2017云南昆明市盤龍區人才引進、調動公告【招50人】
9. 辦理手續。
公示無異議，對符合《昆明市引進人才實施細則》、《昆明市教育局直屬(單位)引進緊缺急需教師辦法》的，按程序辦理調動手續后納入事業編制內管理。
五、政策待遇
1.未納入事業單位編制內管理的引進人才，工資待遇參照在職在編教師執行，并購買相應的“四險一金”;
2.按照引進時層次標準享受安家補貼待遇，中途不作變更。
3.績效獎勵與在職在編教師相同政策考核。
六、紀律要求
(一)報名人員紀律要求
1.報名人員在自愿基礎上必須按規定時間報名，逾期不再受理;
2.對提供虛假材料、虛假工作經歷、虛假身份的報名人員，一經查實，立即取消引進資格并通報其所在單位;
(二)公開引進人才工作的紀律要求
1.公開引進人才單位負責人及工作人員與報名人員有直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的應回避;
2.從事公開引進人才的單位負責人及相關工作人員，必須遵守有關廉潔自律的規定，堅持原則，依法辦事。
3.對違反公開引進人才工作紀律的工作人員，視情節輕重給予相應處分;對違反公開引進人才工作紀律的其他相關人員，按照有關規定追究責任。
七、其他
進入事業單位編制內的引進人才，須與用人單位簽訂10年以上服務期的協議，不滿10年調離用人單位的，安家補貼按雙方協議規定退還給用人單位，由用人單位負責繳還區財政局。
本公告未盡事宜，本公告由盤龍區教育局負責解釋。
八、監督電話
昆明市盤龍區教育局紀檢監察科：0871--63177908
昆明市盤龍區教育局人事科：0871--63177972
原標題：云南省昆明市盤龍區2017年人才引進、調動公告
盤龍區教育系統選人用人工作領導小組
2017年3月1日
（責任編輯：李明）
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