2025山西省文物局所屬事業單位博士研究生招聘5人公告

為進一步加強人才隊伍建設，我省古建筑保護研究水平，深化文物保護利用基礎理論研究，推進重點文物保護關鍵技術攻關，構建符合我省古建筑文物資源特點的文物科技創新與人才隊伍體系，按照《事業單位人事管理條例》和和國家及我省事業單位公開招聘有關政策規定和要求，山西省文物局所屬事業單位山西省古建筑與彩塑壁畫保護研究院(山西古建筑博物館、山西省文物保護基金管理中心)面向社會公開招聘博士研究生5名，現就有關事項公告如下:

一、招聘對象

符合招聘條件和崗位所需具體要求的，獲得博士學歷學位的國(境)內外博士畢業生。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業道德，熱愛文博事業，有良好的團隊合作精神和奉獻精神;

(四)具備正常履行職責的身體條件、心理條件;

(五)具備崗位所需的學歷、學位條件(2025年應屆畢業生須于2025年12月31日前取得畢業證書和學位證書，留學人員還須取得教育部留學服務中心學歷學位認證書);

(六)年齡一般不超過40周歲(1984年8月以后出生);

(七)具備報考崗位所要求的其他資格條件。

按照國家和我省有關政策規定，港澳地區的中國公民和臺灣同胞在事業單位公開招聘中享有公平競爭權利，可應聘到內地事業單位就業，應聘人員須具備招聘崗位所需的專業或技能等相應條件。

有以下主要情形之一者不得報名：

1.現役軍人和在讀的非應屆畢業生;

2.因犯罪受過刑事處罰的，被開除中國共產黨黨籍和公職的，在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員;

3.各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員;

4.試用期內的公務員(參照公務員法管理事業單位工作人員)和試用期內的事業單位工作人員;

5.招聘為機關、事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的;

6.被依法列為失信聯合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次引進要求的人員;

7.國家法律法規和有關政策規定不得聘用的其他人員;

8.應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內的公務員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業單位工作人員的，不予聘用。

招聘條件或崗位要求的辭退、現役、試(聘)用期、服務期等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為公告發布之日。

三、招聘崗位及數量

山西省古建筑與彩塑壁畫保護研究院(山西古建筑博物館、山西省文物保護基金管理中心)2025年公開招聘博士研究生5名，均為專業技術崗位。招聘崗位所需的具體條件見下表：

見附件

山西省古建筑與彩塑壁畫保護研究院(山西古建筑博物館、山西省文物保護基金管理中心)，正處級建制，公益一類全額撥款事業單位，負責全省地上不可移動文物的調查、勘測、發掘、保護和研究工作，以山西省古建筑保護為第一要務。

四、招聘程序

(一)報名

1.報名及資格審查時間：2025年8月-12月。

2.報名方式：應聘人員將報名材料打包發送至電子郵箱：sxsgjy@163.com。應聘者郵件標題格式統一要求為：“2025年博士招聘+姓名+性別+學科(專業)+畢業院校名稱，資料打包壓縮發送”。

3.報名人員所需提供材料：

(1)《山西省文物局所屬事業單位2025年公開招聘博士研究生報名表》(見附件)掃描件(本人手寫簽名)，報名表中所填寫的專業應當與報考者本人取得高校畢業證上所載明的專業一致。

(2)本人身份證、各學歷階段學歷學位證書、專業技術職務任職資格證書、個人自薦材料、主要科研成果及學術榮譽的電子掃描件。

(3)暫未取得畢業證和學位證的2025年應屆畢業生須提供在讀證明掃描件(包含學歷、學位、入學時間、畢業時間、所學專業等)。

(4)國(境)外留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證書和博士階段課程學習成績單掃描件。

(二)資格審查

資格審查由山西省古建筑與彩塑壁畫保護研究院負責，主要審查應聘人員的年齡、學歷、學位、專業、畢業學校、學術成果等信息。資格初審通過人員，由山西省古建筑與彩塑壁畫保護研究院電話通知本人資格復審及考核時間、地點等信息。

取得國(境)外學歷學位的報考人員所學專業是否符合招聘條件，由山西省古建筑與彩塑壁畫保護研究院組織相應專家組對其專業是否符合招聘崗位要求進行認定。

資格復審時，應聘人員應提供相關報名材料的原件及復印件。所有證明材料原件均需加蓋相關管理部門公章。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格復審的，取消該應聘人員參加考核的資格。應聘人員未按規定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄考核資格。

資格審查貫穿公開招聘全過程，任何環節發現應聘人員不符合資格條件的，立即取消應聘或者聘用資格。應聘人員對自己所提供證件的真實性負責。

(三)面試考核

進入面試考核人員由山西省古建筑與彩塑壁畫保護研究院組織相關專家進行面試。主要對應聘人員的思想道德素質、身體心理素質、學術道德誠信、科研能力、發展潛力等進行考核。考核成績保留兩位小數(四舍五入)，最低合格線為70分。

(四)體檢和考察

根據考核成績確定體檢、考察人員，體檢和考察由山西省古建筑與彩塑壁畫保護研究院組織實施。

1.體檢

體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》，體檢應當在具有體檢資質的縣級以上綜合性醫院進行，體檢費用由個人承擔。體檢結論不合格需要復檢的，應安排在具有體檢資質的同一級別或上一級別的另一家醫院復檢。考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內，向招聘單位提交復檢申請，招聘單位應盡快安排考生復檢。招聘單位對體檢結論有疑問的，在接到體檢結論通知之日起7日內決定是否進行復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關政策執行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。

2.考察

考察內容應包括應聘人員的政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況，并對應聘人員提供報考信息的真實性和檔案進行復審或審核。考察應當廣泛聽取意見，準確把握被考察對象的情況，做到全面、客觀、公正，防止考察失察、失真。不按規定參加考察者，視同放棄資格。

體檢、考察不合格的不得聘用。

(五)公示與聘用

根據面試、體檢、考察結果，經山西省文物局黨組集體研究，確定擬聘人員。擬聘人員將面向社會進行公示，公示期為7個工作日。公示擬聘人員內容包括：招聘崗位，招聘數量，招聘專業，姓名、性別、出生年月、畢業院校、所學專業、學歷(學位)、考試綜合成績、排名等信息。

公示期滿無異議的，由山西省古建筑與彩塑壁畫保護研究院負責將擬聘人員按人事管理權限報主管部門、省人社廳、省編辦備案，對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否聘用。

事業單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續。聘用人員實行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關系。

五、相關待遇

公開招聘人員納入山西省古建筑與彩塑壁畫保護研究院全額編制，享受單位相應的待遇。

六、咨詢與監督

公開招聘工作嚴格執行國家有關規定，并接受社會監督，招聘政策和具體事宜可咨詢山西省古建筑與彩塑壁畫保護研究院。

政策咨詢：0351-5266090

監督電話：0351-3802387

咨詢、監督電話開通時間：招聘期間工作日的工作時間。