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            2017安徽明光市管店鎮(zhèn)招聘信訪公益性崗位人員公告【招1人】

            為全面深化信訪工作信息化建設(shè),著力解決我鎮(zhèn)信訪信息錄入人員不足問題,規(guī)范網(wǎng)上信訪辦理業(yè)務(wù),優(yōu)化網(wǎng)上信訪隊(duì)伍結(jié)構(gòu),我鎮(zhèn)“陽光信訪”建設(shè)水平,經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究,決定通過政府聘用的方式解決人員不足問題。經(jīng)市人社部門同意,決定面向社會(huì)公開招聘1名信訪公益性崗位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、招聘原則

            堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

            二、招聘條件

            1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,品行端正、遵紀(jì)守法、作風(fēng)扎實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞。

            2.具有履行崗位職責(zé)的工作能力和身體條件。

            3.具有國家承認(rèn)的專科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,2017年7月的應(yīng)屆畢業(yè)生也可報(bào)名。

            4.年齡22周歲以上、35周歲以下。

            5.符合公益性崗位安置的基本條件,屬于就業(yè)援助對象。

            三、招聘程序和方法

            招聘工作采取報(bào)名、資格審查、面試、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

            (一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

            1.報(bào)名時(shí)間:自公告之日起至2017年6月20日(法定休息日照常上班),上午8:00—12:00,下午2:30—5:30。

            2.報(bào)名地點(diǎn):管店鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪工作中心。咨詢電話:18715508654

            3.報(bào)名時(shí)需攜帶本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書(原件及復(fù)印件)、就業(yè)失業(yè)登記證、2張1寸近期同底照片,《明光市管店鎮(zhèn)招聘公益性崗位人員報(bào)名資格審查表》。

            (二)資格審查

            1.資格審查:報(bào)名工作結(jié)束后,由管店鎮(zhèn)會(huì)同市人社部門對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。對不符合公益性崗位條件的取消其報(bào)名資格。

            2.開考比例:報(bào)名人數(shù)與招聘崗位職數(shù)的比例不得低于3:1,報(bào)名結(jié)束后,如果報(bào)名人數(shù)達(dá)不到比例的,則相應(yīng)核減招錄計(jì)劃。

            (三)面試

            1. 面試工作的組織。面試工作由管店鎮(zhèn)信訪信息系統(tǒng)錄入人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室嚴(yán)格按照有關(guān)要求實(shí)施。

            2. 面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

            3. 按“公開招聘,擇優(yōu)錄用”的原則,實(shí)行“統(tǒng)一招聘、統(tǒng)一管理”的模式,由鎮(zhèn)信訪辦負(fù)責(zé)組織實(shí)施,通過報(bào)名人數(shù)多少,采取抽簽面試的方式,對申請人進(jìn)行全面考核,確定聘用人選。

            (四)考察

            根據(jù)考生面試成績由到低分順序,按招聘崗位職數(shù)1:1 的比例確定被考察人員。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)業(yè)成績等方面的情況。考察工作由管店鎮(zhèn)信訪信息系統(tǒng)錄入人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。

            考察工作結(jié)束后,經(jīng)管店鎮(zhèn)信訪信息系統(tǒng)錄入人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究確定擬聘人員,并在管店鎮(zhèn)信息公開網(wǎng)站進(jìn)行公示3天。經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,由管店鎮(zhèn)研究聘用,并辦理聘用手續(xù)。

            四、聘用人員管理和相關(guān)待遇

            聘用人員試用期為3個(gè)月,試用期滿后與管店鎮(zhèn)簽訂公益性崗位勞動(dòng)合同,合同期限為2年。試用期內(nèi),對不能勝任崗位工作的取消其錄用資格。聘用人員待遇:工資為2300元/月(含五險(xiǎn))。

            五、紀(jì)律要求

            1.招聘工作期間,在發(fā)出考試及其他通知的規(guī)定時(shí)限內(nèi),不按時(shí)到場者視為自動(dòng)放棄。

            2.為維護(hù)招聘工作的公正性,凡在招聘過程中有弄虛作假行為的,一律取消報(bào)考和聘用資格,空缺崗位,順延聘用下一名人員。

            3.從事招聘工作人員與考生有回避關(guān)系的應(yīng)實(shí)行回避。對應(yīng)回避而不回避的以及在招聘過程中違反工作紀(jì)律的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)紀(jì)律處分。

            原標(biāo)題:明光市管店鎮(zhèn)公開招聘信訪公益性崗位人員公告

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            明光市管店鎮(zhèn)招聘公益性崗位人員報(bào)名資格審查表.doc

            (責(zé)任編輯:李明)

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