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            2017貴州雷山縣誠信勞務(wù)派遣有限公司招聘扶貧系統(tǒng)合同制人員公告【招23人】

            考試程序?yàn)椋航?jīng)筆試、(駕駛員駕駛技能測(cè)試、word文檔和Excel表格運(yùn)用測(cè)試)后按成績由高到低按1:3比例進(jìn)入面試,達(dá)不到1:3比例的,全部進(jìn)入面試。

            四、總成績計(jì)算方式

            1.非駕駛員職位考生總成績?筆試成績的40%+面試成績的60%(技能操作和面試各占30%)+加分分值;

            2.駕駛員職位考生總成績?駕駛技能測(cè)試成績的60%+面試成績的40%+加分分值;

            3.報(bào)考者是建檔立卡貧困戶家庭成員(不論脫貧與否均可)的,在考生總成績的基礎(chǔ)上加5分;

            4.報(bào)考者具有在縣扶貧部門工作(駕駛)經(jīng)歷且現(xiàn)仍在崗的,在考生總成績的基礎(chǔ)上加8分。

            五、體檢

            筆試、技能測(cè)試、面試通過后,按總成績從到低分確定23人等額進(jìn)入體檢,體檢機(jī)構(gòu)定為雷山縣人民醫(yī)院,體檢費(fèi)用由考生自理,體檢時(shí)間待定。經(jīng)體檢不合格的考生,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,由報(bào)考該職位考生按總成績從高到低依次遞補(bǔ)。

            六、考察政審

            體檢合格人員確定為考察對(duì)象,考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等。考察時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。在考察中應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正。考察工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督。

            經(jīng)考察和政審不合格的考生,取消其聘用資格,空缺職位按報(bào)考該職位考生總成績從高到低依次遞補(bǔ)。

            七、聘用待遇及管理

            1.聘用:考生經(jīng)政審合格后,由公司與擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同,并由公司派遣到雷山縣扶貧辦安排工作,被派遣人員的日常工作考核及管理由縣扶貧辦負(fù)責(zé);

            2.待遇:被派遣人員(聘用人員)在縣扶貧辦系統(tǒng)工作的最低服務(wù)期限為2年(含試用期3個(gè)月),實(shí)行二年一聘。聘用期間,工資待遇為每人每月包干3000元(含社保五險(xiǎn),社保五險(xiǎn)從3000元中扣繳),旅差、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等由用人單位按照財(cái)政相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。

            八、公開信息

            雷山縣誠信勞務(wù)派遣有限公司通過雷山縣人民政府網(wǎng)(http://WWW.leishan.gov.cn/)面向社會(huì)公開發(fā)布招聘簡章,本網(wǎng)站為此次招聘工作官方網(wǎng)站。此外,公司還通過手機(jī)信息、張貼廣告等方式發(fā)布本招聘簡章。

            九、聯(lián)系電話

            辦公室電話:0855-3333664

            原標(biāo)題:雷山縣誠信勞務(wù)派遣有限公司 招聘扶貧系統(tǒng)合同制工作人員簡章

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            雷山縣扶貧系統(tǒng)招聘合同制工作人員職位表.doc

            雷山縣扶貧系統(tǒng)招聘合同制工作人員報(bào)名表.doc

            雷山縣誠信勞務(wù)派遣有限公司

            2017年2月24日

            (責(zé)任編輯:李明)

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