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            2025年度雙鴨山“黑龍江人才周”校園引才活動(dòng)集賢縣事業(yè)單位人才引進(jìn)10人公告

            為認(rèn)真貫徹落實(shí)《新時(shí)代龍江人才振興60條》文件精神,省委組織部、省人社廳共同組織開展2025年度“黑龍江人才周”校園引才活動(dòng)。按照上級(jí)統(tǒng)一部署,集賢縣委、縣政府決定開展2025年度“黑龍江人才周”集賢縣事業(yè)單位人才引進(jìn)工作,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

            一、引進(jìn)計(jì)劃

            此次計(jì)劃事業(yè)單位人才引進(jìn)10名。詳見《2025年“黑龍江人才周”集賢縣事業(yè)單位人才引進(jìn)計(jì)劃表》(附件1)。

            二、引進(jìn)條件

            應(yīng)聘人員須具備以下報(bào)名條件:

            (一)具有中華人民共和國國籍。

            (二)遵守憲法、法律。

            (三)具有良好的品行、職業(yè)道德和社會(huì)公德。

            (四)一般為18周歲以上、35周歲及以下,年齡計(jì)算截止時(shí)間為2025年9月11日即1989年9月12日至2007年9月11日期間出生,博士研究生或具有與引進(jìn)崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)中級(jí)職稱(含相對(duì)應(yīng)的專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格)人員年齡可放寬至40周歲(1984年9月12日后出生,含當(dāng)日),高級(jí)職稱(含相對(duì)應(yīng)的專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格)人員年齡可放寬至45周歲(1979年9月12日后出生,含當(dāng)日)。對(duì)年齡有特殊要求的崗位,須符合該崗位設(shè)置的年齡條件。

            (五)崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)或技能條件:

            學(xué)歷(學(xué)位)須為國家教育行政主管部門承認(rèn),技工院校中級(jí)工班、高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)可分別比照中專、大專、本科學(xué)歷,港澳地區(qū)、國外院校畢業(yè)的人員須有教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

            專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的研究生、本科、職業(yè)教育專業(yè)目錄和人社部公布的技工院校專業(yè)目錄為準(zhǔn)。其中,應(yīng)聘人員畢業(yè)證專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)名稱一致,只有連接詞不同,如“與”“及其”“與其”“和”“及”等或多“專業(yè)”、少“專業(yè)”兩個(gè)字(類似詞語:“方向”“管理”“工程”“藝術(shù)”“技術(shù)”“碩士”)等,多“學(xué)”、少“學(xué)”一個(gè)字等類似情況,可以報(bào)名;應(yīng)聘人員畢業(yè)證專業(yè)名稱在招聘崗位專業(yè)要求中表述為兩個(gè)或兩個(gè)以上的,如考生畢業(yè)證專業(yè)名稱為“繪畫(中國畫)”,而招聘崗位專業(yè)要求表述為“繪畫”“中國畫”等類似情況,可以報(bào)名。

            (六)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

            (七)崗位所需的其他條件。

            應(yīng)聘人員有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

            (一)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生。

            (二)現(xiàn)役軍人。

            (三)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

            (四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

            (五)報(bào)考崗位聘用后構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))第六條所列情形的崗位。

            (六)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

            三、引進(jìn)程序和方法

            本次人才引進(jìn)采用發(fā)布公告、現(xiàn)場報(bào)名、資格審查、考試、考核、體檢、公示、聘用的方式進(jìn)行。

            (一)發(fā)布公告

            人才引進(jìn)公告在集賢縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.jixian.gov.cn/)發(fā)布。

            (二)報(bào)名操作流程

            本次人才引進(jìn)采取高校招聘會(huì)現(xiàn)場意向報(bào)名與本地現(xiàn)場報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行,應(yīng)聘者把握好報(bào)名時(shí)間,逾期不予受理。

            1.報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn):

            (1)哈爾濱:9月15日上午(9:00—12:00),黑龍江大學(xué)A區(qū)體育館1樓(南崗區(qū)學(xué)府路74號(hào))

            (2)北京:9月19日上午(9:00—12:00),中國農(nóng)業(yè)大學(xué)東校區(qū)就業(yè)中心3樓(海淀區(qū)清華東路68號(hào))

            (3)濟(jì)南:9月23日上午(9:00—12:00),山東大學(xué)中心校區(qū)知新樓A座室外招聘場地(濟(jì)南市山大南路27號(hào))

            (4)蘭州:10月11日上午(9:00—12:00),蘭州大學(xué)城關(guān)校區(qū)職慧空間1樓(城關(guān)區(qū)天水南路222號(hào))

            (5)成都:10月15日上午(9:00—12:00),四川大學(xué)望江校區(qū)就業(yè)指導(dǎo)中心3樓(武侯區(qū)一環(huán)路南一段24號(hào))

            (6)集賢縣:10月15日—17日(上午8:30至11:00.下午13:30至16:30),集賢縣人力資源和社會(huì)局事業(yè)單位人事管理股(福利鎮(zhèn)衛(wèi)生街88號(hào)、原第四小學(xué)六樓東側(cè))。

            2.報(bào)名材料:報(bào)名時(shí)需攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證書等原件及復(fù)印件,《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng)打印),近期同版二寸藍(lán)底免冠照片2張,《2025年度“黑龍江人才周”集賢縣人才引進(jìn)報(bào)名及資格審核登記表》(附件2)。

            2026年應(yīng)屆高校畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的,需提供經(jīng)所在學(xué)校(學(xué)院)蓋章的應(yīng)屆畢業(yè)生證明材料,教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(學(xué)信網(wǎng)打印)。

            項(xiàng)目生(“三支一扶”“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”“村村大學(xué)生計(jì)劃”“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”“選聘高校畢業(yè)生到村任職”等)、城鄉(xiāng)基層公益性崗位人員、普通高等學(xué)校畢業(yè)入伍大學(xué)生、村(社區(qū))黨組織書記、疫情防控一線編外醫(yī)務(wù)人員等享受筆試政策性加分人員應(yīng)在報(bào)名填報(bào)信息時(shí)如實(shí)填寫加分項(xiàng),否則視為自動(dòng)放棄,同時(shí)符合多項(xiàng)加分條件的,只取其中一個(gè)加分項(xiàng),不累計(jì)加分,所有加分計(jì)算均為筆試成績折算前(筆試總成績=筆試卷面成績+政策性加分)。政策性加分計(jì)算時(shí)限截止2025年9月11日(含)。報(bào)名時(shí),需提供相關(guān)有效證明材料,未提交材料的視為自動(dòng)放棄加分資格。

            3.開考比例。對(duì)同一崗位的報(bào)名人數(shù)與人才引進(jìn)計(jì)劃數(shù)未達(dá)到3:1比例的,原則上縮減或取消該崗位計(jì)劃,人才引進(jìn)崗位被取消的人員可在規(guī)定時(shí)限內(nèi)選擇改報(bào)其他符合條件的崗位,未按時(shí)完成改報(bào)的,視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。

            (三)考試

            考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式。筆試總成績占考試總成績的比例為60%,面試成績占考試總成績的比例為40%,即考試總成績=筆試總成績×60%+面試成績×40%,均取小數(shù)點(diǎn)后2位數(shù)(四舍五入)。考試總成績于面試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在集賢縣人民政府網(wǎng)站公布。

            1.筆試。筆試科目為《事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識(shí)》,滿分為100分,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,考試時(shí)間為120分鐘。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

            2.面試

            (1)確定現(xiàn)場資格審查人選

            根據(jù)引進(jìn)同一崗位筆試總成績從高到低的順序,按照進(jìn)入面試人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)3:1的比例確定現(xiàn)場資格審查人選。末位出現(xiàn)并列的,可相應(yīng)增加進(jìn)入現(xiàn)場資格確認(rèn)人數(shù)。進(jìn)入面試人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)不足3:1比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入資格審查,設(shè)置面試最低合格標(biāo)準(zhǔn)線。

            (2)面試人員資格復(fù)審

            進(jìn)入面試人員須參加資格復(fù)審,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

            凡提供的相關(guān)材料主要信息不實(shí)或與引進(jìn)崗位要求不一致及自愿放棄現(xiàn)場資格確認(rèn)的,均視為現(xiàn)場資格確認(rèn)不合格,取消報(bào)考人員參加面試的資格。因現(xiàn)場資格確認(rèn)不合格出現(xiàn)的空額,可根據(jù)報(bào)考同一崗位考生筆試總成績從到低分的順序依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

            (3)面試內(nèi)容及方式

            面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行,主要測試應(yīng)聘人員解決實(shí)際問題的能力。面試成績按100分計(jì),面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,低于60分者不予聘用。考官由不少于7人(單數(shù))專家組成,現(xiàn)場打分,現(xiàn)場公布成績。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

            (四)考核與體檢

            根據(jù)人才引進(jìn)計(jì)劃人數(shù)和應(yīng)聘人員考試總成績,按照考試總成績從到低分1:1比例等額確定考核對(duì)象(若末位考試總成績出現(xiàn)并列,以筆試總成績高者優(yōu)先)。

            1.考核。考核主要是對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況采取多種方式進(jìn)行考核,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件,是否具有報(bào)考回避情形等方面情況進(jìn)行復(fù)查。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料和信息涉嫌造假的,要立即查核,未核準(zhǔn)前暫緩聘用程序;對(duì)考核不合格人員,不作為擬聘用人選,并書面通知本人。

            因考核不合格出現(xiàn)的空額,應(yīng)從報(bào)考同一崗位且面試成績?cè)诤细窬€上考生中,按考試總成績從到低分依次等額遞補(bǔ)。

            2.體檢。考核合格者方可參加體檢。體檢工作按照人力資源和社會(huì)部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。

            體檢在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。體檢不合格者不予聘用,從報(bào)考同一崗位并參加面試且面試成績?cè)诩案窬€以上的考生中,按考試總成績從到低分的順序依次等額遞補(bǔ)并進(jìn)行考核、體檢。

            (五)公示及聘用

            根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果確定擬聘用人選,在集賢縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期間,對(duì)有問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用,所空招聘計(jì)劃名額不再遞補(bǔ)。

            經(jīng)公示無異議的應(yīng)聘人員,由用人單位與其簽訂事業(yè)單位聘用合同、辦理相關(guān)聘用手續(xù),按規(guī)定執(zhí)行工資待遇。事業(yè)單位公開招聘的工作人員實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi),一般不超過6個(gè)月(應(yīng)屆畢業(yè)生不超過12個(gè)月),國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用合同。

            四、注意事項(xiàng)

            (一)本次人才引進(jìn)相關(guān)信息通過集賢縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布。報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告和有關(guān)信息,了解人才引進(jìn)工作進(jìn)程,同時(shí)應(yīng)保持電話暢通。若因個(gè)人未及時(shí)查看等原因造成錯(cuò)過任何環(huán)節(jié),考生自行承擔(dān)相應(yīng)后果。

            (二)凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、筆試、現(xiàn)場資格復(fù)審、面試、考核、體檢、報(bào)到等,均視為自動(dòng)放棄考試、聘用資格。

            (三)違紀(jì)違規(guī)行為按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)部令第35號(hào))及有關(guān)規(guī)定處理。

            (四)根據(jù)《集賢縣高學(xué)歷人才引進(jìn)實(shí)施辦法(試行)》(集辦發(fā)〔2022〕15號(hào))文件規(guī)定,符合條件的,可享受相關(guān)優(yōu)惠政策;

            (五)本次人才引進(jìn)設(shè)定最低服務(wù)期限為5年(含試用期),服務(wù)期限內(nèi)不得調(diào)往外市縣;

            (六)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

            本公告由集賢縣“黑龍江人才周”人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由集賢縣“黑龍江人才周”人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究決定。

            咨詢電話:0469-6109102.請(qǐng)?jiān)谡9ぷ鲿r(shí)間撥打。

            特此公告。

            附件1:2025年“黑龍江人才周”集賢縣事業(yè)單位人才引進(jìn)計(jì)劃表

            附件2:2025年度“黑龍江人才周”集賢縣事業(yè)單位人才引進(jìn)報(bào)名及資格審核登記表

            附件3:誠信報(bào)考承諾書

            集賢縣“黑龍江人才周”人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

            2025年9月11日

            原標(biāo)題:2025年度“黑龍江人才周”校園引才活動(dòng)集賢縣事業(yè)單位人才引進(jìn)公告

            文章來源:http://www.jixian.gov.cn/jx/179/202509/c07_234255.shtml

            (責(zé)任編輯:李明)

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