2018浙江江山市招聘幼兒園教師公告【招12人】

根據《關于進一步加強中小學教師隊伍建設的若干意見》(市委發〔2013〕42號)、《江山市事業單位新進人員公開招聘辦法(試行)》(市委辦〔2007〕10號)、《關于江山市事業單位新進人員公開招聘辦法的補充意見》(江組發〔2008〕13號)及《江山市人民政府關于2018年教師招聘計劃的批復》(江政函〔2018〕61號)等文件精神，經研究，決定面向社會公開招聘部分幼兒園教師。現將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

男性幼兒園教師1名，女性幼兒園教師11名。

二、招聘對象

具有江山市常住戶口(以2018年5月18日的戶口所在地為準)或江山市生源的全日制普通高校專科及以上畢業生。2018年應屆全日制普通高校學前教育師范類專業本科畢業生(須出具師范生證明)，可放寬至衢州市戶籍或衢州市生源。

三、招聘條件

(一)基本條件：熱愛教育事業，熱愛學生，品行端正，遵紀守法，無違紀處分及違法記錄;具有與履行招聘崗位相適應的職業道德素質、專業知識水平、教育教學能力和心理素質;身心健康，體檢合格。

(二)具體條件：取得幼兒園或小學教師資格證(已通過國家教師資格考試筆試和面試，但暫未取得教師資格證書的人員，報名時須提供教師資格考試合格證明)。年齡在30周歲以內(1987年5月18日及以后出生)。普通話等級要求在二級乙等及以上。

四、招聘程序和辦法

(一)報名及資格審查

1.報名時間：2018年5月18日-19日(上午8：30-11：30;下午2：30-5：00)。

2.報名地點：江山市教育局組織人事科(江山市云賓路18號)

3.報名方式：應聘者在報名時間內直接到江山市教育局組織人事科報名，如實填寫《江山市2018年公開招聘幼兒園教師報名表》(見附件1)。報名時需提供相關證件原件與復印件(詳見附件2報名材料清單)。

4.資格審查：江山市教育局、江山市人力資源和社會局負責對應聘人員資格進行初審，初審合格的人員現場以現金形式交納考試費150元(低保家庭考生憑有效證明可免交筆試費用)，對報名后放棄筆試的應聘者不予退還筆試費用。

本次招聘按1：2比例開考，招考計劃與報名人數不足1：2開考比例的崗位，招考計劃將相應核減或核消。

(二)考試

1.筆試

經審查后符合招聘條件的人員須參加統一組織的筆試。筆試范圍包括教育法律法規、職業道德、學前心理學、學前教育學、學前教育衛生學、各學科教學教法、《幼兒園教育指導綱要(試行)》、教學案例及常識等綜合基礎知識，著重考查綜合分析能力和知識運用能力。筆試成績滿分100分。

2.面試

根據筆試得分，按實際招聘計劃數1：3的比例從到低分確定參加面試人員名單(如最后一名出現分數并列現象，則同分數人員全部進入面試);若報名人數少于實際招聘計劃數1：3的，則參加筆試人員全部進入面試環節。幼教男教師實行統一考試，單列錄取。

面試形式為試講，采用模擬情景無學生狀態上課的方式進行;備課時間45分鐘，上課時間為10分鐘。面試總分100分，合格分數線為60分，低于60分的不得進入技能測試環節。

3.技能測試

依據筆試與面試的成績之和從到低分按1：2的比例確定參加技能測試的人員名單(若最后一名出現分數并列現象，則同分數人員全部參加技能測試);不足1：2的全部參加技能測試。

技能測試內容為自彈自唱、情景故事、舞蹈、繪畫寫字四項，總分為100分，每個項目分值為25分。舞蹈曲目自定，自彈自唱、情景故事、繪畫寫字現場出題，繪畫寫字測試時間根據難度由評委決定，其它各項時間控制在3分鐘以內。

(三)成績計算及確定體檢對象

根據考試總成績(考試總成績=筆試得分×30%+試講得分×30%+技能測試×40%，計算至小數點后兩位，尾數四舍五入)，按招聘計劃以1：1的比例從到低分確定參加體檢對象名單。若最后一名總分并列的，以技能測試得分高的排名在前。

(四)體檢

列入體檢的對象須統一參加體檢，體檢標準參照公務員錄用體檢標準和教師資格認定體檢標準執行，相同體檢項目以標準高的為準。各考生不按規定時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。體檢不合格者不予錄取。

(五)考察、資格復審

體檢合格人員列為考察對象，考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發?2013?2號)執行。所有考察對象須于7月20日前持有效證件到江山市教育局組織人事科進行資格復審(具體要求另行通知)，并將個人人事檔案轉到教育局檔案室。考察不合格、資格復審不通過的人員，不予錄取。

(五)聘用

應聘人員的考試成績、擬聘用人員名單等將按工作進度在江山教育信息網上公示，增加招聘工作的透明度，接受社會各界和群眾的監督。公示期滿后，沒有問題反映或所反映問題經查不影響聘用的，辦理聘用手續，總成績前3名安排至城區公辦幼兒園任教，其他9名(含男幼師)公派至農村幼兒園任教;聘用人員實行見習期制度，見習期一年，期滿后，考核不合格的，予以解聘。所有新招聘錄用的新教師須在江山市教育系統服務滿5年(含試用期)。

(六)遞補聘用

若有擬聘用人員因資格復審不通過、體檢不合格、主動放棄等因素造成招聘計劃缺額的，按總成績從高到低依次遞補錄取，若遞補對象只剩最后一名的，不再遞補，不足名額按報名人數不足情況處理。

(七)報到培訓。對于資格復審通過的畢業生，要求于2018年7月底報到參加新教師崗前培訓(具體報到時間，屆時在江山教育信息網上公布)，再確定安置和明確到校報到上班時間。

未按時報到的，不服從調配的，均取消擬錄用資格。

四、其它事項

(一)本次江山市公開招聘教師工作由江山市紀委、監委派駐市教育局紀檢監察組負責監督，監督舉報電話：0570-4072502。

(二)代理報名的，須提供代理報名人的身份證原件及復印件。

(三)為報名效率，方便審查，請各報考人員自行下載《江山市2018年公開招聘幼兒園教師報名表》(附件1)，按要求貼好照片及完整填寫表格的相應內容，在報名時將所須的材料復印件按照“報名所需材料清單”(附件2)的順序用訂書機裝訂好，復印件與原件核對無誤后，原件現場歸還各報考人員。

(四)各應聘者提供的各種報名材料證件必須真實可靠準確有效，在招聘工作過程中如有弄虛作假、材料不實的，或在考試中有作弊行為的，或不按要求按時報到的，一律取消其報考或聘用資格。對違反考試紀律的，參照《公務員錄用考試違規違紀行為處理辦法(試行)》執行。

(五)所有擬聘用人員必須在一年內取得適用的教師資格證，否則予以解聘。

(六)本次招聘工作，江山市教育局、江山市人力資源與社會局不舉辦也不委托任何機構舉辦招聘考試的輔導培訓班。社會上如出現各類輔導培訓班、輔導網站、復習資料、出版物、上網卡等，均與本次招聘工作無關。

(七)本次招聘相關信息(招聘公告、考試通知、考試成績、擬聘用人員名單公示及人員遞補等)將在“江山教育信息網”等相關網站上公布，請隨時關注，不另行電話通知。