2015下半年陜西留壩縣政府序列事業單位選調16人公告
按照《留壩縣機關事業單位工作人員流動管理辦法》有關規定,經研究,決定通過公開考試考核,為留壩縣水保站等12個事業單位選調16名工作人員。現就人員選調工作有關事項公告如下:
一、選調范圍和對象
縣級工作部門公務員、參照公務員法管理單位工作人員,縣事業單位聘于管理崗位、專業技術崗位、工勤技能崗位全額供養單位工作人員,可根據事業單位選調崗位條件,選擇報考崗位。
根據各級教育、衛生、計生人才隊伍建設規劃要求,及本縣教育、衛生、計生人才隊伍仍需加強等實際,教育、衛生、計生系統的工作人員暫不列入本次事業單位人員選調范圍。
二、選調對象的資格條件
1、凡符合選調范圍和崗位條件(見附表)者,均可參加選調報考。報考年齡、工作年限計算截止時間為:2015年7月31日。
2、能夠正確貫徹執行黨的路線、方針和政策,愛崗敬業,吃苦耐勞,堅持原則,辦事公道,清正廉潔,服務熱情;具有選調崗位所需的專業知識、文化程度和業務能力。
三、不得報考選調的情形
1、受黨紀、政紀處分,目前尚未解除處分的人員。
2、正在接受紀檢、監察、審計、司法部門立案調查,尚未做出結論的人員。
3、近三年(2012、2013、2014年)年度考核被確定為基本稱職(基本合格)、不稱職(不合格),或者不定等次(不含試用期人員),以及未參加考核的人員。
4、招錄(聘)于機關事業單位仍在試用期或試用期已滿,未于考核轉正定級的工作人員。
5、“振興計劃”招聘人員,仍在服務期的。
四、方法與步驟
選調工作從2015年9月2日開始,2015年10月20日之前結束。
1、報名。凡符合報考條件,自愿報名者,在留壩縣人力資源和社會局網站下載填寫《留壩縣公開選調工作人員報名登記表》,攜帶本人學歷證書、身份證原件和復印件,近期免冠2寸照片1張,于2015年 9月14日--9月16日在縣人力資源和社會局人事管理科辦理報名手續。9月22日領取準考證。
2、資格審查。按選調范圍和條件,由選調工作領導小組對報名人員進行資格審查。審查合格者,方可參加考試。
3、考試。考試主要采取筆試和面試的方式進行,各占考試總分的50%,計分標準均為百分制。
筆試:主要測試選調報考者的公共基礎知識。范圍包括:馬克思主義哲學、毛澤東思想概論、中國特色社會主義理論、“三個代表”重要思想、“科學發展觀”、“群眾路線”、法律常識、公共管理、公文寫作與處理、縣情、時政等方面知識。
根據筆試成績,按照選調職位數與該職位報考人數1:3的比例,從到低分確定面試人員。
面試分兩個層次,縣人力資源和社會局牽頭組織的基礎知識和綜合能力測試考核占60%;用人單位和業務主管部門組織的崗位聘用技能測試考核占40%。兩個部分面試成績折算相加為考生面試最后得分。
面試主要測試報考者的邏輯思維能力,語言表達能力,理解判斷能力,分析問題和解決問題及選調崗位要求的相關業務知識等方面的能力。
4、考試時間和考場設置。筆試時間:2015年9月23日上午9:30分準時開考;面試時間:另行通知;考場:設縣人力資源和社會局三樓會議室。
對于選調職(崗)位職數與報考人數不能形成競爭的,筆試、面試折算后綜合成績達60分,為選調合格分數線。成績不合格,取消該職(崗)位的人員選調。
5、考察。根據考生最后得分,按照選調職位職數與報考人員1:1的比例,由到低分,確定考察對象。考察采取供需見面,雙項選擇的方法進行。由選調工作主管部門和用人單位組成考察組,根據選調崗位的任務和職責,對考察對象進行知識、技能和現實表現等方面情況進行考察。形成擬調建議。
6、公示擬調人選。選調人員名單對外公示7天,無異議,試用三個月,試用期滿經考核合格者,按干部調配的有關規定辦理調動手續。
五、選調工作的紀律要求。選調工作堅持公開、公正、公平、透明的基本原則,作到“三公開”。工作的各個重要環節,始終置于社會和群眾的監督下進行。堅持回避的規定,對在選調工作存在國家《事業單位人事管理條例》第三十九條規定的“與本人有利害關系的;與本人近親屬有利害關系的;其他可能影響公正履行職責的”其中之一情形的,應當回避。
對于在工作中出現的徇私舞弊,弄虛作假等違法違紀行為,將按黨紀政紀規定,予以處分。
六、選調工作的組織領導
成立由縣人社局、編辦和選調部門組成的留壩縣公開選調工作領導小組,負責公開選調工作的組織實施。
原標題:留壩縣2015年下半年政府序列事業單位公開選調工作人員公告
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留壩縣人力資源和社會局
2015年9月2日
(責任編輯:李明)
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