岳陽廣播電視大學(xué)為市政府直屬正處級(jí)公益二類全額撥款事業(yè)單位。其創(chuàng)建于1979年，是市政府領(lǐng)導(dǎo)、歸口市教體局管理的服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)的高等教育事業(yè)單位，已形成了開放教育、職業(yè)教育、終身教育和服務(wù)學(xué)習(xí)型社會(huì)構(gòu)建的發(fā)展格局。經(jīng)過40多年的改革、建設(shè)和發(fā)展，已成為一所辦學(xué)條件優(yōu)越、辦學(xué)規(guī)模適度、辦學(xué)水平優(yōu)良的現(xiàn)代遠(yuǎn)程開放大學(xué)。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令652號(hào))和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))要求，結(jié)合我校工作需要，面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將具體招聘方案公告如下：

一、招聘原則

1.堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;

2.以教師隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃為依據(jù)，優(yōu)先引進(jìn)緊缺人才;

3.堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，全面考核，確保質(zhì)量。

二、招聘條件和計(jì)劃

1.基本條件：遵守國(guó)家法律、法規(guī)，享有公民的政治權(quán)利;具有良好的職業(yè)道德，品行端正;身體健康。

2.招聘計(jì)劃和具體條件：

本次招聘崗位12個(gè)，招聘計(jì)劃16名，為專業(yè)技術(shù)崗位和管理

崗位。年齡要求：35周歲以下(1984年3月25日后出生)。具體見附件。

三、招聘辦法

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過岳陽市人力資源與社會(huì)社局網(wǎng)站(http://rsj.yueyang.gov.cn/)和岳陽廣播電視大學(xué)網(wǎng)站(www.yyrtvu.com)向社會(huì)公開發(fā)布。

(二)招聘報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2019年3月25日--27日(上午9:00-11:30，下午3:00-5:00)。

2.報(bào)名地點(diǎn)：岳陽廣播電視大學(xué)招生報(bào)名大廳(岳陽市湘北大道206號(hào)岳陽廣播電視大學(xué)辦公樓107室)。

3.報(bào)名方式：

(1)報(bào)名應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)填寫報(bào)名表，并提交本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、教師資格證、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)證件，以上證件均需出示原件和提交復(fù)印件一份。

(2)提交500字以內(nèi)個(gè)人簡(jiǎn)歷1份(A4紙張，仿宋GB2312字體，字號(hào)3號(hào))。

(3)提交同底免冠2寸彩色照片3張。

4.報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名者仔細(xì)閱讀公布職位的招聘條件，誠(chéng)信報(bào)考，如實(shí)填寫個(gè)人信息，確保材料真實(shí)性和來源合法性。對(duì)提供虛假信息、偽造相關(guān)證件、證件來源不合法等惡意獲取考試資格的行為，一律取消考試、聘用資格，并視情節(jié)輕重報(bào)相關(guān)部門給予相應(yīng)處理。

應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于報(bào)名截止日之前取得。報(bào)名招聘要求中有關(guān)專業(yè)要求，按照教育部《普通高等本科專業(yè)目錄》、《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》(2012年)為準(zhǔn)。

招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算，計(jì)算截止日期為報(bào)名截止日。

(三)招聘考試

考試工作由岳陽廣播電視大學(xué)負(fù)責(zé)組織，市紀(jì)委監(jiān)委、市人社局、市編辦對(duì)招聘工作全過程進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)。考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，考試所有成績(jī)均按四舍五入精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位生成。考點(diǎn)設(shè)在岳陽廣播電視大學(xué)，各項(xiàng)考試的具體時(shí)間安排及相關(guān)事宜以即時(shí)公告和電話的方式通知應(yīng)聘人員。

1.開考比例

報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)應(yīng)達(dá)到3：1的比例方可開考。達(dá)不到開考比例的，取消或核減相應(yīng)的招聘計(jì)劃數(shù)。個(gè)別緊缺急需用人崗位，達(dá)不到開考比例的，由黨委研究并報(bào)市人社局同意后，可適當(dāng)降低開考比例且及時(shí)向社會(huì)公布。

2.筆試

(1)經(jīng)資格審查通過人員名單在岳陽廣播電視大學(xué)網(wǎng)站公布，核發(fā)準(zhǔn)考證。筆試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

(2)筆試成績(jī)滿分100分，采取閉卷考試形式。考試內(nèi)容含公共基礎(chǔ)知識(shí)、高等教育學(xué)知識(shí)、高等教育心理學(xué)知識(shí)以及現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育理論。

3.面試

(1)所有參加筆試的人員全部進(jìn)入面試。

(2)教師崗位面試采取試教說課方式進(jìn)行，時(shí)長(zhǎng)13分鐘，主要考核應(yīng)聘人員的課堂教學(xué)掌控能力、教學(xué)基本素質(zhì)以及專業(yè)知識(shí)水平等。說課時(shí)間10分鐘以內(nèi);試講后由主評(píng)委提1個(gè)問題，答題(含思考)時(shí)間3分鐘以內(nèi)。

(3)非教師崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試答題方式進(jìn)行，時(shí)長(zhǎng)12分鐘。

(4)面試滿分為100分。

（責(zé)任編輯：李明）