根據(jù)《關(guān)于規(guī)范自聘編外人員管理的通知》《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全市編外聘用人員招聘及管理工作的通知》的有關(guān)規(guī)定，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，連山壯族瑤族自治縣永和鎮(zhèn)人民政府決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名后勤類(lèi)自聘編外人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位類(lèi)別、數(shù)量、條件

見(jiàn)附件

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(二)遵紀(jì)守法，無(wú)違法違紀(jì)行為和不良社會(huì)影響;

(三)具有良好的政治素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

(四)身體健康，品行端正，具有正常履職的身體條件，能適應(yīng)日常加班及節(jié)假日值班的工作;

(五)有一定的組織協(xié)調(diào)能力，語(yǔ)言表達(dá)能力良好;

(六)有下列情形之一的人員，不列入招聘范圍：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

2.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律、司法立案審查的人員;

3.受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰;

4.曾參加非法組織、邪教組織或從事其他危害活動(dòng)的人員;

5.受黨內(nèi)嚴(yán)重警告以上處分在處內(nèi)或受行政記大過(guò)以上處分未解除的;

6.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄;

7.具有法律法規(guī)規(guī)定不能報(bào)名參加招聘的其他情形的人員

三、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名時(shí)間：2025年9月5日至9月11日，每天8:30至12:00，14:30至17:30(周末、節(jié)假日除外)。

(二)報(bào)名地點(diǎn)：永和鎮(zhèn)人民政府辦公樓二樓黨建和組織人事辦公室。

(三)聯(lián)系電話：0763-8810378。

(四)報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

(五)報(bào)名所需資料：

1.報(bào)名表(一式兩份);

2.近期大一寸彩色照片兩張;

3.身份證復(fù)印件、戶(hù)口本復(fù)印件;

4.學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件及復(fù)印件;

5.無(wú)犯罪記錄證明;

6.征信記錄。

報(bào)名資料中的復(fù)印件概不退還，請(qǐng)自行備份。考生對(duì)所填報(bào)的所有信息的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)，如有虛假，則取消報(bào)考資格，經(jīng)資格審查合格的考生參加考試。

四、考試

考試采用直接面試的方式進(jìn)行。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試成績(jī)按100分計(jì)。由鎮(zhèn)黨委、政府負(fù)責(zé)面試，面試第一名人員確定為考察對(duì)象。具體面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

五、體檢

按招聘崗位與擬聘用人數(shù)1:1的比例，根據(jù)總成績(jī)從高到低順序確定體檢對(duì)象。體檢工作由我單位統(tǒng)一組織，具體標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理，具體時(shí)間及地點(diǎn)由我單位另行通知。如出現(xiàn)體檢不合格、放棄體檢的，可從成績(jī)合格以上的考生中由高到低依次遞補(bǔ)考察人選。

六、考察政審

體檢合格人員確定為考察對(duì)象，由我單位按照考察工作有關(guān)規(guī)定，對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系等方面的情況進(jìn)行考察。若出現(xiàn)自愿放棄或考察不合格而產(chǎn)生的職位空缺，則按照面試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢，體檢合格后方對(duì)其考察。

七、公示與聘用

(一)公示。考察合格者將在連山壯族瑤族自治縣人民政府官網(wǎng)[http://www.gdls.gov.cn/]進(jìn)行公示，公示期7日。

(二)聘用。公示期間無(wú)異議者，將由我鎮(zhèn)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定與聘用人簽訂勞動(dòng)合同，聘用期滿后，視其工作表現(xiàn)情況決定是否續(xù)聘。實(shí)行試用期制度，試用期1個(gè)月，試用期滿不合格的由我鎮(zhèn)與被聘用人解除勞動(dòng)合同。

八、薪酬待遇

我單位自聘編外人員實(shí)行聘用制，不具有行政或事業(yè)編制身份，工資待遇參照政府專(zhuān)項(xiàng)工作聘員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

九、其它事項(xiàng)

本次公開(kāi)招聘的成績(jī)保留半年，在此期間如該崗位出現(xiàn)空缺，按照本次成績(jī)從到低分依次等額實(shí)行遞補(bǔ)。公開(kāi)招聘的具體事宜，由我單位負(fù)責(zé)解釋。

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永和鎮(zhèn)公開(kāi)招聘自聘編外人員報(bào)名表

永和鎮(zhèn)人民政府招聘崗位類(lèi)別、數(shù)量、條件

永和鎮(zhèn)人民政府

2025年9月4日

原標(biāo)題:2025年連山壯族瑤族自治縣永和鎮(zhèn)人民政府公開(kāi)招聘自聘編外人員公告

文章來(lái)源:http://www.gdls.gov.cn/zwgk/rsxx/zpxx/content/post_2055336.html

（責(zé)任編輯：李明）