根據(jù)省政府《關于進一步做好優(yōu)撫工作的意見》和《關于進一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》精神，按照《儀征市政府購買公益性崗位認定和管理辦法》規(guī)定，結合我市實際情況，經市政府批準，決定面向我市退役士官(包括志愿兵)、困難家庭高校畢業(yè)生公開招聘公益性崗位工作人員共50名(其中退役士官<包括志愿兵>10名、困難家庭高校畢業(yè)生40名)，特制定簡章如下：

一、報考條件

(一)遵守國家憲法和法律、法規(guī);無違法違紀行為，具有良好的政治修養(yǎng)和道德品行;

(二)具備正常履行職責的身體條件，年齡為18周歲以上、35周歲以下(1981年11月16日至1999年11月24日期間出生，部分崗位、限定的年齡計算參照此方法進行);

(三)具有大專及以上學歷，部分崗位放寬至高中學歷;

(四)符合《儀征市2017年公開招聘公益性崗位工作人員崗位條件簡介表》(以下簡稱《崗位簡介表》，附后)中各崗位所規(guī)定的具體資格條件;

(五)具有儀征市戶籍;

(六)困難家庭高校畢業(yè)生是指全日制普通高校畢業(yè)生且具備下列情形之一：

1、享受城鄉(xiāng)最低生活家庭的;

2、建檔立卡的一般貧困低收入家庭的;

3、特困職工家庭的;

4、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭和農村零轉移家庭貧困戶的;

5、儀征市人民政府認定的其他就業(yè)困難人員家庭的。

(七)符合簡章規(guī)定的其他條件。

二、招聘崗位簡介

具體詳見《崗位簡介表》(附后)。

三、招聘程序和方法

招聘工作按照報名、筆試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。

(一)報名與資格審查

1、報名時間、地點及方式

報名時間：2017年11月16日-11月24 日，上午9：00-11：30，下午2：30-5：00。

報名地點：儀征市人力資源和社會局(人才市場)一樓大廳(儀征市大慶北路86號)。

報名方式：攜帶本人有效期內二代身份證、戶口簿、退役士官(志愿兵)證件、學歷證書、相關資格證書、證明材料等原件及復印件各1 份，近期一寸免冠照片3張到現(xiàn)場報名，如實填寫《儀征市2017年公開招聘公益性崗位工作人員報名表》。

報考人員提供虛假報名材料的，一經查實，即取消考試資格乃至聘用資格。

2、資格審查

對報名人員年齡、退役士官(志愿兵)證件、學歷證書、相關資格證書、證明材料等報考資格進行審查，并將審查結果通知報名者本人。其中符合報考駕駛員崗位條件的報名者，在筆試前需進行駕駛技能測試，測試時間、地點及有關要求另行通知，測試不合格者不得進入筆試環(huán)節(jié)。

(二)筆試

筆試采取閉卷考試方式，主要測試綜合知識，采用百分制計分。退役士官(包括志愿兵)和困難家庭高校畢業(yè)生分類進行筆試。不指定輔導用書。

筆試具體時間、地點及有關要求詳見筆試準考證。

筆試結束后，分類劃定筆試最低合格分數(shù)線，成績不合格者不得進入體檢環(huán)節(jié)。

(三)體檢

根據(jù)考生筆試成績，按各招聘崗位計劃數(shù)1：1的比例，從到低分確定參加體檢人員。如其中同一崗位考生筆試成績相同，則另行增加筆試并從到低分確定參加體檢人員。

體檢標準參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。

(四)考察

體檢合格人員的考察(政審)工作由用人單位參照有關考察(政審)規(guī)定組織實施。

(五)公示

考察結束后，各招聘崗位擬聘用人員名單在儀征市人力資源和社會網 (http://www.yizheng.gov.cn/hrss/) 進行公示，期限為7個工作日，接受社會和考生監(jiān)督。

在體檢、考察(政審)、公示等環(huán)節(jié)因報考者不符合要求、放棄等原因而出現(xiàn)計劃缺額時，均按該崗位入圍考生筆試成績從到低分依次遞補。

四、聘用及待遇

公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)。對反映有問題并經查實的，不予聘用。

聘用人員試用期1個月。正式聘用人員工資不低于儀征市最低工資標準，并繳納各項社會保險和住房公積金。聘用人員合同期滿后，用人單位繼續(xù)留用的，相關費用由用人單位承擔。

五、紀律與監(jiān)督

本次招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，自覺接受社會的監(jiān)督。市紀律檢查委員會派駐市人力資源和社會局紀檢組對招聘工作全程監(jiān)督。監(jiān)督舉報電話：0514-834426830。

六、本簡章由儀征市人力資源和社會局負責解釋

咨詢電話：0514-83420044、83441288

原標題“儀征市2017年公開招聘公益性崗位工作人員簡章

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征市公開招聘公益性崗位工作人員崗位條件簡介表.xls

儀征市公開招聘公益性崗位工作人員報名表.doc

（責任編輯：李明）