2015天津津南區總工會招聘12名社會化工會工作者公告
為解決我區街鎮工會組織人員短缺問題，拓寬選人用人渠道，根據市總工會的有關規定，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，津南區總工會決定擬面向社會公開招聘社會化工會工作者，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及工作內容
津南區總工會計劃招聘12名社會化工會工作者。其中崗位(一)女性 6名、崗位(二)男性6名。具體履行以下工作職責：
(一)宣傳黨的路線方針政策、中國特色社會主義工會發展道路理論和勞動關系領域法律法規，幫助引導轄區內職工依法維護自身權益。
(二)指導推動組建工會和發展會員工作，協助開展工會經費稅務代收工作。
(三)組織開展工資集體協商、勞動關系協調、勞動保護和職工利益有關的信訪接待等工作，積極創建勞動關系和諧企業。
(四)按照“建起來、轉起來、活起來”的要求，組織開展建設“職工之家”等活動，大力推進“強基創先”工程。
(五)完成上級工會賦予的其他工作任務。
二、報考條件及崗位待遇
(一)報考條件
1、政治素質好、熱愛工會工作、有較強的責任意識和服務意識;
2、有一定的政策理論水平、較好的組織協調能力、語言文字表達能力;
3、具有3年及其以上工作經歷，全日制普通高等院校本科及以上學歷，計算機國家二級證書;
4、從事工會工作滿3年及其以上的，學歷可放寬到全日制普通高等院校大專學歷;
5、品行端正，身體健康，具有津南區常住戶口，1979年11月 4日以后出生;
6、同等分數下，對具有3年及其以上黨群工作經歷、熟悉企業工會工作和勞動法律法規者聘用。
(二)崗位待遇
按照津工發(2014)11號文件規定，聘用者與用人單位簽訂勞動合同。工資每月3600元，包括：“五險一金” 個人、單位繳納部分(市總有新規定的按新規定執行)。防暑降溫、供暖補貼等由用人單位自行負擔。
(三)凡有下列情況之一者，不得報考
1、受過勞動教養或刑事處罰的;
2、受過黨內或行政警告及以上處分的;
3、正在接受立案審查的。
三、招聘辦法
本次招聘實行公開招聘，由津南區人力資源和社會局、津南區總工會組織實施，采取筆試、面試相結合的方式進行，具體內容如下：
(一)發布公告
津南區人力資源和社會局和區總工會于2015年11月2日在津南區人力資源和社會局網：http://www.jnrsj.gov.cn和津南區總工會門前發布招聘公告。
（責任編輯：李明）
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