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            2016安徽阜陽(yáng)市質(zhì)檢所自主招聘公告【招2人】

            六、資格復(fù)審

            根據(jù)筆試成績(jī)從到低分順序,按照1:1比例確定各招聘崗位資格復(fù)審人員名單。筆試成績(jī)相同的以《公共基礎(chǔ)知識(shí)(二)》成績(jī)排序,《公共基礎(chǔ)知識(shí)(二)》成績(jī)?cè)傧嗤囊灾饔^題成績(jī)排序。

            資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)提供的照片與信息,對(duì)照市考試院提供的《考場(chǎng)座次表》上的考生照片與信息。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其復(fù)審資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,依筆試成績(jī)從到低分,依次等額遞補(bǔ)。

            參加資格復(fù)審的人員,請(qǐng)?jiān)谝?guī)定的時(shí)間內(nèi)到所報(bào)考單位進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料:

            (1)屬全日制2016年應(yīng)屆畢業(yè)生的,須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)生證原件、報(bào)名資格審查表和所在蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料。

            (2)屬社會(huì)人員的,須提供本人有效居民身份證原件、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件和報(bào)名資格審查表等材料。其中屬在編正式工作人員的,需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。

            上述人員中,屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2016年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的人員,可憑出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2016年畢業(yè),已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程,各科成績(jī)合格,畢業(yè)證待發(fā)”的書面證明,及有關(guān)證件材料辦理報(bào)考資格復(fù)審。

            資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,由主管部門在資格審查表上蓋章同意,資格復(fù)審不合格的取消其資格,在規(guī)定時(shí)間內(nèi),按筆試成績(jī)從到低分等額遞補(bǔ)。

            七、回避

            在招聘工作中,招聘單位的負(fù)責(zé)人和招聘工作人員,凡與報(bào)考人員有親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)按規(guī)定回避。

            八、成績(jī)公布

            報(bào)考人員考試成績(jī)確定后在阜陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)和阜陽(yáng)市文化廣電新聞出版局(阜陽(yáng)市體育局)網(wǎng)站上公布。

            根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試成績(jī),從到低分,按1:1的比例確定參加體檢考察人員,因故出現(xiàn)人員缺額的,按到低分順序依次等額遞補(bǔ)。

            九、體檢和考察

            體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生自理。

            將體檢合格人員確定為考察對(duì)象,考察由阜陽(yáng)市文化廣電新聞出版局(阜陽(yáng)市體育局)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況,并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。

            對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按考試成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)。

            十、公示和聘用

            對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在阜陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)、阜陽(yáng)市文化廣電新聞出版局(阜陽(yáng)市體育局)公示7天。

            同時(shí)公布舉報(bào)電話,對(duì)舉報(bào)反映的問(wèn)題,一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格。

            十一、待遇

            按照市人力資源和社會(huì)局有關(guān)要求,自主招聘人員實(shí)行勞務(wù)派遣。工資執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)每人每月2500元,其中含應(yīng)扣繳“五險(xiǎn)”費(fèi)用和獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資(獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資年終考核合格后一次性發(fā)放)。保險(xiǎn)按照企業(yè)規(guī)定繳納“五險(xiǎn)”。

            十二、信息發(fā)布和咨詢、監(jiān)督電話

            本次招聘的其他有關(guān)信息,陸續(xù)在阜陽(yáng)市文化廣電新聞出版局(阜陽(yáng)市體育局)網(wǎng)、阜陽(yáng)市人力資源和社會(huì)網(wǎng)上發(fā)布。請(qǐng)考生及時(shí)登錄查閱。本次招聘統(tǒng)一組織的筆試,不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

            咨詢電話:0558-2266033  監(jiān)督電話:0558-2186026。

            原標(biāo)題:2016年阜陽(yáng)市文化廣電新聞出版局(阜陽(yáng)市體育局)公開自主招聘事業(yè)單位工作人員公告

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            2016阜陽(yáng)市文化廣電新聞出版局公開自主招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.xls

            阜陽(yáng)市市直事業(yè)單位公開自主招聘工作人員資格審查報(bào)名表.doc

            2016年6月1日

            (責(zé)任編輯:李明)

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