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            2025貴州威寧自治縣第六中學教師“跨校競聘”工作方案

            為進一步優(yōu)化教師資源配置,激發(fā)教師隊伍活力,學校教育教學質(zhì)量,根據(jù)《中共威寧自治縣委辦公室  威寧自治縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<威寧自治縣關(guān)于深化中小學教師“縣管校聘”管理改革實施方案(試行)>的通知》(威黨辦函〔2025〕4號)等文件精神,經(jīng)研究,決定面向全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校公開“跨校競聘”11名在編教師到我校任教,為確保競聘工作順利進行,特制定本方案(以下簡稱《競聘方案》)。

            一、競聘原則及程序

            (一)競聘原則

            1.堅持黨管干部原則。

            2.堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)原則。

            3.堅持德才兼?zhèn)洹⑷藣徬噙m、任人唯賢原則。

            (二)競聘程序

            跨校競聘工作實行“三公開”制度,即公開競聘條件、公開競聘程序、公開競聘結(jié)果。按照制定競聘方案、發(fā)布《方案》、報名、考試、體檢、公示、審批、辦理聘用手續(xù)的程序進行。

            二、競聘崗位

            競聘崗位詳見《威寧自治縣第六中學2025年度教師“跨校競聘”崗位表》(以下簡稱《崗位表》,見附件1)。

            三、競聘對象及競聘條件

            (一)競聘對象

            威寧自治縣所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)(“一鎮(zhèn)六辦”除外)學校正式在編且在現(xiàn)編制單位年滿三年及以上的教師。

            (二)競聘條件

            1.具有中華人民共和國國籍。

            2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,熱愛社會主義,具有良好的政治素質(zhì)和品行,具有為人民服務的思想,遵紀守法。

            3.愛崗敬業(yè),有強烈的事業(yè)心和責任感,嚴格遵守新時代中小學教師職業(yè)行為十項準則。

            4.政治堅定,堅決擁護和認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策。

            5.思想政治素質(zhì)好、清正廉潔。

            6.具備本科及以上學歷。

            7.年齡在18周歲及以上(2007年7月24日及以前出生)40周歲及以下(1985年7月25日及以后出生)。

            8.近三年年度考核和師德考核合格及以上檔次。

            9.競聘人員須持有高級中學及以上層次的教師資格證,且教師資格證學科要與競聘崗位學科一致。

            10.相應學歷所學專業(yè)見《崗位表》。

            11.編制單位發(fā)生變動的(因校點撤銷、主管部門統(tǒng)一劃轉(zhuǎn)導致在編教師編制單位發(fā)生變動的除外),須在現(xiàn)編制單位年滿三年(時間計算至2025年7月25日,“特崗教師”服務期視為在編時間計算)。

            12.編制在同一學校競聘同一崗位的競聘人員,只能總成績分者進入體檢環(huán)節(jié)。

            13.具有正常履行職責的身體條件。 

            14.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

              (三)有下列情形之一的人員不得參與競聘

            1.截至2025年7月25日“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”服務期未滿的。

            2.師德師風有不良表現(xiàn)或師德師風考核不合格的。

            3.受過刑事處罰或曾被開除公職的。

            4.涉嫌違紀違法,有關(guān)部門正在調(diào)查期間的。

            5.因違法違紀受處分,尚未解除處分的或期滿影響聘用的。

            6.因新聘用、脫產(chǎn)學習、人才引進等情況,在聘用單位工作時間未滿聘用合同(協(xié)議)規(guī)定服務年限的。

            7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

            8.不符合競聘崗位所需資格條件的。

            9.近五年內(nèi)參加類似競聘(考調(diào))放棄選崗或調(diào)動的(時間計算至2025年7月25日)。

            10.已提出申請調(diào)往外縣(含考調(diào))的。

            11.屬縣直學校、“一鎮(zhèn)六辦”(草海鎮(zhèn)、陜橋街道、海邊街道、六橋街道、開華街道、五里崗街道、雄山街道)學校的。

            12.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

            四、報名及資格審查

            (一)報名時間:2025年7月31日至8月1日(上午9:00-11:30,下午14:30-17:30)。逾期不再辦理報名手續(xù)。

            (二)報名地點:威寧自治縣第六中學厚德樓三樓黨員活動室。

            (三)報名方式:現(xiàn)場報名,不設(shè)網(wǎng)上報名。

            (四)報名咨詢電話:趙主任18798123608;顧主任15284658788;威寧自治縣第六中學學校辦公室0857-6717997。

            (五)其他要求

            1.競聘人員需認真閱讀《方案》及《崗位表》(附件1)中的相關(guān)規(guī)定,認真填寫《附件2:威寧自治縣第六中學2025年度教師“跨校競聘”報名資格審核表》(以下簡稱《報名表》,見附件2)。持《報名表》一份(用A4紙打印、只收機填表)、畢業(yè)證書原件及復印件、驗證期內(nèi)的電子學歷注冊備案表、教師資格證原件及復印件、本人有效《居民身份證》原件及復印件、U盤拷貝本人近期正面免冠藍底證件照電子版,電子照片1張(要求:1.照片格式:JPG;2.照片像素:295×413;3.照片大小:20-100kb;4.照片命名:以崗位代碼、姓名和身份證號后4位命名,如:01張三0203,中間不加任何符號,包括空格)等相關(guān)材料到現(xiàn)場參加報名,并進行資格審查,驗原件收復印件。 

            2.競聘人員只能選擇一個崗位進行報名,以報名表中的崗位代碼為準。資格審查貫穿整個競聘工作始終,在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)競聘人員資格條件不符合競聘要求的,按相關(guān)規(guī)定處理。

            3.報名表上“實名制學校”一欄必須與機構(gòu)編制實名制系統(tǒng)內(nèi)學校名稱一致。報名時,必須本人承諾“同意按擬競聘單位的崗位設(shè)置等有關(guān)規(guī)定辦理”。

            4.競聘人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假競聘申請材料的,一經(jīng)查實,取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。

            5.競聘人員報名時必須親筆簽署《附件3:誠信競聘承諾書》。

            報名結(jié)束后,崗位報名人數(shù)與競聘計劃數(shù)達不到2:1比例的,該崗位競聘計劃予以減少或取消。崗位競聘計劃減少或取消的情況在威寧自治縣人民政府網(wǎng)上公布。崗位競聘計劃減少的,競聘該崗位的競聘人員所競聘崗位不再進行調(diào)整。

            五、考試

            考試采取筆試和面試的方式進行。

            (一)筆試

            1.筆試形式:閉卷考試,總分100分。筆試不指定考試用書,不舉辦任何培訓班。

            2.筆試內(nèi)容:學科綜合知識。

            3.筆試時間:2025年8月6日上午9:00。

            4.筆試地點:詳見準考證。

            5.領(lǐng)取準考證時間及地點:2025年8月5日(上午9:00-11:30,下午14:30-17:30),威寧自治縣第六中學厚德樓三樓黨員活動室。

            競聘人員必須同時持本人第二代有效《居民身份證》(有效《臨時身份證》)和《準考證》方能進入考場參加筆試。筆試缺考或筆試成績?yōu)榱惴值母偲溉藛T,直接取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

            (二)面試

            1.面試根據(jù)筆試成績從高到低的順序按同一崗位的面試人數(shù)與該崗位競聘計劃數(shù)2:1比例以內(nèi)(含2:1)確定面試人員。同一崗位競聘人員筆試成績名次末位并列的,同時確定為該崗位面試人員。

            2.面試方式:試講,面試總分為100分。未參加面試、面試成績無效及面試成績低于60分的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

            3.面試時間及地點另行通知,詳見威寧自治縣人民政府網(wǎng)站。

            (三)總成績計算

            總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。總成績按百分制計算、“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

            筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一崗位競聘人員總成績名次出現(xiàn)末位并列的,筆試成績高的進入下一環(huán)節(jié),若筆試成績也相同的,按參加工作時間先后、職稱資格高低、職稱資格取得的時間先后依次確定體檢人員。若仍同,通過復試面試的方式確定體檢對象。

            面試成績、總成績在威寧自治縣人民政府網(wǎng)公示。

            六、體檢對象、體檢

            (一)體檢對象

            面試結(jié)束后即進入體檢環(huán)節(jié)。根據(jù)競聘計劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象。編制在同一學校競聘同一崗位的競聘人員,只能總成績分者進入體檢環(huán)節(jié)。出現(xiàn)的空崗,在進入面試的人員中根據(jù)“編制在同一學校競聘同一崗位的競聘人員,只能總成績分者進入體檢環(huán)節(jié)”方式,按總成績由高到低確定體檢對象。

            (二)體檢

            體檢時間及地點另行通知,體檢費用由競聘人員自理。體檢不合格的競聘人員,取消進入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位根據(jù)總成績由高到低順序進行遞補。

            體檢必須按規(guī)定時間在指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院進行,并出具體檢結(jié)論,其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認可。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》《關(guān)于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

            七、公示、辦理聘用手續(xù)

            (一)公示

            體檢合格的競聘人員,在威寧自治縣人民政府網(wǎng)進行5個工作日的公示,接受社會監(jiān)督。公示期間有舉報并查實影響聘用的,取消擬調(diào)資格,一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

            (二)審批聘用

            對公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的,根據(jù)相關(guān)規(guī)定由威寧自治縣第六中學及主管部門按程序報自治縣人社部門備案。

            因競聘人員自動放棄、公示結(jié)果不合格或放棄聘用等原因造成競聘崗位空缺的,不作順延遞補。

            按相關(guān)規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù)。競聘人員須在我校服務滿三年,三年內(nèi)不得申請調(diào)出。

            八、紀律監(jiān)督及注意事項

            (一)公開競聘工作主動接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界監(jiān)督。工作人員和競聘人員要嚴格遵守有關(guān)的規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實,將按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

            監(jiān)督電話:18785770728(中共威寧自治縣第六中學紀律檢查委員會)

                    & &   0857-6222996(威寧自治縣教育局人事股)

            (二)本次公開競聘工作未盡事宜,由威寧自治縣第六中學研究確定,并另行通知。在競聘過程中,各項競聘信息(如減少或取消崗位競聘計劃數(shù)、面試公告等內(nèi)容)均在威寧自治縣人民政府網(wǎng)站上公布,請競聘人員密切注意公布的競聘信息,因競聘人員未閱讀而引起的后果由競聘人員自負。

            (三)面試成績公布后,進入下一環(huán)節(jié)的競聘人員,除違規(guī)違紀或資格審查不通過取消資格外,不得放棄競聘體檢和聘用,否則上報教育主管部門按違反工作紀律作降低一個專業(yè)技術(shù)崗位等級處分并全縣通報處理,五年內(nèi)不得參加類似競聘(考調(diào))和三年內(nèi)不得申請工作調(diào)整。

            (四)《方案》解釋權(quán)屬威寧自治縣第六中學。    

            (五)本次競聘工作未盡事宜,另行通知。

            附件:附件1:威寧自治縣第六中學2025年度教師“跨校競聘”崗位表.xlsx

            & & & & &&附件2:威寧自治縣第六中學2025年度教師“跨校競聘”報名資格審查表.xls

            & & & & & &附件3:誠信競聘承諾書.doc

             

               

            威寧自治縣第六中學

            2025年7月25日

            原標題:威寧自治縣第六中學2025年度教師 “跨校競聘”工作方案

            文章來源:https://www.gzweining.gov.cn/xwzx/gsgg/202507/t20250725_88334269.html

            (責任編輯:李明)

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