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            2017湖南株洲市科學(xué)協(xié)會(huì)下屬事業(yè)單位招聘公告【招1人】

            為進(jìn)一步深化事業(yè)單位人事制度改革,建立科學(xué)、公正、規(guī)范的用人制度,拓寬事業(yè)單位選人用人渠道,優(yōu)化事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部6號(hào)令)和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號(hào))等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本單位編制、崗位空缺情況和工作需要,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘全額撥款事業(yè)編制工作人員1名,制定本實(shí)施方案。

            一、招聘原則

            公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,招聘全過(guò)程公開(kāi)接受社會(huì)各界及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。

            二、用人單位情況簡(jiǎn)介

            三、招聘計(jì)劃及崗位條件(詳見(jiàn)附表)

            應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件:

            1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;

            2、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件;

            3、年齡在35周歲以下(即1982年10月31日以后出生);

            4、崗位所需要的其他條件。

            現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位未滿工作服務(wù)期的工作人員、全日制在讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位。

            四、發(fā)布信息

            各環(huán)節(jié)招聘信息在株洲市政府門(mén)戶網(wǎng)和市人力資源和社會(huì)網(wǎng)向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

            五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求

            (1)報(bào)名時(shí)間:2017年11月21日-11月23日(上午8:30-12:00;下午15:30-17:00)

            (2)報(bào)名地點(diǎn):株洲市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)辦公室(株洲市天元區(qū)鼎城大廈14樓B座1404號(hào)),聯(lián)系電話:0731-22872182。

            (3)報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

            (4)報(bào)名要求:應(yīng)聘人員自行下載《株洲市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(附表)如實(shí)填寫(xiě),并攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、教育部學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢證明、學(xué)位證等有關(guān)證件材料原件和復(fù)印件一份,3張近期同底1寸免冠照片,直接到報(bào)名處報(bào)名。

            報(bào)名時(shí),應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及相關(guān)招聘崗位的資格條件,慎重、理性報(bào)考。機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員須加蓋單位同意報(bào)考的公章。報(bào)考人員提供的證書(shū)、資料信息必須真實(shí)有效,否則在任何環(huán)節(jié)均可取消其考試成績(jī)和招聘資格。應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致,否則不得參加考試。

            六、資格審查及考試

            用人單位根據(jù)招聘崗位要求對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審。

            (1)考試方式:采取筆試、面試相結(jié)合的考試方式。筆試、面試均采用百分制。

            (2)筆試內(nèi)容:公文寫(xiě)作。

            (3)筆試最低開(kāi)考比例:崗位招聘人數(shù)與該崗位報(bào)名人數(shù)的比例原則上不得低于1:5。

            (4)筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知

            (責(zé)任編輯:李明)

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