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            2018年甘肅慶陽市中小招聘免費師范生公告【招87人】

            根據《甘肅省事業單位公開招聘人員暫行辦法》(甘辦發〔2011〕22號)和省教育廳、省人社廳《關于做好教育部直屬師范大學免費師范生公開招聘工作的通知》(甘教師〔2012〕35號)精神及工作需要,甘肅省慶陽市2018年中小公開招聘免費師范生87人?,F將有關事項公告如下:

            一、招聘計劃

            全市共計劃招聘87名,其中市直中小45名,縣鄉中小42名。具體招聘單位、專業計劃詳見附表。

            二、招聘對象

            尚未落實就業單位的教育部直屬師范大學免費師范畢業生。

            三、招聘條件

            (一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的基本政治權利。

            (二)遵守憲法和法律,品行良好,誠實守信。

            (三)熱愛教育事業,樂于奉獻,有強烈的事業心和責任感。

            (四)具備崗位要求的專業、學歷等條件。

            (五)適應崗位要求的身體條件。

            有下列情形之一者不予招聘,所簽就業協議無效,不予辦理聘用手續:

            (一)畢業時未取得畢業證和學位證書的。

            (二)在校期間有不良記錄的。

            (三)提供虛假證件及材料的。

            (四)畢業證書上標明的專業與招聘專業不一致的。

            (五)體檢不合格的。

            四、招聘程序

            采取個人自愿報名、用人單位及主管部門審查資格、統一組織考核的方式進行。具體程序如下:

            (一)發布公告。分別在慶陽市人力資源和社會局網、慶陽教育信息網、省內外有關高校網發布招聘公告,公布招聘政策、條件、程序、時間、地點及有關事項。

            (二)組織報名。本次招聘采取現場報名的方式。應聘人員須攜帶院校蓋章的學業成績單、院校推薦表、就業協議書、師范生免費教育協議書、身份證等原件及師范生免費教育協議書、身份證復印件各1份、2?近期正面免冠彩照1張。應聘人員只能選擇一個崗位報名應聘,不得兼報兩個及兩個以上的崗位。已簽意向性就業協議的免費師范生持協議書現場報名。應聘人員提供的材料必須真實、完整、準確。凡提供虛假材料的,一經發現,取消應聘資格。

            報名時間:2018年3月26日9:00-16:30

            報名地點:陜西師范大學(長安校區)新勇學生活動中心

            (三)資格審查。由用人單位及主管部門現場審查應聘人員基本條件及相關證件、材料。對符合條件的應聘人員予以報名登記,并將應聘人員學業成績單、院校推薦書、就業協議書、師范生免費教育協議書原件及師范生免費教育協議書和身份證復印件等材料報市人社局進行復審,依據復審結果確定進入考核人選。

            (四)面試考核。由市人社局牽頭,市教育局、相關縣(區)人社局配合組織實施。由學科骨干教師組成面試考核組,對應聘人員采取說課的方式進行測評,重點考核應聘人員的教育教學能力、職業道德修養和政治思想表現,實行百分制。說課內容為中小學現行教材,具體課題由面試考核小組確定。根據招聘崗位招聘計劃,依據應聘人員測評成績,由到低分依次確定擬聘人選,測評成績低于70分者不予聘用。擬聘人選確定后,與用人單位現場簽訂招聘協議。

            說課時間、地點由用人單位電話通知。

            (五)體檢。擬聘人選畢業后,持就業報到證、畢業證、學位證、戶口薄(戶口遷移證)、就業協議書和師范生免費教育協議書等原件,于2018年8月15日前到慶陽市人社局報到,接受資格復審,如在規定時間內不報到或不能提交上述證件材料的,按自動放棄對待。資格復審合格者,由市教育局和縣(區)人社局參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發〔2007〕25號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(人社部發〔2010〕19號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于印發公務員錄用體檢操作手冊(試行)有關修訂內容的通知》(人社部發〔2013〕58號)、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)及公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(人社部發〔2016〕140號)等文件規定組織體檢。

            (六)公示。體檢合格者在慶陽市人力資源和社會局網進行公示,公示時間7天。對公示期間接到反映的問題,經核實擬聘人員不符合招聘條件的,取消招聘資格。

            五、政策待遇

            擬聘人員經公示無異議者,由市人社局發文通知,用人單位與聘用人員簽訂聘用合同,按照《甘肅省事業單位實行聘用合同制管理辦法》進行管理,工資按國家規定的事業單位新參加工作人員標準執行。試用期1年,試用期滿考核合格者轉正定職,執行相應學歷轉正定職工資。聘用人員在聘用單位工作不得低于五年,五年內不得調離聘用單位。

            (責任編輯:李明)

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