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            2015年貴州省威寧縣事業(yè)單位招聘公告【招443人】

            3、總成績

            總成績按筆試成績占60%,面試成績占40%計(jì)算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

            總成績在“威寧自治縣人力資源和社會網(wǎng)” 和“威寧自治縣人民政府網(wǎng)”進(jìn)行公布。

            (四)體檢

            面試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。同一崗位應(yīng)聘人員總成績末位并列的,筆試成績高的進(jìn)入體檢;若招聘人員筆試成績、面試成績和總成績?nèi)?xiàng)分別都相同時,需重新組織面試,第二次面試成績高者進(jìn)入體檢。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的,空缺崗位不予遞補(bǔ)。

            體檢在縣級及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。

            (五)考核

            體檢合格者列為考核對象。考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等??己藭r還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

            在考核中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考核不合格,報(bào)省人力資源和社會廳審定后,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補(bǔ):

            1、不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

            2、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;

            3、在讀的非2015應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生;

            4、現(xiàn)役軍人;

            5、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

            6、被開除公職的人員;

            7、違反國家計(jì)劃生育政策的人員;

            8、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;

            9、服務(wù)期未滿的“農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員及計(jì)生特崗人員;

            10、不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

            11、在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;

            12、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

            (六)公示招聘結(jié)果

            經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格的應(yīng)聘人員,確定為擬聘用人員,在“威寧自治縣人力資源和社會網(wǎng)” 和“威寧自治縣人民政府網(wǎng)”進(jìn)行七天公示。接受社會監(jiān)督。

            公示期間舉報(bào)有嚴(yán)重問影響聘用的,一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格,一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

            (七)辦理聘用手續(xù)

            公示期滿沒有問題或反映的問題不影響聘用的擬聘用人員,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

            所有擬聘用人員須在聘用前把學(xué)籍檔案等相關(guān)材料交威寧自治縣人力資源和社會局,不按時提供或提供不全者,取消聘用資格。

            被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到招聘單位報(bào)到。不按時報(bào)到的,取消聘用資格。

            新聘人員全部納入事業(yè)編制,由自治縣財(cái)政統(tǒng)一撥付工資,新聘人員的社會保險(xiǎn)事項(xiàng)按國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

            五、有關(guān)說明

            (一)公開招聘工作在威寧自治縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,由威寧自治縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(簡稱“自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室”)組織實(shí)施。

            (二)公開招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界監(jiān)督??忌拖嚓P(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴(yán)肅處理。

            (三)威寧自治縣人力資源和社會網(wǎng)www.wnxrsj.cn/,威寧自治縣人民政府網(wǎng)www.gzweining.gov.cn/。

            聯(lián)系電話:0857-6232557(自治縣人社局考試錄用調(diào)配股)

            監(jiān)督電話:0857-6228249(自治縣紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室)

            六、未定事宜,由自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室商省人力資源和社會廳研究確定。

            本公告由自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

            原標(biāo)題:威寧自治縣2015年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

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            2015年威寧自治縣招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表

            2015年威寧自治縣招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

            2015年8月17日

            (責(zé)任編輯:李明)

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