為加強我縣人才隊伍建設，促進高校畢業生就業，根據國家和省、市事業單位公開招聘有關規定，經縣政府同意，決定面向社會公開招聘50名縣鄉事業單位工作人員，特制定實施方案如下：

一、招聘對象

本次公開招聘的對象為應歷屆高校畢業生。

二、招聘條件

(一)應具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.適應崗位要求的身體條件。

(二)下列人員不具備報考資格

1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;

2.正在接受違法違紀審查、審計尚未終結的;

3.尚未解除黨紀政紀處分的;

4.在各級行政機關和事業單位招考中因嚴重違紀被取消考試資格，仍在禁考期內的人員;

5.在編在崗國家機關企事業單位正式干部職工;

6.法律法規和政策規定不得聘用為事業單位人員的。

(三)學歷、專業及年齡條件

詳見各招聘崗位具體學歷、專業及年齡要求。崗位要求的學歷、工作經歷條件均指本崗位招聘最低條件(含本條件)。如，崗位要求“大專學歷”的，考生既可以以本科所學專業進行報考，也可以以研究生所學專業學歷報考;崗位要求全日制學歷的，指普通高校統招錄取的全日制院校畢業生，不含全脫產參加高校及各級黨校學習所獲學歷;戶籍限安遠籍的，其戶籍地址或身份證號碼為安遠縣的，均視為安遠籍。考生所學專業以江西省人社廳《關于做好2016年下半年省直事業單位公開招聘工作的通知》(贛人社字〔2016〕319號)所列專業目錄為準(該目錄可在省人社廳網站下載http://www.jxhrss.gov.cn/)。專業要求為大類的，考生所學專業只要符合其中任何一個分類目錄，即可報考;招聘崗位要求具體專業的，考生所學專業應與招聘崗位要求的專業一致方可報考。考生年齡計算截止時間為2017年9月1日。

三、招聘原則及方法

堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取考試、考核相結合的方法擇優聘用。此次公開招聘考試采取筆試和面試相結合的辦法進行。筆試內容為公共科目，即綜合基礎知識和寫作題(合并為一張試卷)，不進行專業科目筆試。面試采取結構化面試方式進行。公開招聘筆試、面試分數各為100分。考生總成績計算方法為：筆試成績×50%+面試成績×50%，均保留至小數點后兩位。

四、招聘程序

(一)發布招聘信息

安遠縣人民政府網(http://www.ay.gov.cn)發布招聘公告。

(二)報名

報名采取現場報名方式進行。報名時間為2017年9月6日—9月13日(雙休日照常進行)，報名地點：安遠縣人力資源和社會局四樓會議室。報考實行誠信報名，不符合崗位條件的人員請勿報考，已參加考試的，成績一律無效，由此產生的一切后果由考生本人負責。

按照贛發改收費字〔2011〕2672號文件規定，報名時每人需繳交筆試考務費100元，入闈面試人員還需繳交面試費每人50元。原則上，報考人數與本崗位招聘人數應達到1:3的比例。根據贛州市人力資源和社會局《關于轉發<中共江西省委組織部 江西省人力資源和社會廳關于進一步做好我省艱苦邊遠地區縣鄉事業單位公開招聘工作的通知>的通知》(贛市人社發〔2017〕12號)精神，“發布招聘信息后，若某個崗位無人報名或報名人數達不到開考比例未能開考，視為急需緊缺技術崗位，采取面試、組織考核等方式公開招聘”。若某個崗位無人報名則可相應降低招聘條件。

報名時需提供以下材料：

1.《安遠縣2017年事業單位公開招聘人員報名表》(可到相關網站下載);

2.學歷證書(原件及其復印件各1份，2017屆畢業的未取得《畢業證》的考生報考，需提供所在出具的畢業生就業推薦表);

3.本人有效居民身份證或戶口簿(原件及其復印件1份);

4.近期同底一寸半身免冠彩色照片2張;

5.縣級衛生計生部門出具的計劃生育證明(未婚的出具未婚證明);

6.屬退伍軍人的還需提供退伍證。與企業或其他用人單位建立勞動關系的人員，如擬被事業單位聘用，須自行與用人單位解除勞動關系。機關事業單位在編人員及國企正式人員隱瞞身份報考的，按照違反誠信報考有關要求，取消聘用資格。

（責任編輯：李明）