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            2016云南西雙版納州人大常委會(huì)辦公室遴選公務(wù)員1人公告

            根據(jù)工作需要和《云南省州市以上機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員試行辦法》的規(guī)定,西雙版納州人大常委會(huì)辦公室決定面向全州公開(kāi)遴選公務(wù)員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、公開(kāi)遴選的崗位

            州人大常委會(huì)辦公室文秘1名。

            二、公開(kāi)遴選的范圍

            西雙版納州內(nèi)符合公開(kāi)遴選資格條件要求的科員及以下公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理的工作人員。

            三、公開(kāi)遴選的條件

            (一)資格條件

            1.具有強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)精神;品行端正,遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè),作風(fēng)扎實(shí),身體健康。

            2.年齡在30周歲以下(1986年4月1日以后出生),全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,縣市基層工作經(jīng)歷滿2年以上(鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)場(chǎng)服務(wù)年限3年以上),具有國(guó)家公務(wù)員身份的科員,歷年公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次。

            3.有較強(qiáng)的理論功底和文字寫(xiě)作能力,能熟練操作運(yùn)用電腦,熟悉辦公室工作。

            4.具備《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》規(guī)定的其他條件。

            (二)有以下情形之一的人員,不得參加公開(kāi)遴選

            1.受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

            2.涉嫌違法、違紀(jì),正在接受有關(guān)部門(mén)審查處理的。

            3.其他不宜辦理遴選情形的。

            四、公開(kāi)遴選的程序

            (一)發(fā)布公告

            通過(guò)《西雙版納報(bào)》、西雙版納黨建、西雙版納政務(wù)網(wǎng)、西雙版納州人才服務(wù)中心網(wǎng)站和公文交換系統(tǒng)向全州發(fā)布公開(kāi)遴選公務(wù)員公告。

            (二)報(bào)名

            采取個(gè)人自愿報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)、完整地填寫(xiě)《西雙版納州人大常委會(huì)辦公室公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)名登記表》(報(bào)名登記表可從西雙版納黨建網(wǎng)站或西雙版納州人才服務(wù)中心網(wǎng)站下載)。報(bào)名時(shí)間:2016年3月28日至4月8日,上午8:00-11:30,下午3:00-5:30。報(bào)名時(shí)須攜帶居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件各1份,近期免冠大一寸彩色照片5張,所有復(fù)印件須注明“與原件相符”并加蓋所在單位公章。報(bào)名地點(diǎn):州人大常委會(huì)辦公室人事老干部管理科(景洪市宣慰大道69號(hào),州人大常委會(huì)辦公大樓二樓)。

            (三)資格審查

            州人大常委會(huì)辦公室人事老干部管理科對(duì)報(bào)考人員及相關(guān)材料進(jìn)行初審后報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審定,合格者發(fā)準(zhǔn)考證。遴選崗位與符合報(bào)名條件人數(shù)的比例不低于1:3才能開(kāi)考。

            (四)組織考試

            1.筆試。筆試采取閉卷方式,測(cè)試應(yīng)試者的政策理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)綜合能力。筆試時(shí)間于2016年4月中旬進(jìn)行,具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī),按1:3的比例從到低分確定面試人選,并在西雙版納黨建網(wǎng)和西雙版納州人才服務(wù)中心網(wǎng)站公布。筆試分值為100分,占總成績(jī)的40%。

            2.面試。面試方法和時(shí)間由州人大常委會(huì)辦公室遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定。面試主要測(cè)試應(yīng)試者組織協(xié)調(diào)能力、聯(lián)系溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、靈活應(yīng)變能力、工作創(chuàng)新能力等。進(jìn)入面試的人選需攜帶身份證,在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試。面試方法、時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。面試分值為100分,占總成績(jī)的60%。

            (五)考察

            按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例折合成考試綜合得分,按1:2的比例從到低分確定考察人選。組織考察組,對(duì)考察人選的德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行全面考察。筆試、面試成績(jī)不帶入考察。

            (六)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

            公開(kāi)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組向黨組報(bào)告考察情況,由黨組研究決定公開(kāi)遴選人選,在西雙版納黨建網(wǎng)和西雙版納州人才服務(wù)中心網(wǎng)站公示5個(gè)工作日,公示期滿后,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響遴選的,按照《2012年云南公務(wù)員考試錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢(體檢不合格的,依次替補(bǔ)),體檢結(jié)束后,按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

            五、有關(guān)要求

            公開(kāi)遴選工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督。報(bào)名考試過(guò)程中,凡作弊者,一律取消考試或遴選資格,并報(bào)請(qǐng)公務(wù)員主管部門(mén)和相關(guān)部門(mén)嚴(yán)肅處理。工作人員如有違反遴選紀(jì)律的,將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

            聯(lián) 系 人:巖 叫

            聯(lián)系電話:2124586

            監(jiān)督電話:2146837(州第三紀(jì)工委辦公室)

            原標(biāo)題:西雙版納州人大常委會(huì)辦公室2016年公開(kāi)遴選公務(wù)員公告

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            西雙版納州人大常委會(huì)辦公室公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)名表

            西雙版納傣族自治州人大常委會(huì)

            辦 公 室

            2016年3月25日

            (責(zé)任編輯:李明)

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