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2017湖北交投荊州地產有限公司招聘公告【招3人】

任職要求:

1)大學本科及以上學歷,人力資源管理、行政管理或相關管理專業。

2)從事人力資源工作5年以上,其中高級管理崗位工作經驗2年以上。

3)具有很強的溝通協調能力、組織管理能力、激勵能力、分析判斷能力,工作細致,原則性強。

4)熟悉國家及地區關于勞動合同管理、用人機制、保險福利待遇等方面的法律法規及政策。

5)了解國家相關政策法規,熟悉現代企業管理流程、方式。

6)對人力資源管理六大職能模塊均有較深入的認識。

7)有地產行業工作經驗者優先。

三、綜合部部長 1人

職位描述:

1)組織制定公司人力資源發展的長期規劃、中期規劃和年度計劃,并監督各項計劃的實施。

2)根據公司發展實際,主持修訂公司人力行政相關規章制度,對各項制度的執行情況進行監督、檢查,并適時地對各項制度進行修正、完善。

3)向公司高層決策者提供有關人力資源戰略、組織建設等方面的建設,并致力于公司的綜合管理水平。

4)負責企業文化建設,企業凝聚力。

5)協調和指導本部門和各用人部門人才招聘、員工培訓、績效考核、薪酬體系等工作的進行,確保公司人力資源的合理使用。

6)組織起草公司各階段的工作總結、事跡匯報和其他公文及各類文件。

7)協調與政府、相關部門及業務往來單位的關系;負責公司大型會議和活動的總體規劃和管理。

8)組織編制企業行政性資產、物資采購計劃及預算,合理控制行政辦公經費支出。

9)指導和監督公司的安全、衛生、后勤等工作的開展。

10)監督、檢查各部門工作及計劃執行情況,管理部門考核、培訓工作。

任職要求:

1)大學本科及以上學歷,人力資源管理、行政管理或相關管理專業。

2)從事人力資源工作8年以上,其中高級管理崗位工作經驗3年以上。

3)的外聯與公關能力,具備解決突發事件的能力。

4)熟悉國家及地區關于勞動合同管理、用人機制、保險福利待遇等方面的法律法規及政策。

5)了解國家相關政策法規,全面掌握公司行政管理知識,熟悉國內外行政管理的體系及發展趨向。

6)對人力資源管理六大職能模塊有深入的認識。

7)有地產行業工作經驗者優先。

上班地址:湖北省荊州市沙市區塔橋北路

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公司地址:湖北省荊州市沙市區塔橋路

郵政編碼:434000

公司網站:http://www.hbjttz.com/

(責任編輯:李明)

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