2016湖北咸寧廣播電視臺電視播音主持人招聘公告【招1人】
(四)資格審查
1.2016年12月24日—12月25日電視臺負責對考生年齡、學歷等基本信息進行審核確認。
2.電視臺負責組織試鏡工作,通過試鏡對考生形象、氣質進行測評,符合崗位要求后,進入筆試和專業水平能力測試。
四、考試方法
考試采用筆試和專業水平能力測試相結合的方式進行。
(一)筆試
通過資格審查后的報考人數與招聘人數達到3: 1才能開考,筆試初步定于2016年12月27日在咸寧廣播電視臺內舉行,考試內容以文化基礎知識為主。具體安排以《準考證》為準。
(二)專業水平能力測試
根據筆試成績由高到低,按招聘崗位數3: 1的比例確定入圍面試人員進入水平能力測試。面試主要對考生的音質音色與發聲,語言感受與表達等專業能力進行測試。
筆試與專業水平能力測試均按百分制量化。綜合成績按以下公式計算。
綜合成績=筆試成績×40%+專業水平能力測試成績×60% (精確至小數點后兩位)
五、考察和體檢
根據考試綜合成績,從到低分按計劃招聘人數1:1的比例確定考察對象。考察內容包括資格條件、求職動機、道德品質、專業特長、能力素質、學習工作表現、職位匹配等情況。如有放棄,依次遞補。
體檢參照公務員聘用體檢標準執行。由電視臺指定體檢地點,費用考生自理。
六、公示和聘用
擬聘人選信息在“咸寧廣電網”網站和咸寧市人社局門戶網站公示,時間為7個工作日。公示期滿,符合聘用條件,辦理相關手續。
七、招聘紀律
嚴格依規進行招聘,嚴禁在招聘工作中徇私舞弊,弄虛作假。對違反招聘紀律的報考人員,按規定取消考試和聘用資格。已經聘用的,解除聘用合同,予以清退。對違反招聘紀律的工作人員,按有關規定嚴肅處理。
原標題:咸寧廣播電視臺電視播音主持人招聘公告
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咸寧廣播電視臺
2016年12月7日
(責任編輯:李明)
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