2017貴州南明區勞動人事爭議仲裁院招聘勞動協管員公告【招2人】
根據工作需要，經研究決定，南明區勞動人事爭議仲裁院面向貴陽市公開招聘2名勞動協管員。為確保本次招聘工作的順利開展，根據有關規定，特制定本簡章。
一、招聘崗位及人數、報考條件
1.招聘崗位及人數：
南明區勞動人事爭議仲裁院勞動協管員2名。
2.招聘條件：
(1)持有貴陽市戶籍，身體健康，男女不限，年齡在20周歲至42周歲。
(2)擁護中國共產黨領導，堅持四項基本原則，遵紀守法，品行端正，熱衷于就業和社會事業。
(3)大專(含大專)以上文化程度，熟悉計算機操作。
(4)符合就業困難認定條件或持有就業困難認定證明的人員。
二、報名及資格審查
1.具體報名工作由南明區勞動人事爭議仲裁院負責。
報名時間：2017年4月19日至21日上午9:00至17:00
報名地點：南明區勞動人事爭議仲裁院(南明區新華路78號富中商務大廈9樓)
2.報名所需材料：報名人員須持戶口簿、身份證、學歷證明、《就業失業登記證》等證件的原件及復印件(3份)，近期一寸免冠照片4張。
3.資格審查。報名人員資格審查工作由南明區勞動人事爭議仲裁院辦公室負責。
三、錄用程序
1.測試。符合應聘條件的人員參加區人力資源和社會局組織的計算機和勞動基礎測試，經測試合格后確定初步錄用人選。
2.面試。經計算機測試合格后確定的初步錄用人選參加統一組織的面試，經面試合格后確定錄用人選。
3.體檢。確定錄用的人員參加招聘工作領導小組組織的體檢，體檢費用由錄用人員自理。
四、待遇
工資1920元/月，按照相關規定簽訂聘用合同，繳納養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險、工傷保險。
聯系 人：曾翠萍
咨詢電話：0851-85504973
原標題：南明區勞動人事爭議仲裁院2017年招聘勞動協管員簡章
（責任編輯：李明）
- 2025內蒙古赤峰市本級事業單位 “綠色通道”引進人才44人公告
- 2025安徽合肥市市直事業單位（合肥職業技術學院）上半年招聘工作人員70人公告
- 2025海南瓊海市招聘事業單位和農墾移交醫院工作人員遞補體檢公告（16號）
- 2025遼寧丹東市部分事業單位選聘人才擬聘用人員的公告（第一批）
- 2025安徽亳州市直事業單位招聘和選調體檢結果公告
- 2024遼寧丹東市事業單位招聘工作人員擬聘用人員（第九批） 的公告
- 2025四川德陽市人事考試中心事業單位考試招聘面試的溫馨提示
- 2025四川德陽市人力資源和社會局考試招聘事業單位進入面試（綜合類崗位）人員名單公告
- 2025遼寧鐵嶺市退出消防員安置市本級部門所屬事業單位選崗結果公示
- 2025貴州銅仁市松桃苗族自治縣事業單位招聘體檢事宜公告
電子營業執照