2025山東青島海關緝私局輔警招聘17人公告

根據緝私工作需要，按照“公開、平等、擇優(yōu)”的原則，青島海關緝私局決定面向社會公開招聘緝私警務輔助人員。現將有關招聘事項公告如下：

一、單位簡介

青島海關緝私局主要負責青島關區(qū)反走私工作，下轄煙臺(常駐工作地點含龍口地區(qū))、威海、日照、濟寧、黃島、流亭機場、榮成、大港等海關緝私分局，是一支專司打私工作的公安執(zhí)法力量。自組建以來，偵辦多起在全國范圍有影響力的走私犯罪案件，取得豐碩打私成果，為維護地區(qū)進出口貿易秩序、保衛(wèi)國家經濟安全、促進地方經濟社會發(fā)展作出應有貢獻。

二、招聘人員數量及崗位

現面向社會公開招聘緝私警務輔助人員17名，將以勞務派遣方式派遣至青島海關緝私局所轄地區(qū)工作。招聘崗位數量、薪酬待遇及具體要求詳見《招聘計劃表》(附件1)。

警務輔助人員在公安機關及其人民警察的指揮和監(jiān)督下履行輔助性警務職責，由公安機關管理使用，不具有公務員和人民警察身份，不具備執(zhí)法資格，不享受人民警察的待遇。

三、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護共產黨的領導，熱愛祖國，遵紀守法。

(二)戶籍不限。

(三)年滿18周歲，35周歲(含)以下(年齡計算截止至2025年7月31日，全日制的博士和碩士、有緝私工作經驗者可放寬)。

(四)具有統(tǒng)招全日制大專及以上學歷，退役軍人可放寬至高中及同等學歷。具體詳見《招聘計劃表》(附件1)。

(五)具有正常履行職責的身心條件。身體健康，體態(tài)端正，面部無明顯缺陷，無明顯紋身，符合警察體檢標準。男性身高170厘米(含)以上，女性身高160厘米(含)以上。體重不高于標準體重(標準體重(kg)=身高(cm)-105)的25%，不低于標準體重的15%。

(六)具有長期服務意愿，最低服務年限3年。

(七)有下列情形之一的，不得報考：

1.受過刑事處罰、行政處罰，或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的;

3.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害活動的;

4.曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

5.因違法違規(guī)曾被開除、辭退或解聘的;

6.從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的;

7.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

8.違反公務回避有關規(guī)定的;

9.在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形人員不得報考，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不得用已取得的學歷作為條件報考;

10.其他不適宜從事警務輔助工作的。

四、招聘程序

招聘程序分為：報名、筆試、心理測評、體能測評、面試、現場資格審查、體檢、政審、公示、聘用等環(huán)節(jié)。

(一)網上報名

公告發(fā)布時間至2025年8月5日17時。

網上報名入口：考生通過電腦端登錄鏈接https://zk.qdcfy.com/#/hgjsjfj進入報名系統(tǒng)進行注冊報名。

1.報考人員按網絡提示通過注冊后，如實、準確填寫各項報名信息，并提供有效聯系方式。

2.報考人員應在規(guī)定時間內登錄報名，逾期不再受理。

3.網上報名時，報考人員還應提交以下材料：

①報考人員須提供有效期內第二代身份證反正面掃描件，報名與考試時使用的身份證必須一致;

②戶口本掃描件(戶口本首頁及報考人員本人頁);

③學歷、學位證書(學位證書如有則提供)掃描件，大專及以上學歷須提供學信網學歷認證材料(帶有二維碼標識的教育部學歷證書電子注冊備案表，境外留學人員需提供教育部留學服務中心認證書);有緝私工作經驗的需提交緝私部門出具的證明;

④報考人員為退役軍人的，須提供本人退役軍人證件掃描件;

⑤近期免冠證件照(1寸，jpg格式，不可過度拉伸、美化);

⑥崗位所需的其他報考資料，如資質或等級證書掃描件等。

報名時必須如實填寫個人相關信息資料。每人只允許填報一個崗位，不允許填報多個崗位。

如崗位報名人數未達到1:5比例，則調劑崗位計劃，該崗位取消或按照實際報名人數按照1:5比例核減該崗位錄用人數，空余的崗位調劑到其他報名人數符合比例的崗位。

(二)筆試

通過資格初審的報考人員關注青島市人力資源有限公司微信公眾號(搜索：qdrljt)發(fā)布的筆試考試通知，打印筆試準考證，筆試具體時間、地點以準考證為準，筆試按每人40元的標準收取筆試考務費。

筆試采取閉卷形式，由公共基礎知識、行政職業(yè)能力測驗、公安專業(yè)知識(含部分緝私業(yè)務)等組成，考試時間總計120分鐘。

根據筆試成績，由到低分按各招聘崗位1:8的比例(招聘人數超過4人的崗位按照1:7的比例)確定參加心理測評和體能測評的人員，報名人數未達該比例的按照實際報名人數參加體測和心測。確定進入體測環(huán)節(jié)人選時，如同一崗位筆試最后一名成績相同，則該成績人員全部進入下一環(huán)節(jié)。參加心理測評和體能測評的人員名單、時間地點在青島市人力資源有限公司微信公眾號公布。

(三)心理測評

通過筆試的報考人員統(tǒng)一在指定地點進行心理測評，憑本人筆試準考證和身份證入場。現場掃碼繳費20元測評費用，黑色簽字筆在試卷上作答。

(四)體能測評

1.體能測評前，報考人員應對自身健康狀況作出如實評估，不能確認可以安全測評的不得參與測評，需簽署《身體狀況確認書》(附件3)。

2.體能測評項目和考核標準參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準》，體能測評項目為：10米×4往返跑、男子1000米跑(女子800米跑)、縱跳摸高三項。

3.體測項目中10米×4往返跑測評最多不超過2次，男子1000米跑(女子800米跑)只測一次，縱跳摸高測評最多不超過3次，測評結果得出后均不再進行復測。

4.體能測評成績在測評點當場公布，由報考人員簽字確認，不計入報考人員考試成績。

5.測評采用達標制，凡應測項目中任意一項不達標的，即為體能測試不合格不予進入下一環(huán)節(jié)。

6.對本人或對他人的體能測評結果有異議的，應在該體測項目結果產生后的30分鐘內提出申訴，逾期不再受理。對冒名頂替、弄虛作假等違反體能測評有關規(guī)定的，取消其體能測評資格。報考人員未按規(guī)定時間、地點參加體能測評的，視為放棄。

(五)面試

體能測評合格的人員，按照筆試成績分數從高到低的順序，根據招錄職位計劃與參加面試人數1:3的比例確定進入面試人員名單。

參加面試的報考人員在規(guī)定時間在青島市人力資源有限公司微信公眾號(搜索qdrljt)繳納面試費后，打印面試準考證。面試按每人70元的標準收取面試考務費。報考人員按照公眾號通知的時間和地點進行面試。

面試采取結構化面試的形式，采取百分制計分辦法。面試主要考察綜合分析、組織協調、語言表達、邏輯思維、應變反應、人際溝通等綜合素質。

面試后按照筆試成績40%、面試成績60%計算綜合成績，根據綜合成績由到低分按各招聘崗位1:1比例選定人員參加體檢。若綜合成績相同，則按以下順序優(yōu)先錄用下列人員：1.烈士和因公犧牲緝私民輔警的配偶或子女;2.退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員;3.警察類、政法類院校畢業(yè)生及有緝私工作經歷人員;4.見義勇為積極分子和先進個人;5.黨員;6.學歷高者;7.面試成績高者。筆試成績、面試成績、綜合成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

(六)現場資格審查

面試結束后按照工作人員指引進行現場資格審查，由本人攜帶相關材料在指定地點進行現場資格審查，參加現場資格審查需攜帶的相關材料主要包括：網上報名時提供的全部證件的原件和復印件及報名登記表打印件。

凡有關材料信息不實、影響資格審查結果的，以及未按指定時間、地點參加現場資格審查的，取消聘用資格。以上相關證件證書原件對照后發(fā)還，復印件留存。

(七)體檢

體檢在縣級以上綜合醫(yī)院進行。報考人員在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，取消聘用資格。在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，取消聘用資格。

體檢費用由報考人員自行承擔，對體檢結果有疑問的，可以按有關規(guī)定申請復檢，費用由申請方負擔，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢不合格的，不進入政治考核程序。

體檢的項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》規(guī)定。

體檢時間和地點另行通知。

(八)政審

體檢合格人員進入政審環(huán)節(jié)。進入政審環(huán)節(jié)人員需在體檢合格后10日內向聘用單位提交：1.本人及直系親屬無違法犯罪記錄證明;2.本人個人信用證明(本人憑身份證到中國人民銀行或授權銀行查詢并打印，報告時間應在本簡章發(fā)布時間之后);3.在職人員需提供加蓋本單位用人權限部門或單位公章的《所在單位同意報考證明》(附件2)。政審參照公安機關人民警察政治考核的相關要求，不合格的，不得進入公示、聘用環(huán)節(jié)。

(九)公示

公示5個工作日。公示期滿無異議的，按照相關程序進行聘用，對公示期內群眾反映存在問題的人員，待問題核實并做出結論后再決定是否招聘。

(十)人員遞補

為滿足輔警職位人數需求，招聘成績一年有效。如因體測、體檢、政審、辭職、辭退等情形出現緝私局輔警崗位空缺，可按報考人員綜合成績從高到低，按照招聘程序、標準、錄取順序依次等額遞補。

(十一)聘用

公示期滿后，青島市人力資源管理服務有限公司與符合招聘條件的人員按照平等自愿、協商一致的原則，簽訂勞動合同(勞動合同的訂立、履行、變更、解除或者終止按照國家有關法律法規(guī)和規(guī)章執(zhí)行)，確定用人單位與警務輔助人員的權利、義務，試用期3個月，試用期內接受崗前培訓及考核，考核不合格的，解除勞動合同。

五、有關說明

1.此次招聘錄用緝私輔警，堅持合法、公開、平等、自愿、擇優(yōu)的原則，招聘工作主動接受社會及有關部門的監(jiān)督。

2.凡在規(guī)定時間，未按有關通知、有關規(guī)定參加筆試、心理測評、體能測評、現場資格審查、面試、體檢、政審、報到的，均視為自動放棄。招聘各環(huán)節(jié)，報考人員均應遵守考場紀律并服從工作人員指揮。對故意影響考場紀律和不服從管理的報考人員，取消聘用資格。

3.本次招聘不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。

4.招聘實行自律制度，報考人員須對自己提交的信息和資料的真實性負責，資格審查工作貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現弄虛作假，不如實填報、偽造、變造有關證件、材料、違反招聘紀律的，無論何時一經發(fā)現即取消聘用資格。

5.報考人員在報考期間要保持24小時通信暢通，并及時了解青島市人力資源有限公司微信公眾號(搜索qdrljt)發(fā)布的招聘報名、資格審查、筆試、面試、體能測評、體檢、政治考核、公示等信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試錄用的，后果由報考人自行承擔。

6.青島海關緝私局從未委托或授權除青島市人力資源管理服務有限公司以外的其他單位、個人招聘或協助從事本次警務輔助人員招聘工作。任何組織及個人假借緝私局及招聘公司名義的招聘行為與緝私局和招聘公司無關。敬請廣大報考者警惕，以免上當受騙。

本招聘簡章解釋權歸青島海關緝私局及青島市人力資源管理服務有限公司。

報名咨詢電話：0532-89902008、88912925。

青島海關緝私局

青島市人力資源管理服務有限公司

2025年7月24日