2019江蘇南京特殊教育師范學院招聘專職輔導員公告【招5人】
(二)考試方式
應聘人員考試包括筆試和面試。
1.筆試：主要測試應聘人員的崗位基本知識、政策理論水平、綜合分析能力、提出問題解決問題能力、文字表達能力、邏輯思維能力和實際應用能力等，不指定大綱和教材。具體時間、地點及相關事宜以南京特殊教育師范學院人事處網站(http://rsc.njts.edu.cn/)公告為準。筆試成績總分為100分，合格線為60分。筆試結束后，按筆試成績從到低分排序，按崗位1：3的比例確定進入面試環節的人員。筆試成績將在南京特殊教育師范學院人事處網站(http://rsc.njts.edu.cn/)進行公布。面試人選將在南京特殊教育師范學院人事處網站公布。
2.面試：面試具體時間、地點以南京特殊教育師范學院人事處網站(http://rsc.njts.edu.cn/)公告為準。面試采用結構化方式，主要測試應聘者的知識結構、履行崗位職責所需的專業知識、業務能力和語言表達、應變能力及綜合素質。面試成績總分為100分,合格線70分。面試時間地點將電話、短信或郵件的方式通知考生本人。面試成績現場告知應聘人員。
3.最終總成績計算方法：
采用百分制計算應聘人員總成績，總成績滿分為100分。報考崗位最終總成績計算方法：
最終成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試成績、面試成績均保留兩位小數。
五、體檢、心理測試、考察及聘用
(一)考核結束后，根據最終成績確定應聘人員的總成績，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，并須符合江蘇省教師資格認定體檢標準。因體檢不合格、或個人放棄等原因出現招聘崗位空缺時，經研究后，依次遞補人員參加體檢。
(二)心理測試。由我校心理健康中心統一通知、組織心理測試，心理測試不合格者不予錄用。依次從心理測試合格考生中遞補。
(三)對體檢、心理測試合格的擬聘用人員進行考察。重點考察其師德師風、思想政治表現、道德品質、相關業務能力和工作實績。
(四)根據綜合考核、體檢、心理測試和考察結果，確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單將在網站上公示7個工作日。對公示無異議人員，學院為其辦理有關聘用手續，與其簽訂聘用合同, 并約定試用期。聘用者實行人事代理制度,試用期滿考核合格，予以定崗定級。試用期滿考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
(五)屬于下列情況之一者，取消聘用資格：(1)無工作單位的人員在通知簽訂聘用合同后，15個工作日內不與簽訂聘用合同者;(2)應屆畢業生不能按期取得相應學歷學位證書者;(3)原有工作單位的人員，未在規定的時間內解除與原單位的聘用關系。
六、招聘政策咨詢
南京特殊教育師范學院人事處負責回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話：025-89668027
聯 系 人：丁老師、胡老師
七、招聘工作監督
南京特殊教育師范學院紀委對此次招聘工作進行紀律監督。
紀委監督電話：025-89668015
聯 系 人：孫老師
原標題：南京特殊教育師范學院2019年度公開招聘專職輔導員公告
點擊下載>>>
2019年南京特殊教育師范學院公開招聘專職輔導員崗位信息表.xlsx
南京特殊教育師范學院
2019年5月13日
文章來源：http://www.jsbys.com.cn:8086/index.php?r=exam-notice%2Fdetail¬ice_id=23
（責任編輯：李明）
- 2025江蘇徐州市徐莊（陽光）學校選調教師3人公告
- 2025青海海西州招聘（報考青海柴達木職業技術學院專職輔導員和專任教師崗位）面試總成績公布及體檢、政審通知
- 2025黑龍江農村義務教育階段學校特設崗位教師招聘考試工作安排調整通知
- 2025黑龍江省農村義務教育階段學校特設崗位教師招聘計劃崗位更正通知
- 2025廣西科技師范學院招聘（第一批）擬聘用人員情況公示
- 2025黑龍江哈爾濱工程大學智能科學與工程學院崗位招聘3人公告
- 2025浙江溫州市職業中等專業學校招聘辦公室文員1人公告
- 2025年湖南人文科技學院第一批招聘34人公告
- 2025江蘇鎮江高等職業技術學校招聘教師5人公告
- 2025年西安航天基地教師公辦學校招聘公告（27人）
電子營業執照