為優化教師隊伍結構，促進我縣教育事業均衡發展，結合城區內學校和教師進修學校師資需求情況，經縣委、縣政府同意，現面向全縣中小學校公開選調教師，充實到縣城內學校和教師進修學校工作。現就相關事宜公告如下：

一、選調崗位

此次選調共設崗位45個，其中：高中教師崗位4個，中小學教師崗位27個，幼兒園教師崗位12個，教師進修學校教研員崗位2個（具體選調崗位計劃詳見附件1）。

二、選調條件

（一）基本條件

擁護中國共產黨的領導，熱愛教育事業；有良好的思想政治素養和道德品質；遵紀守法，嚴格遵守《中小學教師職業道德規范》，無違紀違法行為；身體健康，能夠適應崗位需求；任職服務期已滿。

（二）年齡和教齡條件

1.中小學教師和教研員崗位要求45周歲以下（即1979年8月8日以后出生，以檔案審核認定結果為準），且在東遼縣公辦學校任教五年以上（即2020年8月8日前在本縣公辦學校參加教育工作）。

2.高中、中小學、幼兒園教師崗位中的體育、音樂教師要求40周歲以下（即1984年8月8日以后出生，以檔案審核認定結果為準），且在東遼縣公辦學校任教五年以上（即2020年8月8日前在本縣公辦學校參加教育工作）。

3.幼兒園學前教師崗位要求40周歲以下（即1984年8月8日以后出生，以檔案審核認定結果為準），且在東遼縣公辦學校任教三年以上（即2022年8月8日前在本縣公辦學校參加教育工作）。

（三）學歷和專業條件

1.報考高中體育教師崗位須具備全日制大學本科及以上學歷，所學專業要與報考崗位學科對口，近一學年任教學科與申報崗位一致，擁有與所報崗位學科相符的高中等級教師資格證。

2.報考初中道德與法治、歷史、數學、音樂、英語、語文、體育教師崗位須具備全日制大學本科及以上學歷，所學專業要與報考崗位學科對口，近一學年任教學科與申報崗位一致，擁有與所報崗位學科相符的初中及以上等級教師資格證。

3.報考小學語文、數學、英語、體育、心理健康教師崗位須具備大學本科及以上學歷，專科或本科所學專業要與報考崗位學科對口，近一學年任教學科與申報崗位一致，擁有與所報崗位學科相符的小學及以上等級教師資格證。報考小學科學崗位須具備大學本科及以上學歷，近一學年有科學學科教學經歷，擁有小學及以上等級教師資格證。

4.報考幼兒園學前、體育、音樂教師崗位須具備大學本科及以上學歷，專科或本科所學專業要與報考崗位學科對口，近一學年任教學科與申報崗位一致，擁有與所報崗位學科相符的學前及以上等級教師資格證。

5.報考教研員高中語文、思想政治崗位須具備研究生學歷，所學專業要與報考崗位學科對口，近一學年任教或從事工作與申報崗位一致，擁有與所報崗位學科相符的高中等級教師資格證。

（四）其他條件

1.高中、中小學、幼兒園教師崗位面向縣城所在地以外的農村中小學教師進行選調，教研員崗位面向全縣各中小學（含縣城內學校）教師進行選調。

2.為各學校正常教學秩序，每所小學限報4人，中學限報3人。

3.報名人選由各學校集體研究確定，獲得過省市教學新秀、精英、骨干、等稱號的教師優先報名。

4.申報教研員崗位須從事本學科工作5年以上，且具備申報學科以下條件之一：獲得過縣級及以上評優課或新秀課一等獎；獲得過省、市優質課二等獎及以上獎勵；講授過市級及以上觀摩課；獲得過縣級及以上新秀、精英、骨干、稱號；各級教師。

5.報名人員按編制所在單位進行申報。

（五）城鄉交流和清退借調人員不占本校報名名額，可直接報名，報名者需由編制所在單位填寫匯總表。

（六）凡有下列情況之一的不得報考

1.曾因違法犯罪受過刑事處罰的；

2.2020年8月8日以來受過黨政紀處分、拘留處罰或因違法違紀問題正在立案調查的；

3.實行師德師風“一票否決”；

4.服務期內不得報考；

5.2020年以來年度考核有基本合格或不合格等次的；

6.因身體原因或家庭原因不能正常教學，2022年8月8日以來累計事病假超過180天的（產假除外）；

7.報考人員不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》規定的回避關系的崗位；

8.其他經領導小組辦公室認定不符合報考資格條件的。

三、選調程序

（一）報名和資格審核

1.報名時間：8月11日—8月12日

上午8：30—11：30   下午13：00—16：30

2.報名地點：縣教育局一樓會議室報名處。

3.報名方式及要求：采取現場報名的方式，每人限報一個崗位。現受聘一級、高級崗位的教師因職稱崗位設置數額限制，須自愿同意降級聘任方可報名。

報名所需資料：

（1）《東遼縣選調教師申報匯總表》兩份（校長簽字并加蓋公章），電子版發至1650361559@qq.com郵箱。

（2）《東遼縣選調教師申報表》一式三份。

（3）本人身份證、畢業證、教育部學歷證書電子注冊備案表、專業技術職務資格證（職稱證）、教師資格證等證件原件和復印件,需本人簽字并加蓋學校公章。申報小學科學崗位的需提交任教本學科的證明，證明由校長簽字加蓋公章。

4.資格審核：報考人員所在單位負責對報考人提供的各類證件和證明材料真實性進行初步審核，并填寫《東遼縣選調教師申報表》（見附件2），由主要負責人簽字并加蓋公章。縣教育局人事秘書科負責復審工作，一旦發現弄虛作假、信息不真實的，立即取消選調資格，并按違反選調工作紀律進行處理。資格審查合格的，現場填寫《誠信承諾書》，就資料真實性、遵守考場紀律、服從分配等內容做出承諾。

5.開考條件：崗位計劃選調人數與通過資格審核人數的比例達到1:2方可開考。達不到開考比例的崗位應減少選調計劃到規定比例開考。減少的崗位由領導小組辦公室集體研究并報領導小組同意后決定。經減少選調計劃仍達不到開考比例的，不予開考。報名不開考崗位的考生，可自愿選擇其他符合資格條件的崗位重新報名。

（二）繳費

1.本次公開選調采取現場收費的方式進行。

2.收費標準：筆試50元/人，面試不收取費用。

3.筆試費用在考生資格審查通過后現場繳納，由教育局出具正規收費票據。

（三）組織考試

本次公開選調教師采取筆試和面試相結合的辦法從到低分擇優錄取。

1.考試時間和地點。

筆試：8月15日 8:30—10:00

面試：8月15日 12:00—19:00

考試地點：東遼縣第一高級中學校

領導小組辦公室可以根據汛情等因素及具體工作進度對考試時間和地點做適當調整，如有變動將另行通知。

2.筆試。筆試采取百分制，通用知識占30分，專業知識占70分。其中：考生筆試得分按30%比例計入總分；筆試成績未達到60分的，取消面試資格。

3.面試。面試采取百分制，考生面試得分按70%比例計入總分。按各學科選調人數1:3的比例，根據筆試成績從到低分的順序確定面試人選（進入面試的最后一名出現筆試成績并列的，并列者均進入面試）。筆試成績達到60分的人數如果不滿足面試1：3的比例，60分以上人員均進入面試。面試按照選調學科現場抽簽確定面試順序，面試試題由該學科1號考生現場抽取。評委現場評分，現場公布成績，面試成績未達到60分的，取消選調資格。

中小學教師崗位面試采取模擬授課的方式進行，主要測試應聘者的專業知識水平、課堂組織能力、教育教學藝術、語言表達能力和舉止儀表等方面表現。每名考生準備時間為20分鐘，講課時間不超過8分鐘。

教研員崗位面試以評課方式進行，主要測試應聘者對視頻課的點評能力，每名考生在觀看視頻課后有10分鐘的準備時間，評課時間為5-8分鐘。

4.成績公示。筆試、面試成績及總成績均在相應考試結束后在考場外向全體考生張榜公示。

（四）確定選調人員

1.依據選調學科教師數量，按考試總成績從到低分確定擬選調人員。總成績相同的，以面試成績分數從到低分確定；面試成績仍相同的，采取加試的方式確定，加試試題和考試方式由評委現場確定。

2.公示。擬選調人員在“東遼縣人民政府網”公示5個工作日。公示結束無異議的，正式確定為選調人員。公示結果影響選調的，由該學科參與選調人員按考試總成績從到低分依次補錄并進行公示。補錄時，總成績相同的，以面試成績分數從到低分確定人選；面試成績仍相同的，采取抽簽形式確定。

（五）分配方式

1.結合申報崗位，按照總成績從高到低現場選崗。總成績相同的，以面試成績分數從到低分確定選崗順序，面試成績仍相同的，采取抽簽方式確定選崗順序。

2.設崗學校職稱崗位不足時，涉及到的選調教師按當前職稱晉級時間長短排序，任職時間長的優先聘任；晉級時間相同的，按選調考試總成績從到低分排序聘任；考試總成績相同的，按面試成績從到低分排序聘任；面試成績仍然相同的，采取抽簽方式排序聘任。

3.不同意以上分配或聘任方式的，立即取消選調資格。由此產生空缺的崗位，按規定的補錄方式進行補錄，并按規定進行公示。

四、選調教師管理

1.選調的教師設置試用期一年，試用期自選崗之日起計算。試用期滿進行編制調整，無同級職稱崗位的，降級聘任。

2.選調教師上崗前與教育局簽訂相關內容的協議書。

3.試用期內有下列情形之一的，立即調回原單位工作：在由學校進行的試用期考核中被評定為不合格或基本合格等次的；試用期內違反師德師風規定或受黨政紀處分的；不服從教育局和學校管理的。

4.試用期內選調教師編制仍在原單位，試用期滿考核合格后由縣教育局協調有關單位辦理調轉手續。

5.選調的農村教師，從報到下月起取消農村教師相關津貼補貼。

五、相關要求

1.切實加強組織領導。此次公開選調工作是縣政府結合教育系統實際做出的重要決定，各中小學校要從大局出發統籌做好組織宣傳工作，對本單位報考教師要嚴格進行資格審查，不得以任何理由阻止符合報考條件的教師報名。

2.選調工作由領導小組辦公室負責組織實施，縣紀委監委駐教育局紀檢監察組全程進行監督，同時歡迎有關部門、報考教師和社會各界進行監督。

3.嚴肅選調工作紀律。對報考人員存在提供虛假證件、隱瞞相關信息、違反考場紀律、不服從分配、違背誠信承諾等情形的，立即取消選調資格；2025年年度考核確定為不合格等次；五年內不得評優評先且不得參加任何選調、借調、掛職鍛煉。有違紀違法情節的，將依紀依法追究相應責任。對選調工作的組織者和具體工作人員不認真履職盡責的，將嚴肅追責。對各學校違規提供虛假證明或在報名、資格審核等工作中敷衍塞責、徇私舞弊的，將追究經辦人和主要負責人責任。

4.本方案由領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜由領導小組辦公室研究決定。如有爭議，由領導小組集體研究解決。

監督舉報電話：0437-5108074

附件：1.《2025年東遼縣教育系統公開選調崗位計劃》

2.《東遼縣選調教師申報表》

3.《東遼縣選調教師申報匯總表》

東遼縣教育局

東遼縣人力資源和社會局

2025年8月8日

原標題:2025年東遼縣教育系統公開選調公告

文章來源:http://www.dongliao.gov.cn/xxgk/zwxxgkfl/tzgg/202508/t20250808_718143.html

（責任編輯：李明）