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            2015年浙江省慈溪市農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織聯(lián)合會(huì)執(zhí)行委員會(huì)招聘3人公告

            因工作需要,慈溪市農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織聯(lián)合會(huì)執(zhí)行委員會(huì)(慈溪市供銷合作社聯(lián)合社)決定面向社會(huì)公開招聘編外工作人員3名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、招聘條件

            (一)遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,無違法犯罪和其他不良記錄。

            (二)責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的組織溝通協(xié)調(diào)能力。

            (三)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,35周歲以下(1979年4月7日以后出生),慈溪市戶籍(以2015年4月7日戶口所在地為準(zhǔn))。

            (四)身體健康。

            招聘崗位、范圍和具體條件詳見附件1:《慈溪市農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織聯(lián)合會(huì)執(zhí)行委員會(huì)(慈溪市供銷合作社聯(lián)合社)公開招聘編外工作人員計(jì)劃表》。

            二、招聘辦法和程序

            (一)報(bào)名

            1、報(bào)名時(shí)間:2015年4月7日至4月9日。

            2、報(bào)名地點(diǎn):慈溪市農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織聯(lián)合會(huì)執(zhí)行委員會(huì)(慈溪市供銷合作社聯(lián)合社)人事監(jiān)察科(滸山街道三北西大街201號(hào)511室)。

            3、所需材料:報(bào)考人員須認(rèn)真填寫《慈溪市農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織聯(lián)合會(huì)執(zhí)行委員會(huì)(慈溪市供銷合作社聯(lián)合社)公開招聘編外工作人員招聘報(bào)名表》,提交本人身份證、戶口簿、畢業(yè)(學(xué)位)證書原件、工作經(jīng)歷證明、本人近期1寸免冠彩色照片2張;財(cái)務(wù)管理崗位還需提供會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的原件。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者不能參加報(bào)名。

            4、報(bào)名者提交的有關(guān)證件材料必須真實(shí)有效,凡提供虛假信息報(bào)考的,一經(jīng)查實(shí),即取消資格。

            5、如報(bào)名合格人數(shù)不足招聘指標(biāo)3倍,將酌情核減或取消招聘計(jì)劃。

            (二)筆試

            筆試主要測(cè)試綜合基礎(chǔ)知識(shí)和寫作。筆試時(shí)間和筆試地點(diǎn)另行通知。

            (三)面試

            1、根據(jù)筆試成績(jī),從到低分,按招聘人數(shù)1:3確定面試對(duì)象;不足的按實(shí)際人數(shù)。面試主要測(cè)試考生口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

            2、參加筆試、面試均需攜帶身份證。

            3、面試后計(jì)算總成績(jī),總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。若總成績(jī)相等則以筆試成績(jī)高者,如筆試成績(jī)?nèi)圆⒘校瑒t增加客觀題測(cè)試得分高者。

            (四)體檢

            根據(jù)招聘指標(biāo),在面試合格人員中按總成績(jī)到低分等額確定體檢對(duì)象。體檢辦法參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者取消錄用資格,不按要求參加體檢的視作放棄。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額,按總成績(jī)到低分的次序進(jìn)行遞補(bǔ)。

            (五)考察

            體檢合格人員作為考察對(duì)象,考察辦法參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定,因放棄考察或考察不合格,按總成績(jī)到低分的次序進(jìn)行遞補(bǔ)。

            (六)錄用

            考察合格人員為擬錄用人員,經(jīng)公示3天無異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù);對(duì)反映的問題影響錄用并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用,空缺名額在面試合格人員中按規(guī)定程序予以遞補(bǔ);對(duì)反映的問題一時(shí)難以查清的,暫緩錄用,待查清后再?zèng)Q定是否錄用。

            (七)試用期

            按照《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定對(duì)錄用人員實(shí)行1-3個(gè)月試用期,試用期考核不合格者,予以解聘。

            (八)待遇及管理

            錄用以后的有關(guān)管理政策和待遇,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。被錄用人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者,取消錄用資格。弄虛做假或不服從組織統(tǒng)一安排者,取消錄用資格或解聘。

            招考咨詢電話:63813303、63812060。

            原標(biāo)題:慈溪市農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織聯(lián)合會(huì)執(zhí)行委員會(huì)(慈溪市供銷合作社聯(lián)合社)招聘編外工作人員公告

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            1:《慈溪市農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織聯(lián)合會(huì)執(zhí)行委員會(huì)(慈溪市供銷合作社聯(lián)合社)招聘計(jì)劃表》.doc

            2:《慈溪市農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織聯(lián)合會(huì)執(zhí)行委員會(huì)(慈溪市供銷合作社聯(lián)合社)招聘報(bào)名表》.doc

            慈溪市農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織聯(lián)合會(huì)執(zhí)行委員會(huì)

            (慈溪市供銷合作社聯(lián)合社)

            2015年3月30日

            (責(zé)任編輯:李明)

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