根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定，浙江師范大學擬面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘單位

浙江師范大學是一所以教師教育為特色的綜合性省屬重點大學，公益二類事業單位，預算形式為財政適當補助。學校擁有金華校區（校本部）、杭州蕭山校區、杭州西湖校區、蘭溪校區等4個校區，26個學院（含獨立學院）。浙江師范大學是全國文明校園、浙江省首批重點建設高校、省高水平大學建設高校，學校綜合實力連續十五年在國內外多個有影響力的大學排行中位居全國百強、全國師范院校十強。

二、招聘崗位、條件及待遇

（一）需求計劃

本批次招聘需求為27個崗位共40人。

崗位名稱、招聘人數及具體要求見招聘計劃表（附件），除注明定崗杭州校區外，其他崗位均定崗校本部（金華）。

（二）招聘對象

崗位招聘對象范圍不限的，凡符合崗位報名條件者均可應聘。

崗位招聘對象范圍為應屆畢業生的，普通高校應屆畢業生和留學人員取得學歷學位證書（含境外學歷學位認證書）的時限要求為2025年7月31日前。

（三）資格條件

應聘人員應符合下列條件：

1. 遵紀守法，品行端正，愿意履行事業單位人員的義務；

2. 具備崗位所需的學歷（學位）、專業、技能條件；

3. 具備適應崗位要求的身體條件；

4. 與崗位之間不存在按規定應當規避的情形；

5. 能在崗位用人時限內及時入職（要求在2025年8月底前入職）；

6. 具備崗位所需要的其他條件。

對思想政治素質和道德品質的要求，主要根據招聘單位采用的考察標準認定。本次招聘將參照公務員錄用考察的辦法進行。

對身體條件的要求，主要根據招聘單位采用的體檢標準，委托指定的體檢機構認定。本次招聘將采用公務員錄用體檢標準。

（四）崗位待遇

招聘崗位性質為事業單位報備員額內用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規定的事業單位工作人員相關工資福利待遇。

三、招聘程序與辦法

（一）報名和資格初審

1. 網上報名

本次招聘全部采取網上報名的方式進行，不接受其他形式報名，不收取報名費。

報名時間：應聘人員于公告之日起至2025年6月26日15:00，登錄浙江師范大學人事處人事招聘系統（http://zp.zjnu.edu.cn）（此報名系統為本次招聘報名平臺，不接受其他報名方式），實名注冊個人信息，選擇崗位進行報名，并在附件中上傳相關證明材料。每人限報一個崗位，在通過資格審查后，不得變更申報崗位，請報名者考慮成熟后填報。報名與否，以網站報名狀態顯示信息為準。在報名期間，未通過初審的可再次報名并接受資格初審。

2. 資格初審

對應聘人員的資格初審工作在網上報名平臺同步進行，對初審未通過的人員，將通過網上平臺反饋理由。請應聘者在規定的報名時間內及時登錄系統查看審核結果，逾期將不能修改相關信息和重新報名。

各崗位通過資格初審的報名人數應不少于計劃招聘人數的3倍，不到規定比例的，將核減或取消相應崗位招聘計劃。

3. 應聘資格的取得

通過資格初審的應聘人員，在招聘系統中下載打印準考證，請于2025年6月27日當天11:00前（筆試前一天），攜帶有效期內身份證、所報崗位所需的相關材料來校本部（金華）進行現場確認。幼兒教師崗位現場確認另行通知。

（二）考試

考試采用筆試、面試相結合的方式。筆試、面試滿分均為100分，并按筆試40%、面試60%比例計入總成績。遇有總成績相同的，分別按下列順序優先確定為體檢、考察對象：符合國家和浙江省有關政策明確“同等條件下優先聘用”條件者；面試成績高者。

1. 筆試

除幼兒園教師崗位外，其余崗位筆試采用閉卷方式，筆試時間定于2025年6月28日，具體時間和地點安排將在我校人事處網站（http://rsc.zjnu.edu.cn/）公布，請應聘人員特別留意。

幼兒教師崗位筆試、面試安排另行通知。

筆試內容：重點考查分析問題、解決問題能力和文字表達能力。筆試不指定具體參考書籍或資料，考試時間為2小時。

筆試后，根據筆試成績從到低分，按招聘人數1:3的比例確定入圍面試人員。實際參加筆試人數不足該比例的，按實際人數確定面試入圍人員。入圍面試人員名單在我校人事處網站公布。

2. 心理測試

輔導員崗位心理測試安排在筆試之后，面試之前進行，運用標準測量表測試，測評結果不計入總成績，心理測評結論為不合格的，不入圍面試。

其他崗位不安排心理測試。

3. 資格復審

面試前須進行資格復審。入圍面試人員需準備本人有效期內的身份證、學歷和學位證書原件（符合條件但暫未取得學歷學位證書的可提供學校核發的《就業推薦表》或《就業協議書》）；招聘條件涉及的其他證明材料原件及復印件（如中共黨員、主要學生干部、專/兼職輔導員或支教經歷證明材料、相關證書等）1份參加現場資格復審。證件不全或所提供的證明材料與報考資格條件不相符者不得參加面試。

本人未參加資格復審的，視作放棄考試。因資格復審不合格或未參加資格復審而空缺的崗位不再安排遞補。

4. 面試

面試時間：2025年6月29日，地點另行通知。

面試內容主要考查應聘者對崗位的認知程度、勝任力和綜合素質等。面試合格分數為60分，低于該成績的人員不能進入下一環節。

（三）體檢、考察

考試完畢，根據確定的辦法計算總成績，各崗位總成績從高到低（若總成績相同，面試成績高的優先入圍），按1:1比例確定各崗位入圍體檢、考察對象。

體檢工作參考公務員錄用體檢辦法進行。

考察工作參照浙江省公務員錄用考察工作相關辦法進行。

（四）公示和聘用

經體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網上公示5個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，招聘單位按規定辦理進人和聘用手續。

聘用人員與招聘單位簽訂事業單位聘用合同，并按規定約定試用期。試用期滿考核合格者予以正式聘用，不合格者取消聘用。

（五）其他

應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，根據考試成績從到低分依次進行。

資格審查貫穿招聘工作全過程，應聘者應對自己所填報資料的真實性負責。材料不實的，一經查證，一律取消考試或聘用資格，已入職的予以解除聘用合同。情節嚴重的，按照有關規定移交相關部門處理。

四、紀律、監督與咨詢

（一）本次招聘有關信息指定在下列網站公布：

1. 浙江師范大學人事處網站（http://rsc.zjnu.edu.cn/，人才招聘、公示公告欄目）；

2. 浙江省人力資源和社會網（http://rlsbt.zj.gov.cn/，事業單位公開招聘專欄）。

招聘過程相關信息（資格審查、筆試、面試結果，及有關工作安排通知、遞補信息等）一般僅在浙江師范大學人事處網站公布，請應聘者自行留意。

（二）對應聘違紀違規行為的認定和處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）執行。

（三）對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向監督機構反映，以便及時研究處理。

監督電話：0579-82282319（浙江師范大學紀檢監察室）

（四）咨詢方式：

人事處：0579-82282206(王老師)

學校本部地址：浙江省金華市婺城區迎賓大道688號

郵編：321004

附件：浙江師范大學招聘計劃表（2025年第二批）.xlsx

2025年6月18日

原標題:浙江師范大學公開招聘人員公告（2025年第二批）

文章來源:https://rlsbt.zj.gov.cn/art/2025/6/18/art_1229743683_58941735.html

（責任編輯：李明）