2019山東德州市幼兒師范招聘教師、財務管理人員公告【招4人】

2.面試。

面試工作在市事業單位公開招聘主管機關的監督指導下，由德州市幼兒師范按照事業單位公開招聘有關要求組織實施。教師崗位面試分為三個環節：說課、答辯和技能測試(專業課教師)，財務管理崗位面試分為兩個環節：答辯和技能測試。

(1)說課。主要考核教師崗位所需的基本能力和專業水平, 包括教學設計、教學能力、教學基本素養、教學思想和專業知識等方面。說課采取百分制，精確到小數點后兩位數，尾數四舍五入。說課的具體程序和要求由德州市幼兒師范提前通知到參加面試的考生。

(2)答辯。專家現場提出2至3個專業問題，由考生思考后現場進行答辯。專家根據考生對專業知識的熟悉程度進行現場打分。答辯采取百分制，精確到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

(3)技能測試。增加技能測試的崗位主要測試相關崗位應具備的實踐操作能力。技能測試采取百分制，精確到小數點后兩位數，尾數四舍五入。技能測試內容和評分標準由德州市幼兒師范提前通知到參加測試的考生。

(4)面試總成績計算。從事英語學科教師崗位，說課成績占總成績的70%，答辯占總成績的30%;從事音樂、美術學科教師的崗位，說課成績占總成績的50%，答辯成績占總成績的10%，技能測試成績占總成績的40%。從事財務管理人員崗位，答辯占總成績的30%，技能測試占總成績的70%。說課成績、答辯和技能測試原始成績中有一項低于60分的，取消錄取資格。

(5)面試時間。面試時間、地點和參加面試人員名單，登陸德州市幼兒師范網站http：//www.sddzys.com查詢。

(三)進入考察體檢范圍人員確定

根據面試總成績由高到低，確定參加考察、體檢范圍人員名單。面試成績相同者，按照說課成績、技能測試成績、答辯成績、學歷層次高者依次優先的辦法確定先后順序。按照招聘崗位，根據應聘人員面試總成績，由到低分按1:1的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。考察合格人員進入體檢范圍人選。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

(四)考察和體檢

進入考察體檢人員范圍及考察、體檢工作具體安排，德州市幼兒師范網站(http：//www.sddzys.com)上公布。

1.考察。招聘單位按照德才兼備標準和崗位要求，全面了解進入考察范圍人員思想政治表現、道德品質、工作實績以及回避制度執行等方面情況，并對考察對象進行資格復查，形成書面考察意見。

2.體檢。體檢在縣級以上綜合醫院進行，體檢標準參照錄用國家公務員體檢標準執行。體檢費用自理。

(五)公示、聘用

考察、體檢后，確定擬聘用人員，并在德州市人力資源和社會局、德州市教育和體育局網站進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議的，由市教育和體育局提出聘用意見，連同資格審查、面試、考察體檢等原始資料報市事業單位公開招聘主管機關審核、備案,辦理聘用手續。

三、紀律要求

公開招聘實行全程監督，工作人員和應聘人員要嚴格按照招聘簡章、面試方案及有關政策規定執行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為，一經查實，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令35號)的有關規定嚴肅處理。

四、有關說明

1.應聘人員在報考期間，應及時了解招聘網站發布的招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

2.工作咨詢與監督。設立招聘工作咨詢電話和教育局招聘監督電話。報名咨詢電話：德州市幼兒師范：0534-2131290，0534—2132768，德州市教育和體育局監督電話：0534—2322432。

原標題：德州市幼兒師范2019年公開招聘教師、財務管理人員簡章