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            2014年浙江省寧波市衛生局直屬事業單位招聘公告(二)【118人】

              (5)寧波市中醫院:寧波市麗園北路819號,行政3樓人事科,電話:0574—87089011,聯系人:顧瑛老師;

              (6)寧波市康寧醫院:鎮海區莊市莊俞路1號,寧波市康寧醫院行政樓2樓人事科,電話:0574-86690956,聯系人:張麗娜老師;

              (7)寧波市華慈醫院:寧波市永豐路216號,4樓辦公室,電話:0574—87680581,聯系人:章琪老師;

              (8)寧波市中心血站:寧波市彩虹南路276號,血站辦公室,電話:0574-87848423,聯系人:陳楓老師;

              (9)寧波市急救中心:寧波市興寧路57—1號,寧波市急救中心辦公室,電話:0574-87849617,聯系人:葛琳老師;

              3、報名辦法:先從寧波市人力資源和社會局或寧波市衛生局網站下載并填好報名表(詳見附件),在規定時間內攜帶報名表、本人簡歷、身份證、戶口本、畢業(學位)證書(應屆生也可憑就業協議書)、職(執)業資格證書、職稱證書、單位出具的工作經歷證明、近期免冠1寸照片2張及相關證件的原件和復印件到招聘單位報名。

              4、應聘人員提供的個人證件材料必須真實有效,報名時,招聘單位將現場對應聘人員的報考資格進行審查,向審查未通過者說明理由。證件不全或提供證件與報考資格條件不相符者,不能通過報名資格審查。同時通過資格審查考生現場繳納筆試考務費,筆試考務費標準按照浙財綜字〔2007〕2號文件規定40元/科;未按時繳費考生視為自動放棄報考。

              5、根據寧波市衛生局部分直屬醫療衛生單位第一次招聘情況,認定本次招聘市李惠利醫院、市第一醫院、市婦兒醫院、市中心血站、市急救中心的部分崗位為緊缺崗位(具體崗位詳見附件備注欄),經寧波市人社局同意,符合招聘條件的報名人數與招考指標數達不到3:1時,按實際人數進入考試程序。此崗位的招聘信息將在丁香園生物醫藥科技網站發布。

              本次招聘的其他崗位,報考同一崗位的應聘人數與招聘計劃數之比不能低于3:1,在規定的報名時間內,應聘人數和招聘計劃數比例不足3:1的,將核減該崗位擬招聘人數或取消招聘(同一崗位招聘指標為數個的,相應核減招聘指標,招聘指標為1個的予以取消)。

              6、通過報名資格審查的考生于7月18日下午到招聘單位領取準考證。筆試具體時間和地點見準考證,考生憑身份證和準考證參加筆試。

              (二)考試

              本次公開招聘考試采取筆試和面試相結合的辦法進行。

              1、筆試

              基建科、行政管理、院辦公室、總務后勤、掛號收費、放療中心崗位筆試內容為公共基礎知識(主要包括政治和經濟理論、法律常識、科技與人文知識等內容)和英語知識兩門課目。其他醫務人員崗位筆試內容為招聘崗位所必須具備的專業和英語知識兩門課目。筆試每門課目卷面總分均為100分。筆試具體時間和地點詳見準考證,考生憑身份證和準考證參加筆試。

              筆試后,根據筆試成績從到低分,按1:3比例確定面試對象(不足比例的按實際人數進入面試)。進入面試人員名單將于筆試后15個工作日內在寧波市衛生局網站上公布并電話通知進入面試人員,考生成績本人可憑準考證號到寧波市衛生局網站上查詢。

              2、面試

              面試主要測試報考者口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表及部分崗位技術操作等。面試總分為100分,不足60分者淘汰。考生憑身份證和準考證,按照電話通知的時間和地點參加面試。

              3、成績

              考試總成績為筆試成績的50%(即兩門課目成績相加再除以4;其中護理崗位按兩門課目200總分成績中英語占30%、專業占70%計算再除以4)和面試成績的50%之和,滿分100分。在面試合格人員中,按總成績從到低分按1:1的比例確定體檢、考核對象。總成績相同的,按筆試成績排序,總成績和筆試成績都相同的增加面試。面試和考試總成績以及參加體檢與考核人員名單于面試結束3個工作日內在招聘單位網站上公布。屆時考生可登陸寧波市衛生局網站查看參加體檢與考核人員名單。

              (三)體檢與考核

              參加體檢人員在網上下載體檢通知(或在接到電話通知)后,按要求時間到指定地點參加體檢,體檢標準參照《浙江省國家公務員錄用體檢標準(試行)》及部分崗位必備標準執行。

              體檢結束后,招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行詳細考核。考核不合格者淘汰。

              因體檢或考核不合格出現招聘崗位空缺時,在面試合格人員中,按考試總成績從到低分依次遞補。

              (四)公示與聘用

              擬聘用人員名單由寧波市衛生局報經市人力資源和社會局核準后,同時在寧波人力資源和社會局網及寧波市衛生局網上公示七個工作日。公示期滿后無異議,辦理人事關系轉移手續并簽訂聘用合同。擬錄用人員凡屬農業家庭戶的,須在試用期(見習期)或執行初期工資期間辦理農轉非遷戶手續。沒有辦理的,在試用期(見習期)或執行初期工資期滿時,解除聘用合同。在辦理人事關系轉移手續時仍將審核檔案資料,若發現招聘人員檔案資料有不符合報考條件的,將取消聘用資格。

              本次公開招聘監督電話:0574—87347684

              附件1:招聘單位、崗位、人數、專業、學歷和范圍及資格條件.doc

              附件2:寧波市衛生局直屬醫療衛生單位公開招聘工作人員報名表.doc

              寧波市衛生局

              二〇一四年七月八日

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            (責任編輯:李明)

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