五、體檢

(一)體檢人員確定。根據招聘名額，按照報考者考試總成績，分崗位從到低分依次等額確定體檢人員。如考試總成績相同，則按面試成績從高到低依次等額確定體檢人員,如面試成績也相同，則采用加試(面試)辦法，按加試成績從高到低依次等額確定體檢人員，下同。

(二)體檢標準。體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行(有行業體檢標準的，按行業體檢標準執行)。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》的要求執行。

(三)體檢時間和地點。體檢時間、集合地點及人員名單于體檢前3天由高坪區人力資源和社會局在南充市高坪區人民政府網(http://www.gaoping.gov.cn/)公告，不再另行通知，請考生注意上網查閱。

未按規定時間到指定地點以及未在規定的期限內完成規定項目體檢的報考者，視為自動棄權。

(四)復檢及遞補。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知3日內申請復檢一次。復檢須到原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

某崗位因體檢人員自動棄權或體檢不合格而出現的空額，按照面試者的考試總成績，從到低分依次等額遞補體檢人員(如體檢遞補人員出現成績并列，則采用本條第(一)款的辦法遞補體檢人員)。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補，不再遞補。

六、考察

招聘單位或主管部門對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力等方面進行綜合考察(考核)，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。對考察中取消報考資格以及通過考察的報考者自動放棄出現的空額，不再遞補。

七、公示

考試、體檢、考察合格者確定為擬聘用人員，并在南充市高坪區人民政府網(http://www.gaoping.gov.cn/)公示7個工作日。

公示內容包括人員的姓名、性別、年齡、準考證號、報考單位、報考崗位、考試總成績、排名等，并公布監督舉報電話接受社會監督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，可先進行審核確認，但在任一時間和環節一經核實不符合報考條件的，取消其擬聘用或聘用人員資格。公示期間(含公示后)因公示人棄權或因其被舉報查實取消資格后出現的空額不再遞補。

八、審核確認和辦理聘用手續

公示期滿且無異議人員由高坪區人力資源和社會局按規定進行審核確認，通過審核確認的擬聘人員取得聘用人員資格，擬聘人員在接到聘用通知半月內到單位報到并辦理相關聘用手續，簽訂聘用合同，實行事業單位聘用制管理，不在規定時間內報到視為放棄。報區人力資源和社會局審核確認人員因棄權出現的招聘名額空額，不予遞補。

九、紀律與監督

有關單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。凡違反人事部令第6號第三十條和考風考紀規定，特別是不按公告進行資格審查的，按省人事廳、省監察廳印發的《四川省人事考試違規違紀行為處理辦法(試行)》和人事部令第6號第三十條、第三十一條等規定嚴肅處理，情節嚴重的給予政紀黨紀處分，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

十、特別提示

1、 根據《中共四川省委辦公廳 四川省人民政府辦公廳關于加強技能人才隊伍建設大力培養高素質產業大軍的意見》(川委辦〔2017〕29號)精神，技工院校全日制高級工班、預備技師(技師)班畢業高級技師、技師、高級工，可分別比照高級工程師、工程師、助理工程師參加本次報名考試。技工院校全日制高級工班、預備技師(技師)班畢業生，可分別比照全日制大專、本科學歷參加本次報名考試。

2、公招過程中如有調整、補充等事項，由高坪區人力資源和社會局在南充市高坪區人民政府網(http://www.gaoping.gov.cn/)公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加筆試、面試資格審查、面試、體檢、考察、聘用的，責任自負。

3、請報考者確保聯系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯系所造成的后果，由報考者自行負責。

4、本公告要求的招聘條件系指從報名起至辦理聘用手續時報考者均須完全符合招聘條件及要求。

5、基層工作經歷系指：在少數民族自治區域、“四大片區”貧困縣(區)、成都市和地級市所轄除區以外的縣(市)及以下機關事業單位、縣(市、區)相關部門注冊登記的各類企業(含社團組織及在市、州及以上相關部門注冊登記但由其聘用單位派駐縣(市、區)及以下分支機構)及農村、街道(社區)工作或服務的經歷。少數民族自治區域和“四大片區”貧困縣(區)按川組通[2014]58號文件有關規定執行。

6、招聘單位、主管部門、高坪區人力資源和社會局不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

7、《報名信息表》和筆試《準考證》在筆試、面試和體檢等環節均需考生提供，且只能在公告要求的時間節點打印，請各位考生按公告要求及時打印，妥善保管。逾期未打印或未妥善保管導致不能參加筆試、面試和體檢的后果由考生自負。

十一、有關咨詢、監督電話

網上報名技術咨詢電話：028-85141851

公告、政策咨詢電話： 0817-3339915

《綜合知識》和《衛生公共基礎》筆試考務及準考證打印等咨詢電話： 0817-2810427

監督電話：0817-3339915

原標題：南充市高坪區2017年下半年公開招聘事業單位工作人員公告

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1、南充市高坪區2017年下半年公開招聘事業單位工作人員崗位和條件要求一覽表

2、南充市高坪區2017年下半年公開招聘事業單位工作人員筆試范圍及參考資料一覽表

3、南充市高坪區2017年下半年公開招聘事業單位工作人員面試方式及主要范圍一覽表

4、南充市高坪區2017年下半年公開招聘事業單位基本情況一覽表

（責任編輯：李明）