2017江蘇通州區(qū)金新街道選聘村居后備干部公告【招18人】

為進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)，優(yōu)化村級干部隊伍結(jié)構(gòu)，村干部整體素質(zhì)，經(jīng)研究決定，面向金新街道范圍內(nèi)公開選聘村居后備干部。具體事項如下：

一、選聘人數(shù)

公開選聘村居后備干部18名。

二、選聘范圍

戶籍(原籍)在金新街道或在金新街道范圍內(nèi)有固定住所(以房產(chǎn)證為準(zhǔn))的城鄉(xiāng)居民。注重從各類協(xié)管(理)員、退伍軍人、返鄉(xiāng)大學(xué)生、村黨組織推薦的有群眾工作經(jīng)驗的同志中選聘。

三、選聘條件

1.思想政治素質(zhì)好，堅決擁護(hù)黨的基本路線，具有一定的理論素養(yǎng)，有志于為新農(nóng)村建設(shè)建功立業(yè)，熱心為群眾辦事、公道正派，遵紀(jì)守法，群眾基礎(chǔ)好。

2.年齡男45周歲及以下(1972年1月1日以后出生)、女40周歲及以下(1977年1月1日以后出生);高中及以上學(xué)歷。

3.身體和心理健康。

4.有下列情形之一的，不得參加選聘：近3年受過行政處罰、行政處分或依法受到刑事追究的;有違法違紀(jì)行為嫌疑，正在查處尚未結(jié)案的，或因重大問題正在接受組織審查的;近3年有違反計劃生育政策、違章搭建房屋，嚴(yán)重違反社會公德、村規(guī)民約，無故拖欠集體款項，在村民中影響不好的;長期外出難以履行工作職責(zé)的。

四、選聘程序

(一)報名及資格審查

1.報名方式

報名采用組織推薦和個人報名相結(jié)合的方式進(jìn)行。

2.報名時間和地點

報名時間：2017年9月13日至9月15日，上午9：00—11：30，下午2：00—5：00。

報名地點：金新街道黨政辦公室。

3.報名注意事項及資格審查

(1)組織推薦：按要求如實完整填寫組織推薦表。提供本人近期免冠正面二寸證件照兩張，身份證、學(xué)歷證書(中國學(xué)信網(wǎng)的學(xué)歷證明件)、戶口本原件及復(fù)印件，有職稱證書和獎勵證書的一并提供原件及復(fù)印件。

(2)個人報名：按要求如實完整填寫個人報名表，提供本人近期免冠正面二寸證件照兩張，身份證、畢業(yè)證書(中國學(xué)信網(wǎng)的學(xué)歷證明件)、戶口本或房產(chǎn)證的原件及復(fù)印件，有職稱證書和獎勵證書的一并提供原件及復(fù)印件。

街道根據(jù)報名資料進(jìn)行資格審查，對通過資格審查的考生通知領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

(二)筆試

筆試主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達(dá)能力等，滿分100分，60分為及格分，不及格者取消面試資格。

筆試成績，從到低分，原則上按不低于選聘計劃1：3的比例確定面試人選。

(三)面試

采取結(jié)構(gòu)化面試方式測評考生的語言表達(dá)能力、綜合分析和解決實際問題、組織協(xié)調(diào)能力等，滿分100分。面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績5：5的比例折算，從到低分，按計劃選聘人數(shù)1：1的比例確定考察人選。考生主動放棄的，從到低分一次性遞補(bǔ)。

(四)考察與體檢

考察主要了解掌握考察對象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況。

體檢標(biāo)準(zhǔn)和要求按公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢不合格者不予聘用。空缺名額是否實行依次遞補(bǔ)，由街道選聘村后備干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實際情況研究決定。

(五)公示和錄用

按照綜合成績排名，根據(jù)選聘名額1：1確定擬錄用人員名單，并進(jìn)行公示，公示期為5天。對公示結(jié)果不影響使用的，街道招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定村居后備干部錄用名單。

五、相關(guān)待遇

村居后備干部實行試用期制度，試用期一年。試用期每月工資2400元，不享受村居定編干部其他待遇。試用期滿經(jīng)街道黨工委考核合格的，正式聘用，享受村居定編干部報酬和相關(guān)待遇;考核不合格的，不予聘用。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

公開招錄工作由街道黨工委組織實施，街道紀(jì)工委全程監(jiān)督。本公告由街道黨政辦負(fù)責(zé)解釋，聯(lián)系電話：68358800。

原標(biāo)題：金新街道2017年公開選聘村居后備干部簡章

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2017年金新街道公開招錄村級后備干部組織推薦表.doc