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            2016下半年四川順慶區(qū)事業(yè)單位招聘公告【招54人】

            (三)體檢時(shí)間和地點(diǎn)

            體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單于體檢前3天在順慶區(qū)人力資源和社會(huì)局網(wǎng)上公告,不再另行通知,請(qǐng)考生注意上網(wǎng)查閱。

            未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者,視為自動(dòng)棄權(quán)。

            (四)復(fù)檢及遞補(bǔ)

            初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次,逾期不再受理并以初檢結(jié)果為準(zhǔn)。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

            某崗位因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額,按照參加最后一科考試報(bào)考者的考試總成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員(如體檢遞補(bǔ)人員出現(xiàn)成績(jī)并列,則采用本條第(一)款的辦法遞補(bǔ)體檢人員)。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無(wú)人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。

            六、考察

            招聘單位或主管部門對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考察(考核),并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。對(duì)考察中取消報(bào)考資格以及通過(guò)考察的報(bào)考者自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額,不再遞補(bǔ)。

            七、公示

            考試、體檢、考察合格者確定為擬聘用人員,并在順慶區(qū)人社局網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。

            公示內(nèi)容包括人員的姓名、性別、年齡、準(zhǔn)考證號(hào)、報(bào)考單位、報(bào)考崗位、考試總成績(jī)、排名等,并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。

            對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消被公示人擬聘用人員資格,不再予以審核確認(rèn);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,可先進(jìn)行審核確認(rèn),但在任一時(shí)間和環(huán)節(jié)一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的,取消其擬聘用或聘用人員資格。公示期間(含公示后)因公示人棄權(quán)或因其被舉報(bào)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

            八、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

            公示期滿且無(wú)異議人員由順慶區(qū)人力資源和社會(huì)局按規(guī)定進(jìn)行審核確認(rèn),通過(guò)審核確認(rèn)的擬聘人員取得聘用人員資格,擬聘人員在接到聘用通知半月內(nèi)到單位報(bào)到并辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理,不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到視為放棄。報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)局審核確認(rèn)人員因棄權(quán)出現(xiàn)的招聘名額空額,不予遞補(bǔ)。

            九、紀(jì)律與監(jiān)督

            有關(guān)單位和工作人員在公開(kāi)招聘中,應(yīng)確保信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi),接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格,并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號(hào)第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定,特別是不按公告進(jìn)行資格審查的,按省人事廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法(試行)》和人事部令第6號(hào)第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴(yán)肅處理,情節(jié)嚴(yán)重的給予政紀(jì)黨紀(jì)處分,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

            十、特別提示

            1、公招過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),由順慶區(qū)人力資源和社會(huì)局在順慶區(qū)人力資源和社會(huì)局網(wǎng)上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試資格審查、面試、體檢、考察、聘用的,責(zé)任自負(fù)。

            2、請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

            3、本公告要求的招聘條件系指從報(bào)名起至辦理聘用手續(xù)時(shí)報(bào)考者均須完全符合招聘條件及要求。

            4、招聘單位、主管部門、順慶區(qū)人力資源和社會(huì)局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

            十一、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

            網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:028-85141851

            公告、政策咨詢電話: 0817-2268828

            《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》筆試考務(wù)及準(zhǔn)考證打印等咨詢電話: 0817-2810427

            監(jiān)督電話:0817-2236186(南充市順慶區(qū)人力資源和社會(huì)局監(jiān)察室)

            原標(biāo)題:南充市順慶區(qū)2016年下半年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

            點(diǎn)擊下載>>>1-3.xls

            1、南充市順慶區(qū)2016年下半年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表

            2、南充市順慶區(qū)2016年下半年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員筆試范圍及參考資料一覽表

            3、南充市順慶區(qū)2016年下半年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員面試方式及主要范圍一覽表

            南充市順慶區(qū)人力資源和社會(huì)局

            2016年11月1日

            (責(zé)任編輯:李明)

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