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            2014年江蘇宿遷市屬事業(yè)單位招聘公告(第二批)【招47人】

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              (三)筆試

              筆試由市人社局統(tǒng)一組織實施,考試科目為公共科目,有筆試加試專業(yè)科目要求的崗位考試科目為公共科目和專業(yè)科目。

              公共科目筆試時間:2014年12月27日9:00—11:30。

              專業(yè)科目筆試時間:2014年12月27日14:00—16:00。

              公共科目筆試內(nèi)容為《綜合知識與能力素質(zhì)》(其中,崗位代碼25、26、27崗位筆試內(nèi)容為本崗位專業(yè)知識),加試專業(yè)科目的崗位和考試內(nèi)容見《崗位簡介表》。筆試地點見準(zhǔn)考證??荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書,不舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

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              本次公開招聘中各環(huán)節(jié)的考試(含公共科目筆試、專業(yè)科目筆試、面試等所有考試),考生成績不低于該項考試卷面總分50%的為合格,否則,取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。各環(huán)節(jié)的考試成績均以百分制的形式計算、合成、公布。

              筆試成績公布方式:由考生通過原報名網(wǎng)站查詢。網(wǎng)址:宿遷市考試鑒定網(wǎng)www.sqrsks.com。

              (四)專業(yè)技能測試

              筆試結(jié)束后,對于08、09、10崗位,根據(jù)考生筆試成績,從到低分按崗位招聘計劃數(shù)3倍的比例確定參加專業(yè)技能測試人選。參加專業(yè)技能測試人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不足3:1的,按實際進(jìn)入人數(shù)組織專業(yè)技能測試。

              專業(yè)技能測試由招聘單位主管部門組織實施。測試內(nèi)容為:游泳,即在規(guī)定時間內(nèi)游完規(guī)定距離。測試結(jié)果為合格或不合格。測試結(jié)果當(dāng)場告知考生。測試時間、地點另行通知。

              在專業(yè)技能測試階段,因各種原因(如測試結(jié)果不合格,考生不符合政策規(guī)定被取消測試資格,或考生主動放棄測試資格等等)出現(xiàn)缺額的,根據(jù)本崗位考生筆試成績,從到低分依次遞補。

              (五)報名資格復(fù)審和面試

              筆試結(jié)束后,根據(jù)考生筆試成績,從到低分按崗位招聘計劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選;對于有筆試加試專業(yè)科目的崗位,按公共科目成績占40%、專業(yè)科目成績占60%的比例采用百分制計算考生筆試成績。參加面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不足3:1的,按實際進(jìn)入人數(shù)組織面試。

              面試前,市人社局將組織招聘單位對面試人選進(jìn)行資格復(fù)審(資格復(fù)審具體時間、地點另行通知,請考生注意關(guān)注宿遷市人力資源和社會網(wǎng)公告),屆時考生須提供符合報考條件要求的所有有效證件和材料:需提供本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、學(xué)位證書;無工作單位的人員還需提供本人人事檔案代理機(jī)構(gòu)出具的未就業(yè)證明材料,留學(xué)歸國人員還需提供國家教育行政部門認(rèn)證的學(xué)歷證明、我國駐外使領(lǐng)館的證明材料,軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部、復(fù)員退伍軍人還需提供安置地的戶籍證明或身份證;以及本簡章、《崗位簡介表》等要求的其他所有證件和材料(要求具有工作經(jīng)歷的,須提供勞動合同或聘用合同;要求具有各種證件的,須提供各種證件)原件和復(fù)印件。經(jīng)審查,對不能按上述要求按時提供所有有效證件材料原件的、考生在規(guī)定時間內(nèi)不參加資格復(fù)審的、網(wǎng)上提供虛假信息的或資格復(fù)審不合格、考生放棄資格復(fù)審的,取消其面試資格,并在報考同一崗位的考生中從到低分依次遞補面試人選(為防止資格復(fù)審無限期遞補,屆時將規(guī)定遞補截止時間,具體時間另行公布)。資格復(fù)審?fù)ㄟ^的考生需繳納面試費用100元/人。進(jìn)入面試的考生名單在宿遷市人力資源和社會網(wǎng)上公布。

              面試由市人社局統(tǒng)一組織實施,面試時間、地點另行通知(請考生注意關(guān)注宿遷市人力資源和社會網(wǎng)公告)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式,主要考察考生分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、處理問題能力、思維能力、溝通能力、語言表達(dá)能力等。面試時,對于形不成競爭的崗位,面試成績須達(dá)到60分(即面試總分的60%)為合格。面試成績當(dāng)場告知考生。

              面試結(jié)束后,按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例采用百分制計算考生總成績。

              (六)體檢

              根據(jù)考生總成績(總成績相同的,按面試成績;面試成績也相同的,按筆試專業(yè)科目成績;仍相同的,另行組織考試確定)從到低分,按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選。體檢人選名單在宿遷市人力資源和社會網(wǎng)上公布。

              體檢工作由市人社局統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費用由考生自理。

              體檢人員中的在職人員在領(lǐng)取《體檢通知書》時須提供原單位同意報考的證明,否則取消其體檢資格。

              (七)考察

              體檢合格人員由招聘單位主管部門組織考察,考察參照《江蘇省國家公務(wù)員錄用考核實施細(xì)則》(2014版)執(zhí)行??疾扉_始后,市人社局即開始函調(diào)本人人事檔案。

              考察結(jié)束前,考生須提供戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的無違法犯罪記錄證明;考生為在職人員的,須提供原單位出具的無經(jīng)濟(jì)問題證明;考生為已婚人員的,須提供縣(區(qū))級及以上計劃生育主管部門出具的計劃生育證明。未按時提供上述所有證明材料的,視為考察不合格。

              (八)公示和聘用審批

              考察結(jié)束后,根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在宿遷市人力資源和社會網(wǎng)上公示7天(同時公布聘用審批截止時間)。公示結(jié)束后3日內(nèi),招聘單位填寫《宿遷市事業(yè)單位聘用工作人員審批表》(一式三份)報市人社局審批,辦理人事關(guān)系接轉(zhuǎn)手續(xù)。

              被聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動(聘用)合同或各種協(xié)議的,由本人自行負(fù)責(zé)處理。

              在體檢、考察、公示、聘用審批階段,因各種原因(如體檢、考察結(jié)果不合格,考生不符合政策規(guī)定被取消體檢、考察、聘用資格,或考生主動放棄體檢、考察、聘用資格等等)出現(xiàn)缺額的,在本崗位面試考生中按考生總成績從到低分依次遞補(同一崗位遞補次數(shù)最多為兩次)。聘用審批后,因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補。

              五、紀(jì)律與監(jiān)督

              本次公開招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督,對違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實,即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

              六、本簡章由宿遷市人力資源和社會局負(fù)責(zé)解釋

              政策咨詢電話:0527—84359272、84359053(宿遷市人社局事業(yè)單位人事管理處)。各招聘單位主管部門聯(lián)系電話見《崗位簡介表》。

              網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話:0527—84353881(宿遷市考試鑒定中心)。

              監(jiān)督電話:0527—84359151(宿遷市紀(jì)委派駐宿遷市人社局紀(jì)檢組)。

              (原標(biāo)題:宿遷市市屬事業(yè)單位2014年第二批公開招聘工作人員簡章)

              點擊下載>>>

              1、2014年宿遷市屬事業(yè)單位招聘第二批崗位簡介表.xls

              2、江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄(2014版).doc

              3、2014年宿遷市屬事業(yè)單位招聘第二批時間計劃安排.xls

              宿遷市人力資源和社會局

              2014年11月18日

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            (責(zé)任編輯:李明)

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