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            2017江蘇省連云港市屬事業(yè)單位赴高校招聘人才公告【招37人】

            五、報名事項

            報名及資格審核由各招聘單位負(fù)責(zé)。

            (一)報名方式

            采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式(在資格復(fù)審當(dāng)天相應(yīng)的時段內(nèi)同時接受現(xiàn)場報名),每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員須發(fā)送《江蘇省連云港市部分市屬事業(yè)單位赴高校公開招聘人才報名表》(附件2)、本人身份證、各層次的學(xué)歷、學(xué)位證書等相關(guān)證明材料的掃描件及近期一?免冠彩色電子照片至應(yīng)聘單位郵箱(具體郵箱地址見《崗位表》),郵件主題請注明:學(xué)歷+畢業(yè)院校+專業(yè)+姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系電話。郵件發(fā)送后,將于2天內(nèi)回復(fù),如未收到相關(guān)回復(fù)信息,請及時與應(yīng)聘單位聯(lián)系(具體聯(lián)系電話見《崗位表》)。

            (二)資格復(fù)審

            1.時間及地點

            各招聘片區(qū)資格復(fù)審的具體時間和地點詳見《2017年專項引才活動專場招聘會安排表》(附件3)。

            2.聯(lián)系方式

            各招聘單位聯(lián)系人及聯(lián)系電話詳見《崗位表》。

            3.資格復(fù)審材料

            (1)《江蘇省連云港市部分市屬事業(yè)單位赴高校公開招聘人才報名表》(附件2,一式一份正反面打印);

            (2)本人有效期內(nèi)第二代身份證;

            (3)近期同底免冠一?彩色照片3張;

            (4)各層次的學(xué)歷和學(xué)位證書(就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)推薦表);國外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》和我國駐外使館開具的《留學(xué)回國人員證明》。

            以上材料須提供原件和復(fù)印件,原件審核后退還。對不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、不能提供有效證件、弄虛作假的,均取消考試資格。應(yīng)聘人員報名經(jīng)資格復(fù)審?fù)ㄟ^后,方可參加考試。

            (三)開考比例

            各崗位開考比例均為1:3,招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例達(dá)不到1:3的,核減或核銷崗位招聘計劃。對少數(shù)未達(dá)到開考比例的緊缺、急需崗位,經(jīng)市公開招聘綜合管理部門審核后,可適當(dāng)降低開考比例(相關(guān)信息將在連云港市人力資源和社會網(wǎng)站公布)。

            六、考試

            (一)考試形式

            考試采取面試的形式,由各招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織實施。

            (二)面試人選的確定

            根據(jù)資格復(fù)審合格人數(shù)確定參加面試人選。

            各崗位如果資格復(fù)審合格人數(shù)超過30人(含30人),面試前加試筆試,筆試成績滿分為100分,筆試成績合格線為60分。在筆試合格人員中,根據(jù)筆試成績從到低分的順序,按招聘崗位1:7的比例確定參加面試人選;

            各崗位如果資格復(fù)審合格人數(shù)少于30人,所有資格復(fù)審合格人員直接進(jìn)入面試。

            (三)面試

            面試采取結(jié)構(gòu)化面試、試講、答辯等形式,具體由招聘單位在考前公布。面試成績滿分為100分,面試成績合格線為60分。面試全部結(jié)束后,面試成績統(tǒng)一公布。面試時間、地點另行通知。

            七、體檢、考察

            考試結(jié)束后,在考試合格人員中,根據(jù)考試成績從到低分的順序,按招聘崗位1:1 的比例確定體檢人員名單。若成績出現(xiàn)并列,組織加試,方式另定。體檢由各招聘單位組織,體檢參照人力資源社會部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)< >及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)< >有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。體檢結(jié)束后,由各招聘單位負(fù)責(zé)組織對體檢合格人員進(jìn)行考察。

            (責(zé)任編輯:李明)

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