考試地點(diǎn)：詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

考試時(shí)須持本人有效《居民身份證明》和《準(zhǔn)考證》方能入場(chǎng)參加考試。面試時(shí)除身份證明和準(zhǔn)考證外，其它物品一律不得帶入考場(chǎng)。

考試成績(jī)及擬進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單于考試后1個(gè)工作日內(nèi)在縣人社局網(wǎng)站和縣委公示欄進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

(四)體檢

按照考試成績(jī)由高到低取前10名作為體驗(yàn)對(duì)象(若第10名考試成績(jī)出現(xiàn)并列，則確定申領(lǐng)機(jī)動(dòng)車駕駛證C照以上最早的為體檢對(duì)象)。體檢必須在縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心指定的縣級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。

招聘單位應(yīng)在醫(yī)院確認(rèn)體檢結(jié)論后，將體檢不合格人員的體檢結(jié)論2個(gè)工作日內(nèi)告知本人，如本人在得到體檢不合格結(jié)果24小時(shí)內(nèi)提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心同意后在一周內(nèi)到指定醫(yī)院復(fù)查一次。

體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位按考試成績(jī)依次遞補(bǔ)進(jìn)入體檢。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自負(fù)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位另行通知。

(五)公示

經(jīng)面試、技能測(cè)試、體檢合格的人員，確定為擬聘用人員，公示5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，所缺名額依次按程序遞補(bǔ)。

(六)辦理聘用手續(xù)

1.對(duì)擬聘用人員公示結(jié)果不影響聘用的，由聘用單位與擬聘用人員簽訂臨時(shí)聘用合同，聘用期限為一年。聘用期滿，根據(jù)工作需要，對(duì)表現(xiàn)的人員，可繼續(xù)臨時(shí)聘用，原則上一年一聘。

2.被聘用的人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到聘用單位報(bào)到，逾期拒不報(bào)到的，取消聘用資格。

五、待遇及有關(guān)要求

1.被聘用的臨時(shí)駕駛員待遇為2500元/月(含個(gè)人應(yīng)扣繳的四險(xiǎn)一金)。聘用單位為聘用人員按國(guó)家政策繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和住房公積金。

2.在聘用期間，若被聘用人員不遵守聘用單位規(guī)章制度、不服從聘用單位管理或發(fā)生個(gè)人負(fù)主要責(zé)任的重大交通事故，聘用單位可隨時(shí)與其解除聘用合同，因解除聘用合同所產(chǎn)生的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任由被解聘人員全部承擔(dān)。

六、紀(jì)律監(jiān)督

招聘整個(gè)過(guò)程接受縣委辦、縣人大辦、縣政府辦、縣政協(xié)辦、縣紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)及社會(huì)的監(jiān)督。嚴(yán)格遵守規(guī)定和回避制度。

1.對(duì)違反聘用規(guī)定和紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育或紀(jì)律處分。

2.對(duì)違反聘用規(guī)定和紀(jì)律的報(bào)考人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、取消考試資格、不予聘用或取消聘用等處理。

3.縣第一紀(jì)工委(監(jiān)察分局)對(duì)本次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督。

七、本《招聘簡(jiǎn)章》由桐梓縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0851-26652986(縣機(jī)關(guān)事務(wù)中心)

監(jiān)督電話：0851-26620210(紀(jì)檢部門(mén))

原標(biāo)題：桐梓縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心2016年公開(kāi)招聘臨時(shí)駕駛員簡(jiǎn)章

桐梓縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心

2016年7月18日

（責(zé)任編輯：李明）