2025普洱市科技館勞務(wù)派遣人員招聘公告（4人）

普洱市科技館于2025年11月18日發(fā)布的《普洱市科技館2025年勞務(wù)派遣人員招聘公告》中，科技輔導(dǎo)員崗位擬招聘4名，截至原定報名截止時間，報名人數(shù)未達到面試開考比例。為招聘工作順利完成，現(xiàn)決定延長該崗位報名時間。具體事項公告如下：

一、招聘崗位職責(zé)及資格條件

（一）崗位職責(zé)：負責(zé)科技館展廳輔導(dǎo)講解、策劃并參與展教活動組織實施、科學(xué)教育活動教案策劃與開發(fā)、科學(xué)表演劇（秀）表演、展品維護、維護展廳參觀秩序等。

（二）資格條件：32周歲以下（1993年11月1日及以后出生）；全日制本科及以上學(xué)歷（有同類工作經(jīng)驗者可放寬至全日制大專學(xué)歷），專業(yè)范圍為物理學(xué)類、電子信息類、科學(xué)教育、音樂表演、播音與主持藝術(shù)；持有普通話二級乙等及以上證書。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.擁護黨的路線方針政策，遵守國家法律法規(guī)，具有良好的政治素質(zhì)，品行端正，作風(fēng)正派，愛崗敬業(yè)，無違法犯罪記錄；

2.身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，形象良好（無文身），五官端正，舉止儀態(tài)大方得體；

3.具備招聘崗位所需的專業(yè)知識和資格條件，具有吃苦耐勞精神，服從組織安排。

（二）有下列情形之一的人員，不予聘用

1.受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的。

2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史等違法行為的。

3.曾被國家機關(guān)、事業(yè)單位因違紀、違法開除公職或者辭退的。

4.有較為嚴重的個人不良信用記錄的。

5.本人或家庭成員、直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害活動的。

6.正在接受組織審查或受處分且處未滿的。

7.國家法律法規(guī)和有關(guān)勞動用工規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形。

三、工作時間和薪酬待遇

（一）工作時間

每周三至周日（包括節(jié)假日）上班，周一周二（節(jié)假日除外）休息。

（二）薪酬待遇

試用期2個月，試用期待遇2500元/月（含五險個人繳納部分）+五險；試用期滿后結(jié)構(gòu)為：基本工資+崗位工資+績效工資+五大保險。科技輔導(dǎo)員的基本工資為2000元/月，崗位工資在600元/月—1500元/月之間，績效工資上限為1500元/月。

四、用工方式

由勞務(wù)派遣公司派遣到普洱市科技館工作。

五、招聘程序

（一）報名

1.報名時間

報名時間延長至2025年11月30日18:00。

2.報名方式

本次招聘采取電子郵件投遞的方式進行報名。每人限報1個崗位。報名人員在招聘公告中下載并填寫《普洱市科技館2025年勞務(wù)派遣人員招聘報名表》，在截止時間前將報名表、畢業(yè)證（學(xué)歷證書）、工作證明、職業(yè)資格證、身份證等相關(guān)證件材料發(fā)送至郵箱peskjg@163.com。郵件標題統(tǒng)一為“應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系電話”，超過報名時間后投遞的資料均不再受理。

（二）資格審查。普洱市科技館對報名人員進行資格審查，主要審核年齡、學(xué)歷證書、專業(yè)、職業(yè)資格證、工作證明等相關(guān)證件材料。資格審查合格人員進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

（三）考試。考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式，先筆試，后面試。考試綜合成績?yōu)榘俜种疲P試成績、面試成績比例為4:6，即考試綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，各項成績按“四舍五入”法折算保留至小數(shù)點后兩位。

1.筆試

（1）筆試成績滿分100分。

（2）筆試采取閉卷方式進行。

（3）筆試時間、地點另行通知。

（4）筆試內(nèi)容主要包括公共基礎(chǔ)知識、科技與科普知識、綜合管理知識、崗位專業(yè)知識、寫作與表達能力等，考試用時120分鐘。

2.面試

（1）依據(jù)筆試成績，按分數(shù)由高至低1:3的比例確定進入面試環(huán)節(jié)人員。

（2）面試成績滿分100分，最低合格分70分。

（3）面試時間、地點另行通知。

（4）面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行，主要考察分析問題、語言表達及應(yīng)變能力、氣質(zhì)形象等方面綜合素質(zhì)。

考試綜合成績在“普洱市科技館”微信公眾號上公示3天。

（四）體檢

考試綜合成績經(jīng)公示無異議的，根據(jù)考試綜合成績從高到低排序，按各崗位計劃招聘人數(shù)等額1:1確定體檢對象。由普洱市科技館統(tǒng)一組織體檢對象到指定醫(yī)院進行體檢，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢費用自行承擔(dān)。初次體檢不合格的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向市科技館提出復(fù)檢要求，復(fù)檢可選擇體檢的醫(yī)院或另外選擇同級別醫(yī)院進行一次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。如有體檢不合格，則按綜合成績從高到低依次遞補，綜合成績并列的，面試成績高者優(yōu)先。

（五）政審

體檢合格后進行政治審查，主要審查人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀守法等情況。不符合的不予聘用，出現(xiàn)的崗位空缺，按考試綜合成績由高至低依次遞補，如綜合成績并列的，面試成績高者優(yōu)先。

（六）公示

擬聘用人員名單公示期為5個工作日。公示期滿，沒有異議的，確定為擬聘用人員；公示期間存在異議的，由市科技館進行調(diào)查處理。因擬聘用人員在公示期間放棄或公示結(jié)果影響聘用等情形，導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺，則按綜合成績從高到低依次遞補，綜合成績并列的，面試成績高者優(yōu)先。

（七）聘用

經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同，派遣到普洱市科技館工作。若已經(jīng)與其他單位建立了人事（勞動）關(guān)系的，須在規(guī)定時間內(nèi)提供《用人單位解除（終止）勞動合同證明書》，否則將視為自動放棄錄用資格。

聘用人員初次簽訂2年勞動合同，試用期為2個月，試用期滿考核不合格的，解除勞動合同。

因聘用人員在試用期內(nèi)考核不合格或其他因素出現(xiàn)人員空缺的，按綜合成績（自成績公布之日起12個月內(nèi)有效）從高到低依次遞補聘用，綜合成績并列的，以面試成績高者優(yōu)先。

六、其他事項

（一）本次招聘不收取任何報名費用，不指定任何考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請應(yīng)聘者警惕，謹防上當受騙。

（二）凡未在規(guī)定時間內(nèi)參加筆試、面試、體檢、政治審查的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格。

（三）一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，取消其錄用資格。

（四）招聘期間的所有工作安排將通過“普洱市科技館”微信公眾號發(fā)布，請應(yīng)聘人員自行及時關(guān)注。因個人原因未及時關(guān)注信息所導(dǎo)致的一切后果，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

（五）聯(lián)系方式。咨詢電話：0879－2126760，聯(lián)系人：魏老師13577928100，楊老師15154890636；聯(lián)系地址：思茅區(qū)濱河路文化中心普洱市科技館一樓辦公室。

附件：普洱市科技館2025年勞務(wù)派遣人員招聘報名表

掃描下方二維碼下載附件