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            2018河北滄州市中捷產業(yè)園區(qū)人事勞動和社會局招聘聘用制中小學教師公告【招41人】

            (三)總成績的計算方法及崗位排名確定

            按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算總成績。如招聘單位同一招聘崗位末位出現(xiàn)總成績并列者,采取依次按面試成績、學歷高者、基層工作經歷長者優(yōu)先的辦法確定。在體檢、考察、資格復審等環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問題需要遞補時,出現(xiàn)總成績并列的,也按此辦法確定。

            (四)體檢

            按照考試總成績從高到低按1:1的比例確定進入體檢的人選。

            體檢參照現(xiàn)行的《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。費用由參加體檢人員自付。

            (五)考察和資格復審

            體檢合格的人員按1:1進入考察。體檢合格的人員要進行全面考察。主要考察擬聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等。同時對考生報考條件進行資格復審,主要審核報考人員的個人檔案等材料原件。因考察不實造成用人失誤的,應追究相關人員的責任。

            (六)公示

            經體檢、考察、資格復審合格的人員(經體檢、考察合格的無法提供個人檔案的2018年畢業(yè)生,待個人檔案進行資格復審合格后),確定為擬聘用人選,在中捷產業(yè)園區(qū)官網公示擬聘用人選名單。公示時間為7天。

            (七)聘用

            (1)公示期間對反映有嚴重問題并查有實據,不符合聘用條件的取消其擬聘人員資格。

            (2)對反映有問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議或有反映問題但經核實不影響聘用的,按照有關規(guī)定辦理相關聘用手續(xù)。

            (八)待遇

            被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。聘用合同期限五年,五年內不允許調動。落實相關工資福利待遇。

            五、其他有關事項

            凡考生在規(guī)定時間內未按要求參加筆試、面試、體檢、考察、資格復審、報到等情況的,均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件,弄虛作假的,均取消應聘資格,問題嚴重的要追究責任。

            招聘過程中相關信息均及時在中捷產業(yè)園區(qū)官網發(fā)布,請報考人員及時關注,中捷人社局不再電話通知,考生如有延誤,后果自負。

            六、紀律與監(jiān)督

            (一)人事勞動和社會局和用人單位的主管部門,要認真履行監(jiān)管職責,嚴格執(zhí)行工作程序,做到信息公開、過程公開、結果公開,接受社會及有關部門的監(jiān)督。

            (二)嚴格公開招聘紀律。對有下列情形的,必須嚴肅處理。構成犯罪的,依法追究刑事責任。

            1、應聘人員偽造、涂改證件、證明等材料的;

            2、應聘人員在考試考察過程中作弊的;

            3、招聘工作人員指使、縱容他人作弊的,或參與作弊的。

            (三)對違反公開招聘紀律的應聘人員,視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格。

            (四)本次公開招聘工作由中共滄州渤海新區(qū)中捷產業(yè)園區(qū)紀律檢查工作委員會和滄州渤海新區(qū)中捷產業(yè)園區(qū)監(jiān)察局全程監(jiān)督。

            咨詢電話:0317-5838708

            原標題:中捷產業(yè)園區(qū)人事勞動和社會局關于2018年公開招聘聘用制中小學教師的公告

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            中捷產業(yè)園區(qū)人事勞動和社會局招聘中小學教師崗位、數量及資格條件.docx

            中捷招聘聘用制中小學教師報名資格審查表.doc

            2018年7月21日

            來源:http://www.bhna.gov.cn/DocHtml/1/18/07/00011009.html

            (責任編輯:李明)

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