出生),博士研究生年齡不超過40周歲(即1980年1月1日之后出生),具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡不超過45周歲(即1975年1月1日之后出生),具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡不超過50周歲(即1970年1月1日以后出生)。其中,具有碩士(中級職稱)、博士學(xué)歷和具有副高職稱的緊缺急需學(xué)科人員,年齡可放寬5歲(緊缺急需學(xué)科見崗位表)

            (五)具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2020年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。國(境)外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。計算工作經(jīng)歷的基準日期為2020年4月1日。

            (六)取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

            三、報名

            (一)報名時間、地點、方式

            應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名,照片上傳、資格初審和繳費確認,均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。報名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

            1. 報名、照片上傳時間:2020年4月3日09:00-7月30日16:00;

            2、資格初審時間:2020年4月3日09:00-7月31日16:00;

            (二)網(wǎng)上確認

            (1)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后(節(jié)假日順延)可到報名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。

            (2)本次公開招聘不收報名費和考試費,通過初審即報名;

            (3)未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。

            (三)報名注意事項

            1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。招聘部門(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格。

            2.崗位表中的各崗位不設(shè)開考比例,如有滿足條件人員應(yīng)聘,根據(jù)實際情況,不定期組織考核,以常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院通知為準。

            3.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報名期內(nèi),可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名,報名與考場使用的身份證必須一致。

            4.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

            ①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

            ②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。

            聘用單位負責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應(yīng)當實行回避。

            ③尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

            ④國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

            四、考試方式和實施辦法

            (一)資格復(fù)審材料

            考核前,我校將對應(yīng)聘人員進行資格復(fù)審,復(fù)審不通過人員不得參加考核。應(yīng)聘人員需提供以下材料原件和復(fù)印件:

            1.第二代身份證;

            2.應(yīng)屆畢業(yè)生:《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和成績單;

            3.非應(yīng)屆畢業(yè)生:已取得的本科及以上學(xué)歷和學(xué)位證書;

            4.留學(xué)回國人員:《留學(xué)回國人員證明》,在國外取得學(xué)歷學(xué)位的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》。已結(jié)束學(xué)業(yè),尚未取得畢業(yè)(學(xué)位)證書需要提供本人護照、學(xué)習(xí)成績單、學(xué)習(xí)經(jīng)歷證明;

            5.崗位所要求的其他相關(guān)材料:如職稱證書、資格證書、獲獎證書等。

            (二)考試方式為:試講和面試

            1. 具體要求按照常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院自行制定的辦法執(zhí)行,試講內(nèi)容以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識及綜合能力為主,主要測試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力,對課堂教學(xué)目標、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評價。試講成績合格線為60分(滿分100分)。

            2. 面試主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績合格線為70分(滿分100分)。

            3. 采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績,總成績滿分為100分,試講和面試成績均當場告知考生。報考崗位最終成績計算方法:最終成績=試講成績×60%+面試成績×40%。

            本次招考工作(自報名截止之日起至公示擬聘用人員名單)計劃在60個工作日內(nèi)完成。

            五、聘用

            考試結(jié)束后,根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,在各單項考試(測試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,不遞補人員參加體檢。

            對體檢合格人員由用人單位組織考核,并根據(jù)考核和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會網(wǎng)站(各部門的網(wǎng)站名稱也可以列在此處)上公示7個工作日(不少于7個工作日)。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

            對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。

            六、招聘政策咨詢

            常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

            咨詢電話:0519-86332213 0519-86332210

            聯(lián)系人:顧老師 徐老師

            七、招聘工作監(jiān)督

            常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀委對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

            檢監(jiān)督電話:0519-86332028

            聯(lián)系人:裴老師

            八、招聘工作舉報

            江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

            1. 江蘇省教育廳

            舉報信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,

            舉報電話、傳真:025-83335135。

            1. 江蘇省人力資源和社會廳

            舉報信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,

            舉報電話、傳真: 025-83230723,83236078。

            點擊下載>>>

            2020年常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘崗位表.xlsx

            常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院

            2020年4月1日

            原標題:常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開招聘工作人員公告

            文章來源:http://jshrss.jiangsu.gov.cn/art/2020/4/1/art_44465_9030772.html

            (責(zé)任編輯:李明)

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