2016湖南臨澧縣人力資源和社會局遴選公務員公告【招4人】

根據(jù)《公務員法》、《公務員公開遴選辦法(試行)》(中組發(fā)〔2013〕3號)、《關于認真做好省直機關從基層公開遴選公務員工作的意見》(湘人社函〔2011〕39號)文件精神，擬面向全縣實行公務員制度(參照公務員法管理)單位已登記為公務員(參管人員)的人員中，公開遴選工作人員。現(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、指導思想

堅持公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，通過公開遴選選調(diào)德才兼?zhèn)洹⒛芰ν怀龅墓珓諉T，進入臨澧縣人力資源和社會局工作，進一步優(yōu)化人社隊伍結(jié)構，人社工作的創(chuàng)新服務能力，人員管理與服務水平。

二、報考職位及計劃

縣人社局下屬參照公務員法管理的事業(yè)單位，文秘崗位1名，法律工作人員1名，財務人員1名,行政綜合1名。

三、報考資格條件

1、全縣范圍內(nèi)實行公務員制度(參照公務員法管理)單位中已登記為公務員(參管人員)的人員。

2、年齡要求在35周歲以下(1981年1月1日以后出生)，財務人員放寬至40周歲以下。

3、法律工作崗位限法學專業(yè)，財務人員崗位須持會計從業(yè)資格證，其他崗位專業(yè)要求不限。

4、具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務員工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷時間均截止到報名結(jié)束時，年限按足年足月計算。

5、近2年公務員年度考核均為稱職以上等次。

6、德才兼?zhèn)洌C合素質(zhì)好，身體健康。

有下列情形之一的，不得參加公開遴選：

1、涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結(jié)論的。

2、受處間或者未滿影響期限的。

3、在試用期內(nèi)或者未滿最低服務年限的。

4、2014年及以后新錄用公務員因未滿最低服務年限不得報考。

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、遴選程序

1、發(fā)布公告：在“臨澧縣人力資源和社會局網(wǎng)站”和“臨澧政府門戶網(wǎng)站”上發(fā)布《臨澧縣人力資源和社會局關于公開遴選公務員的公告》。

2、報名時間：2016年10月12日—14日，報考人員在發(fā)布公告網(wǎng)站自行下載并填寫《臨澧縣人力資源和社會局公開遴選公務員報名登記表》(一式兩份)，填寫后由所在單位人事部門簽署同意報考意見，報名時憑報名登記表、本人身份證、畢業(yè)證及相關資格證書原件及復印件，縣組織人事部門出具的已登記公務員(參管人員)身份資料，2年以上從事基層工作經(jīng)歷和2年以上公務員工作經(jīng)歷的相關依據(jù)，本人近期同底免冠1寸彩照3張。

報名地點：臨澧縣人力資源和社會局政工人事股(縣政務中心五樓)。

聯(lián)系人：陳琳，聯(lián)系電話：5891098。

3、考試：考試分為筆試和面試，筆試成績占60%，面試成績占40%，折合成綜合成績，以綜合成績高低為序排名。綜合成績相同的，按筆試成績進行排名。

筆試：筆試開考比例達到1:3方可開考。財務人員筆試內(nèi)容為財務知識，其他人員筆試內(nèi)容為申論，筆試時間為2016年10月19日下午，具體時間及地點另行通知。

面試：根據(jù)筆試成績從到低分排名，按遴選計劃1:2的比例確定面試對象。面試重點測評參考對象的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、語言表達能力、儀表氣質(zhì)等，面試時間為2016年10月20日下午，具體時間及地點另行通知。

若報考人員放棄面試，按筆試成績從到低分的順序依次遞補，遞補不得超過一次。

4、體檢：面試結(jié)束后，按綜合成績排名，根據(jù)遴選計劃等額確定體檢對象。體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

5、組織考察：組織考察按《公務員公開遴選辦法(試行)》執(zhí)行。

6、公示：根據(jù)體檢和考察情況，對擬遴選人員在縣人社局網(wǎng)站進行公示。

7、辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。

原標題：臨澧縣人力資源和社會局關于公開遴選公務員公告

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