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            2016湖南郴州市市直衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告【招63人】

            根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格程序規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(湘人社發(fā)〔2014〕34號)和《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(郴組〔2015〕42號)文件精神,經(jīng)郴州市人力資源和社會局核準(zhǔn),郴州市衛(wèi)生和計劃生育委員會統(tǒng)一組織實施2016年郴州市市直衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作?,F(xiàn)公告如下:

            一、招聘計劃

            共公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員63名。具體招聘崗位、人數(shù)及資格條件等內(nèi)容詳見附件2。相關(guān)事宜可通過以下指定官方網(wǎng)站查閱:郴州人社局門戶網(wǎng)站(http://www.rsj.czs.gov.cn);郴州市人力資源考試網(wǎng)(http:www.rsks.czs.gov.cn);郴州市衛(wèi)生和計劃生育委員會(http://www.wsjsw.czs.gov.cn)。

            二、報考條件

            (一)報考人員條件

            1.具有中華人民共和國國籍;

            2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

            3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

            4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

            5.符合招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、年齡和其他條件。

            (1)報考人員的年齡要求詳見附件。28周歲以下要求1987年3月28日后出生;30周歲以下要求1985年3月28日后出生;32周歲以下要求1983年3月28日后出生;35周歲以下要求1980年3月28日后出生;40周歲以下要求1975年3月28日后出生;45周歲以下要求1970年3月28日后出生;50周歲以下要求1965年3月28日后出生。

            (2)報考專業(yè)可參考《2016年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。報考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。所學(xué)專業(yè)已列入上述目錄、但未列入招聘崗位專業(yè)要求的,不符合報考條件;所學(xué)專業(yè)未列入上述目錄的,由招聘單位提出意見,報市衛(wèi)生計生委認(rèn)定。報考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書的專業(yè)填寫。

            (3)招聘崗位所要求的其他條件見附件2《2016年郴州市市直衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘計劃崗位信息表》。

            (二)不得報考的情形

            1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

            2.在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為尚在禁考期限內(nèi)的人員;

            3.現(xiàn)役軍人;

            4.在試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員,未滿最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員;

            5.具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

            三、招聘程序和辦法

            招聘工作按照報名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

            (一)報名及資格審查

            1.報考方式。本次考試采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)絡(luò)投遞報名(外地考生可通過網(wǎng)絡(luò)投遞報考資料)方式。報名期間,報考人員只能選擇一個崗位報名。報考人員提前填寫并打印《2016年郴州市市直衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報名表》附件1(一式兩份)。

            2.報名時間?,F(xiàn)場報名及繳費時間均為2016年3月28日至3月30日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:00)。

            3.報名地點:郴州市人民東路29號(原郴州市衛(wèi)生局)5樓會議室。

            4.報名流程

            (1)資格初審。招聘單位負(fù)責(zé)報考資格初審。報考人員需向報考單位提交打印的《2016年郴州市直衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報名表》附件1(一式兩份),并提供本人有效身份證、畢業(yè)證或2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、報考崗位要求的執(zhí)業(yè)資格證、學(xué)位證原件及復(fù)印件,本人近期免冠1寸正面藍(lán)底彩色照片3張(同底)、有工作單位的報考人員還需提供所在單位同意報考的證明,縣市區(qū)的還須提供縣市區(qū)衛(wèi)生計生局人事部門出具的服務(wù)期已滿且同意報考的證明。大專及以上學(xué)歷的須提供“學(xué)信網(wǎng)”(http://www.chsi.com.cn/xlcx/)上查詢打印的學(xué)歷查詢信息。

            2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)的報考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書須在2016年7月1日前進(jìn)行補(bǔ)審,證書補(bǔ)審時間及地點由招聘單位確定。

            采取網(wǎng)絡(luò)投遞報名方式的人員將報名資料掃描后發(fā)至指定郵箱(附件3《郴州市市直衛(wèi)生事業(yè)單位咨詢信息表》)接受資格審查。

            (2)資格復(fù)審。市衛(wèi)生計生委工作人員負(fù)責(zé)報名資格復(fù)審。

            資格審核工作貫穿考試聘用工作全過程。報考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報考資格的材料或信息不實的,一旦核實,立即取消本次招聘資格。

            (3)憑審核通過的《報名表》按物價部門核定的標(biāo)準(zhǔn)交納報名費、開具發(fā)票,將《報名表》及繳費發(fā)票交招聘單位核驗,完成報名。

            報名繳費后,除因達(dá)不到開考比例,取消招聘計劃外,報考人員不得再修改報考信息和報考崗位。

            5.領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報考人員于2016年4月11日-4月12日在郴州市人民東路29號(原郴州市衛(wèi)生局)509辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

            6.注意事項

            (1)公開招聘考試崗位招聘人數(shù)與經(jīng)資格審查符合條件報名應(yīng)聘人數(shù)的比例不得低于1?3。達(dá)不到開考比例的,相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù);無法開考的,取消該崗位招聘計劃。

            (2)核減或取消招聘計劃數(shù)的崗位,將于3月31日在指定官方網(wǎng)站公布。報考崗位被取消的人員可在4月1日上午 8:30-12:00,下午14:30-17:00前往郴州市衛(wèi)生計生委人事科申請改報符合條件的其他崗位或憑有效身份證退還報名費,逾期不再辦理改報和退費。4月6日將公布核減招聘計劃數(shù)的崗位。

            (二)筆試

            1.筆試科目。筆試采用閉卷考試形式,筆試科目為2科(一套試卷),科目一:《公共基礎(chǔ)知識》(占筆試總成績20%);科目二:醫(yī)療、醫(yī)技類崗位考《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》,護(hù)理類崗位考《護(hù)理基礎(chǔ)知識》(占筆試總成績80%)??荚嚂r限為150分鐘。筆試總成績按百分制計分。

            2.筆試時間:2016年4月17日(星期日)上午9:00-11:30。

            3.筆試地點:具體地點見準(zhǔn)考證。報考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時間、地點及要求參加考試。

            4.筆試成績公布。2016年4月下旬在指定官方網(wǎng)站上公布。

            (三)面試

            1.面試對象。按招聘崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例,依據(jù)筆試總成績從到低分確定面試對象。如果入圍最后一名成績相同的,均進(jìn)入面試。因棄權(quán)等原因出現(xiàn)空缺時,依據(jù)筆試總成績從到低分遞補(bǔ)面試對象。

            2.面試組織。面試時間及相關(guān)規(guī)定另行公告。

            3.面試形式。采取結(jié)構(gòu)化面試方式。

            4.面試成績。面試成績按百分制計分。未參加面試及面試成績在75分以下(不含75分)的不予聘用。

            (責(zé)任編輯:李明)

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