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            2016河北易縣事業(yè)單位招聘公告【招30人】

            六、紀(jì)律與監(jiān)督

            (一)事業(yè)單位公開招聘人員實行回避制度。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得聘用到該單位負(fù)責(zé)人的秘書或人事、財務(wù)、紀(jì)律檢查等崗位及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

            聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在出現(xiàn)回避情形時,應(yīng)主動提出回避。

            (二)招聘工作的全過程,要做到信息公開,程序公開,結(jié)果公開,廣泛接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。

            (三)嚴(yán)肅招聘紀(jì)律。對下列有違反本規(guī)定情形的,必須嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

            1、應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

            2、應(yīng)聘人員在應(yīng)聘過程中作弊的;

            3、招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或在招聘過程中參與作弊的;

            4、違反本方案的其他情形的。

            (四)對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對違反本方案招聘的受聘人員,一經(jīng)查實,解除聘用合同,予以清退。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分;對違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

            七、組織領(lǐng)導(dǎo)

            為切實加強(qiáng)此項工作的領(lǐng)導(dǎo),縣成立公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組。組成人員如下:

            組 長:劉 杰(縣委副書記、政府縣長)

            副組長:張東輝(縣委常委、常務(wù)副縣長)

            成 員:劉永田(縣政府辦公室主任)

            王建國(縣紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長)

            盧慶董(縣人力資源和社會局局長)

            柳照杰(縣編委會辦公室主任)

            賀寶來(縣財政局局長)

            伊澍文(審計局局長)

            張東江(縣文化廣電新聞出版局副局長)

            領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,主任由縣人力資源和社會局局長盧慶董兼任,副主任由縣紀(jì)委常委、監(jiān)察局副局長劉曙燕、縣人力資源和社會局主任科員于建海、編委辦行政科科長劉矩、財政局副局長苑國增、審計局副主任科員韓文明、文化廣電新聞出版局主任科員王文安兼任。具體負(fù)責(zé)這次事業(yè)單位公開招聘工作人員的報名、審查、考試、公示和聘用等工作。

            原標(biāo)題:易縣2016年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

            點擊下載>>>1-2.zip

            1.《易縣2016年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》

            2.《易縣2016年事業(yè)單位公開招聘工作人員資格審查表》

            (責(zé)任編輯:李明)

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