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            2019重慶市武隆中學缺額教職工遴選16人公告公告【招16人】

            根據武教委發[2019]22號文件精神,按區教委對我校公開遴選在職教職工方案的批復,結合我校實際,決定面向全區遴選缺額教師,現將有關遴選事宜公告如下:

            一、遴選原則

            嚴格堅持公開、平等、競爭、擇優錄取、寧缺毋濫的原則,堅持德才兼備的標準,采取考試與考察相結合的方式進行。

            二、遴選學科及名額

            根據教育教學的實際需要,我校2019年擬遴選初中語文1名,初中數學3名、初中英語2名、初中物理2名、初中生物2名、初中體育1名、高中語文2名、高中生物1名、高中音樂1名,校醫1名。

            三、遴選對象和條件

            (一)遴選對象

            本區教育系統在編在崗教職工。

            1.學歷要求:教師必須具有應聘學科本科以上學歷(任教學科與所學專業不一致時,連續任教該學科3年及以上,或累計任教該學科5年及以上均可視為專業對口)。校醫必須具備三年或三年以上相關任職經歷。

            2.年齡要求:男教職工年齡在45周歲以下,女教職工年齡在43周歲以下。(年齡計算以2019年3月16日為止)

            3.應聘人員的工作服務期應符合武教委發[2019]22號文件的規定。

            4.應聘人員需經武隆中學遴選領導小組資格審查,除符合以上條件以外,還要考察在原的以下情況:包括遵紀守法情況、服從安排情況、教師基本功考核和卓越課堂考核情況、以及對武隆中學送生的態度情況, 是否同意報考和錄用,由武隆中學遴選領導小組決定。

            四、遴選程序及辦法

            遴選工作由區人社局、區教委和武隆中學共同組織實施。區人社局、區教委負責組織專業知識考試;武隆中學負責教育教學業績考核。

            (一)報名、資格審查、發放《準考證》。

            1. 報名時間:2019年3月17日8:00—17:00

            2. 報名地點:武隆中學棉花壩校區辦公室(行政樓2002室)

            3. 報名提供材料。

            (1)單位同意外出應聘的證明.

            (2)畢業證原件、復印件。

            (3)業績證明材料原件、復印件。各級各類獲獎證書、發表文章的原件或復印件由原校長簽字同時蓋上公章。

            (4)黨員證明、現擔任中小學中層干部、中小級領導干部證明。

            (5)教師基本功、卓越課堂考核合格證明。

            (6)近期1寸登記照片1張。

            4. 資格審查:報名時由遴選領導小組根據應聘者提供的證件以及掌握的材料,按遴選條件進行資格審查。

            5.《準考證》領取:應聘者憑本人身份證,于2019年3月22日下午3:00—5:00,在武隆中學新校區辦公室領取《準考證》。

            (二)業績考核

            業績考核分為綜合獎、單項獎及其他類。報名時根據應聘者提供的業績考核的原件,組織評委按照《2019年城區在職教師遴選個人業績考核內容及計分辦法》,當場認定業績考核分,并由應聘者簽字確認,過后不補。業績認定時限范圍:2016年3月至2019年3月。

            (三)專業知識考試

            1.筆試時間:2019年3月23日上午9:00進行,考試地點見準考證。

            2.筆試內容:考試和閱卷由區人社局和區教委統一組織。教輔人員崗位,音樂、體育、校醫等專業學科教師崗位,考試內容為:《綜合基礎知識》(約占30%),《教學理論》(約占70%);文化學科教師崗位考試內容:高中原則上為高考模擬題,初中原則上為中考模擬題。

            3.參考人數:考試遴選崗位人數與實際報名人數不得低于1:2比例,如未達到1:2比例的,則相應遞減遴選崗位數至規定比例,仍不足1:2的,則取消該崗位的遴選(遴選名額在3名及以上的崗位按1:1.5的比例

            (三)中聘人員的錄取

            對應聘者均采用筆試、業績考核相結合的辦法進行。單項考核內容占總分的比例,按筆試占70%、業績占30%進行分配。

            應聘者考試考核總分(100分)=業績考核分+筆試成績分(換算成100分制,保留兩位小數)。

            根據應聘者所得總分,同專業按由高到低的順序擇優錄取,額滿為止。總成績末名并列時,依次按筆試成績、專技職稱等級、工齡、優質課競賽等級、綜合類表彰等級由高(長)到低(短)確定擬聘人員,由區教委進行公示,公示時間為5天。

            (四)聘任

            根據中聘人員所具有的專業技術職稱資格和已聘崗位,依次降低等級聘用在空缺崗位。中聘人員的工作安排,不受招聘時的高初中崗位限制,由根據高、初中教師的具體需求情況,安排在相應學區的教學崗位。中聘人員試用期為一年,試用期滿,對其德、能、勤、績等進行全面考核,凡考核不合格者,將按程序解除聘用關系。

            聯系人:徐遠偉 ,電話:13896522447。

            原標題:重慶市武隆中學2019年缺額教職工遴選簡章

            文章來源:http://wl.cq.gov.cn/zwgk/news/2019-3/1164_90881.shtml

            (責任編輯:李明)

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