2015貴州思南縣人民政府辦公室遴選5人公告
2015年11月30日至2015年12月4日(上午8:30—12:00，下午15:00—18:00);縣人民政府辦公室常務科。
報名須提交以下材料：
1.本人有效《居民身份證》、畢業證書、學位證書等相關材料原件及1份復印件;
2.近期藍底1寸免冠正面證件照3張;
3.組織人事部門錄用的相關文件;
4.如實填寫《縣人民政府辦公室公開遴選工作人員報名登記表》。報名登記表可到報名點領取或直接登陸思南縣人民政府網下載。
(三)資格審查。
由領導小組對報名人員的資格條件、相關材料進行審查，并對遴選報名情況和通過審查人員名單及報名相關材料進行復審。
資格審查貫穿整個遴選工作過程，如報考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的，一經查實取消報考者遴選資格。
(四)考試。
1.筆試。筆試采取閉卷方式進行，總分100分。筆試內容主要考察應試人員的政策理論水平和文字寫作能力等綜合素質。
領取《準考證》和筆試時間、地點另行通知。
2.面試。按遴選名額，根據筆試成績從到低分按1:3的比例依次確定面試人選。若最后一名筆試成績出現并列，則并列人員同時參加面試。面試前自動放棄或其他原因出現的缺額，按該崗位考生筆試成績從高到低依次遞補。
面試以結構化面試方式進行。主要考察考生的邏輯思維能力、綜合分析能力、新環境適應能力、語言表達能力及工作態度等，滿分100分。
面試時間、地點另行通知。
3.考察。按遴選名額，以筆試成績+面試成績從高到低按1:2確定考察對象?？疾旃ぷ饔深I導小組派出3人以上組成考察組，堅持德才兼備、以德為先、注重實績的原則，到考察對象所在單位對考察對象德、能、勤、績、廉進行全面考察，同時在查閱干部檔案的基礎上綜合評定考察成績，滿分100分?？疾觳缓细竦?，取消遴選資格，不再遞補。
4.參加考試人員持有效《居民身份證》和《準考證》方能進入考場參加考試。
5.總成績計算辦法：
總成績=筆試成績×40%+面試成績×40%+考察成績×20%。筆試、面試、考察成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。
(五)體檢。
體檢在指定的體檢機構進行，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行。
(六)公示和辦理調動手續。
1.公示。領導小組根據報考者考試成績、考察情況，確定擬遴選的人員，在縣人民政府網進行公示，公示期7天。
2.試用。公示期滿無反映或反映問題不影響遴選的，辦理試用手續，試用期6個月。
3.調動。試用期結束后，考核合格的辦理調動手續;考核不合格的，退回原單位工作。
五、紀律要求
遴選工作嚴格遵守公開、平等、競爭、擇優的原則，按照政策規定、條件標準和工作程序，嚴格把關，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象，并主動接受紀檢監察、有關部門及社會公眾監督。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關人員，按照相關規定嚴格追究責任。
未盡事宜由縣人民政府辦公室公開遴選領導小組負責解釋和確定。
咨詢電話：0856—7222589 (縣政府辦常務科)
原標題：思南縣人民政府辦公室2015年 公開遴選工作人員公告
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思南縣人民政府辦公室公開遴選領導小組
2015年11月27日
（責任編輯：李明）
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