2015江西宜春市事業單位招聘195人公告（第二批）

(二)面試

1、時間和地點：另行通知。

2、面試內容：面試采用百分制，主要考察應聘對象的邏輯思維、組織協調、分析解決實際問題的能力等。

(三)計分方法

衛計部門醫學類職位按筆試分值比例計算總分;其他職位筆試占50%，面試占50%。

五、體檢、考核和公示

(一)根據考生考試總成績，從到低分，按公開招聘人數1:1比例確定參加體檢的對象，結構化面試成績須達到及格分60分以上方可作為體檢的對象。考生考試總成績相同者，衛計部門醫學類職位，按筆試專業知識科目分數的高低確定體檢對象，其他職位按面試分數的高低確定體檢對象。

(二)體檢合格后，由市直事業單位主管部門和縣(市、區)人力資源和社會局組織考核。

(三)進入體檢程序的考生出現自動放棄體檢的，其公開招聘職位可依次替補。體檢、考核合格的考生自動放棄的，其公開招聘職位不予替補。

(四)在考試主管機關指定的衛生機構體檢，體檢標準參照人事部、衛生部《公務員體檢通用標準》執行，體檢費用自理。

(五)對擬聘用人選在適當范圍進行7個工作日公示。

六、聘用

經體檢、考核合格、公示無異議后辦理相關聘用手續，對縣(市)及鄉鎮崗位，正式辦理聘用手續后，5年內不得調離。

七、其他事項

(一)現場資格審查時，考生須攜帶本人相關證明材料：

1、本人身份證，國家承認的畢業證書、學位證書，專業技術職務資格證書、執業資格證(注冊證)書等，以上證件均需原件，并提交1套復印件。

2、屬事業單位的在編在崗人員報考，須持本單位開具的蓋有行政公章的同意報考證明。

3、用人單位要求提交的工作經歷證明等其他材料。

(二)宜春人事考試網(http://0795.jxpta.com)及宜春人才人事網(www.ycrcrs.com)為本次公開招聘指定的信息發布網站，請應聘人員及時關注網站發布的筆試、面試等相關公開招聘信息。

(三)按照省發改委、省財政廳贛發改收費字[2011]2672號文件規定的收費標準，筆試費用(兩個科目，每人共100元，網上繳納)。

(四)咨詢電話：12333(宜春市各縣市)，0795—12333(宜春市外)，監督電話：0795-3220795。

(五)本公告由宜春市人力資源和社會局負責解釋。

原標題：2015年宜春市第二批事業單位面向社會公開招聘工作人員公告

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1.2015年宜春市第二批事業單位招聘職位表（筆試結構化面試職位）.xls

宜春市人力資源和社會局

2015年11月10日

（責任編輯：李明）

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