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            2017甘肅莊浪縣三支一扶考試公告(190人)

            根據(jù)平?jīng)鍪腥松缇帧蛾P于2017年招募高校畢業(yè)生從事支教支農(nóng)支醫(yī)支企工作的通知》(平人社通〔2017〕361號)精神,經(jīng)縣政府研究,決定招募部分普通高校畢業(yè)生從事“支教支農(nóng)支醫(yī)支企”工作(以下簡稱縣選“四支”),現(xiàn)就有關事宜公告如下:

            一、招募指標

            市人社局下達我縣2017年縣選“四支招募計劃” 190名,其中“支教支農(nóng)支醫(yī)”110名,“支企”80名。

            二、招募條件

            2002年以后畢業(yè)尚未就業(yè)、持《擇業(yè)通知書》或《就業(yè)報到證》并按規(guī)定進行了登記注冊的莊浪生源普通高校大專(高職)及以上畢業(yè)生、因婚姻關系戶籍遷入我縣的外縣籍生源,并符合下列要求:

            (一)熱愛祖國,遵紀守法,品行良好;

            (二)具有正常履行職責的身體條件,本人自愿到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層崗位、企業(yè)工作;

            (三)服從工作需要和組織分配;

            (四)報考“支企”崗位的須為應往屆未就業(yè)高校畢業(yè)生,符合企業(yè)相關需求,在同等條件下城鄉(xiāng)低保家庭、扶貧戶家庭畢業(yè)生優(yōu)先聘用。

            三、組織報名

            (一)報名時間

            2017年11月20日至24日,共5天。每天上午8:30—12:00,下午14:30—18:00。

            (二)報名地點

            縣人社局二樓人力資源服務大廳。

            (三)組織報名

            1.“支教支農(nóng)支醫(yī)”報名

            (1)采取現(xiàn)場報名方式組織報名和資格審核。報名材料包括:畢業(yè)證、戶口本、身份證、《擇業(yè)通知書》或派遣至市人社局的《就業(yè)報到證》原件復印件以及近期2寸同底彩照3張,并填寫《縣選四支招募計劃報名登記表》。農(nóng)村獨生子女領證戶、二女結(jié)扎戶子女考生須提供縣衛(wèi)計局出具的《莊浪縣2017年農(nóng)村“兩戶”子女享受就業(yè)優(yōu)惠政策資格審查表》、原件復印件各一份。

            (2)報名時,“支教支農(nóng)支醫(yī)”為一個服務崗位,不再按專業(yè)分設。

            (3)領取準考證時間:12月15日至16日在縣人社局二樓人力資源服務大廳憑身份證領取。

            (4)考試時間:2017年12月17日。

            (5)報名考試費:按照甘發(fā)改收費〔2013〕1601號文件核定,每人收取報名考試費150元。農(nóng)村獨生子女領證戶、二女結(jié)扎戶子女考生免收報名考試費。

            2.“支企”報名

            待“支教支農(nóng)支醫(yī)”考試結(jié)束后,另行發(fā)布招聘公告。

            四、考試內(nèi)容

            考試內(nèi)容為《公共基礎知識》,分值100分。

            五、選拔錄取

            (一)對指標末位成績并列者,一并納入錄取范圍。

            (二)“支教支農(nóng)支醫(yī)”崗位擬錄用人員在12月中旬進行資格復審,審核不合格者取消錄用資格。復審合格人員進行公示,公示期滿無異議,合格者進行崗前培訓,培訓結(jié)束后安排上崗服務。

            (三)支企崗位人員,縣人社局組織報名和資格審核,畢業(yè)生與企業(yè)通過雙向選擇的方式,由企業(yè)通過面試、考察等方式確定服務人選。

            六、加分條件及優(yōu)惠政策

            對符合政策的農(nóng)村獨生子女領證戶和二女結(jié)扎戶畢業(yè)生根據(jù)平政辦發(fā)〔2013〕31號文件要求,在《公共基礎知識》筆試成績中加10分。加分后分數(shù)達到“支教支農(nóng)支醫(yī)”崗位最低錄取分數(shù)線的,一并錄取,不占用已經(jīng)確定的招募指標,所需指標由市人社局審定其加分資格后另行審批。

            七、服務去向

            (一)“支教支農(nóng)支醫(yī)”崗位錄取人員按所學專業(yè)分別安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層崗位分別開展支教、支農(nóng)、支醫(yī)工作。

            (二)支企人員與企業(yè)簽訂勞動合同后,由企業(yè)安排上崗。

            八、服務期間管理及待遇

            (一)服務期間管理

            1.服務單位負責畢業(yè)生的日常考核、月度考核,縣人社局負責服務畢業(yè)生年終考核。

            2.凡日常考核、月度考核或年終考核不合格人員,服務單位向人社局提出建議,經(jīng)審核后,取消其服務資格。畢業(yè)生因故自動離職的,服務單位應及時向縣人社局報告,其服務資格自行消失。

            3.支企人員與用人企業(yè)終止勞動合同或自動離職后,企業(yè)應及時報告縣人社局,停止發(fā)放生活補助。

            4.鼓勵在服務期內(nèi)的畢業(yè)生多渠道就業(yè),允許畢業(yè)生在服務期間參加公務員、事業(yè)單位和其它用人單位的招考以及升學深造。

            (二)服務期間待遇

            1.“支教支農(nóng)支醫(yī)”服務生,服務期限為3年,服務期間生活補貼每人每月1800元,辦理城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險,所需經(jīng)費由縣財政預算列支。

            2.“支企”服務生,服務期限為3年,服務期間生活補貼縣財政按每人每月1500元支付,企業(yè)向畢業(yè)生支付不低于當年最低工資標準的報酬,并按規(guī)定為服務生辦理社會保險。

            九、服務期滿后的就業(yè)及待遇

            服務期滿后,“支教支農(nóng)支醫(yī)”人員經(jīng)考核合格,按照人社部發(fā)〔2009〕42號文件規(guī)定,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位自然減員的空崗中擇優(yōu)聘用,簽訂聘用合同,工資待遇執(zhí)行當?shù)厥聵I(yè)單位同期同類人員工資標準,服務期限合并計算為工作年限。“支企”人員服務期滿后,用人企業(yè)要積極創(chuàng)造條件,鼓勵和支持服務人員繼續(xù)留用,服務期滿后企業(yè)未留用或不愿在企業(yè)工作的,自主擇業(yè)。服務期滿考核合格的畢業(yè)生,參加全市事業(yè)單位招考時,可享受高校畢業(yè)生基層服務項目的相關優(yōu)惠政策。

            原標題:莊浪縣2017年招募普通高校畢業(yè)生到基層從事支教支農(nóng)支醫(yī)支企工作公告

            莊浪縣人力資源和社會局

            2017年11月14日

            (責任編輯:李明)

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