(四)資格審查

1、報名初審

招聘單位或主管部門對報名者進行報考資格初審，經各招聘單位主管部門資格初審合格的報考人員，填寫《新羅區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員報名登記表》1份(見附件3)，統(tǒng)一按A4紙格式單張打印樣表，與所需報名材料的復印件一并提交招聘單位主管部門。

2、繳納考務費

經資格初審合格的報考人員，交考務費80元/人。農村和城鎮(zhèn)低保人員免交有關考務費用和體檢費用，相關費用由招聘單位承擔。享受低保的報考人員，報名時提供家庭所在地的縣(區(qū)、市)級民政部門出具的享受最低生活的證明和低原件、復印件。屬農村“二女計生戶”的報考人員可減免考務費用，符合條件的報考人員應在報名當天攜帶家庭所在地縣級計生部門出具的“二女計生戶”證明，到報名現(xiàn)場辦理減免報名費用的手續(xù)。因提供虛假報考信息等被取消報考資格的人員，考務費不退還。

3、資格復核

面試前區(qū)人社部門對進入面試的報考者進行報名資格復核，資格條件的最終確認以復核為準。報考人員應嚴格按照招聘職位資格條件要求報名，并對《報名登記表》填報的報考信息和提交的相關報考材料的真實性、準確性負責。凡弄虛作假、惡意報考的，一經核實，視情節(jié)輕重，將參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》的有關規(guī)定，分別給予批評教育、記入失信檔案、取消考試資格或聘用資格等處理。

4、加分申請

參加服務基層項目(大學生村官、三支一扶、服務社區(qū)、志愿者等) 期滿，符合招聘條件的退役運動員、退役士兵在報名時提供有關材料的，可享有筆試成績加分待遇，具體加分標準按照省人事廳閩人發(fā)[2006]10號、閩人發(fā)[2011]200號文件規(guī)定辦理。《新羅區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試加分申請表》見附件4。符合相關筆試加分政策的報考者，相關申請材料的原件和復印件由負責報名單位統(tǒng)一收集，在筆試后5個工作日內(即2016年3月21日至3月25日，如筆試時間有變更，申報時間相應變更)向新羅區(qū)人社局流動調配股申報，逾期不予受理，視為放棄享受加分政策;經新羅區(qū)人社局審核批準并予以公示無異議后，將報考者的所加分數計入筆試成績。凡已通過享受政策待遇，被錄(聘)為公務員或事業(yè)單位工作人員的服務基層項目高校畢業(yè)生，不再享受招考優(yōu)惠政策。申請加分人員應對提交的證明材料真實性負責，凡弄虛作假的，一經核實，即取消本次招聘資格，并承擔相關責任。

(五)報名注意事項

1、報考者的學歷、學位須為省級及以上教育行政部門承認、列入國民教育序列的相應學歷、學位，其中學位須為招聘職位要求的專業(yè)、學歷所對應學位，所學專業(yè)以畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準，在境外院校(含境內外院校聯(lián)合辦學由境外院校頒發(fā)證書，下同)學習的人員，須以學歷(位)認證報告或學歷(位)認證機構出具的證明上注明的專業(yè)進行報考。擁有雙學歷(位)的報考人員可以選擇符合招聘崗位設置的專業(yè)條件、國家(省)教育行政部門承認的任一學歷(位)報考。

報考人員的畢業(yè)證書、學位證書及相關證書必須在2016年2月23日前(含2月23日，下同)取得(應屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書、學位證書要求在2016年7月31日前取得)。招考職位要求的其它專業(yè)證書、資格證書等以及相關資歷認定的時間，截止到2016年2月23日;若報考者的專業(yè)證書、資格證書等在2016年2月23日前取得資格或已、但未取得證書的，須在面試前的資格復審時，提供由相關有權部門出具的成績單及是否已等并具備取得相關證書結論的有效證明材料，及本人提供符合報考職位要求的承諾書，并在2016年5月31日前提交相關的證書，逾期取消招聘資格。

2、招考范圍為“全市”的，其確認報考者條件為：① 2016年 2月23 日(含)前常住戶口在龍巖市轄區(qū)內的;②龍巖市轄區(qū)內生源畢業(yè)生(即考入取得第一個全日制普通教育學歷的院校前，戶籍和學籍在龍巖市轄區(qū)內的全日制普通教育畢業(yè)生)在市外高校就讀的2014、2015年、2016應屆畢業(yè)生，市外生源在龍巖市內高校就讀的2014、2015、2016年應屆畢業(yè)生。招考范圍為“全省”的，以此類推。

3.招考職位要求有工作經歷的，報考人員必須具備相應職位要求的工作經歷。工作經歷是指：具有機關(含參照公務員法管理的單位)、各類事業(yè)單位、社團組織、各類企業(yè)和非公有制單位，及農村工作的經歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經歷，可視為工作經歷。在軍隊工作的經歷，可視為工作經歷。應屆畢業(yè)生在校及寒暑假期間的社會實踐經歷，不能視為工作經歷。年限按足年足月累計，以2016年2 月23 日為截止時間。

4、專業(yè)要求設置為“×××類”的招聘崗位，符合《福建省機關事業(yè)單位招考專業(yè)指導目錄》(2015)中“×××類”下所列專業(yè)的報考者，均為符合專業(yè)條件。專業(yè)條件設置為具體專業(yè)名稱的招聘崗位，應符合所列專業(yè)要求。《福建省機關事業(yè)單位招考專業(yè)指導目錄》可登陸福建省公務員考試錄用網(http://www.fjkl.gov.cn/)查找。

5、年齡要求：年滿18周歲以上，各職位的年齡以《新羅2016年春季事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表》中要求的年齡為準，其中： 30周歲及以下是指1985年2月23日至1998年2月23日期間出生，其他年齡以此類推計算。

6、報考人員應對本人提交的信息和材料的真實性負責。報考人員在報名、考試、體檢、考核等過程中有弄虛作假、違規(guī)違紀行為的，一經查實，即取消考試資格或聘用資格。

7、領取準考證：另行通知。

8、本次招聘有關信息將通過“新羅人才網”予以發(fā)布，請報考者及時留意，不再另行通知。報考人員所留的聯(lián)系電話在招聘期間必須保持暢通，無法聯(lián)系造成影響招聘的后果由報考者自負。

四、考試

考試分筆試和面試兩部分。

(一)筆試

1、實際報名人數與崗位擬招聘人數比例原則上應達3:1以上方可開考(專門崗位按實際報名人數開考)。達不到比例要求的，可相應減少該職位的招聘人數至達到開考比例，對于單位人員緊缺、急需補充的崗位，可降低比例要求開考;需減少招聘人數或降低比例要求開考的，由招聘單位主管部門書面申請，經新羅區(qū)人社局同意后實施，并將相關信息在新羅人才網公布。

2、筆試由區(qū)人社部門統(tǒng)一組織，委托福建省命題、制卷、評卷。

3、筆試科目為《綜合基礎知識》，主要內容是：政治和經濟基本理論、公共管理、法律基礎、職業(yè)能力、職業(yè)道德、科技和人文常識、福建省情等。題型為客觀題。筆試不指定復習用書。

（責任編輯：李明）